法律分析：儿童演员不算童工。童工是指雇用或利用儿童从事经济生产活动，演员属于特殊行业。经本人和法定监护人的同意是可以的。但必须保证其受教育的权力。《禁止使用童工规定》 第十三条 文艺、体育单位经未成年人的父母或者其他监护人同...查看全文

未满十六岁的用工才算童工。16周岁以上不满18周岁的人，能以自己的劳动收入为主要生活来源的不算做童工，是未成年工。童工是指未满十六周岁，与单位或者个人发生劳动关系，从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年儿童。...查看全文

本文介绍了儿童是否属于超载人员以及客车和货车超载的处罚标准。根据《道路交通安全法》第九十二条和《机动车交通事故责任强制保险条例》第二十一条的规定,公路客运车辆载客超过额定乘员的处罚为二百元以上五百元以下罚款,货运机动车超过核定载质...查看全文

1.儿童乘坐车辆算超载人员，但执法部门通常会警告而不处罚。2.客车超载的罚款标准为200-500元，货车超载的罚款标准为200-500元。3.如果超载与事故没有因果关系，保险公司会赔偿但可能与车主进行责任分摊；如果超载是事故的主要...查看全文

童星不算童工。童工是除文艺、体育和特种工艺单位以外，用人单位招用未满十六周岁的未成年人的情形。若用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。...查看全文

法律分析:童星不算童工。童工是除文艺、体育和特种工艺单位以外，用人单位招用未满十六周岁的未成年人的情形。若用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。法律依据...查看全文

儿童模特一般不算童工。但是虽然说大多数家长让孩子学习模特不是为了赚钱，但是从商家对童模的需求来说，又的确属于行业需要。经常有人看到童模赚钱，就说这是“童工”。因此童模的身份有时候处于尴尬地带。 《禁止使用童工规定》第十三条 文艺、...查看全文

儿童模特一般不算童工。但是虽然说大多数家长让孩子学习模特不是为了赚钱，但是从商家对童模的需求来说，又的确属于行业需要。经常有人看到童模赚钱，就说这是“童工”。因此童模的身份有时候处于尴尬地带。 《禁止使用童工规章》第十三条 文艺、...查看全文

儿童模特一般不算童工。但是虽然说大多数家长让孩子学习模特不是为了赚钱，但是从商家对童模的需求来说，又的确属于行业需要。经常有人看到童模赚钱，就说这是“童工”。因此童模的身份有时候处于尴尬地带。 《禁止使用童工规定》第十三条 文艺、...查看全文

法律分析:童星不算是童工。童星的年龄虽然是未满十六周岁，但一般是文艺单位招用的。根据法律规定，文艺单位可以招用未满十六周岁的未成年人，但必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。法律依据:《《禁止使...查看全文

法律分析：一、员工满16周岁算不算童工,不够十八岁算童工吗依照中国《劳动法》定义，童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。而青少年工人是指任何超过上述定义的儿童...查看全文

一、年龄为十六岁打工算童工吗？ 不算童工。劳动法规定，年满十六周岁未满十八周岁的劳动者是未成年工，雇佣未成年工时需要提前到劳动部门报备，而年满16周岁以下的是童工，用人单位雇佣童工的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，...查看全文

律师分析:特殊情况下，14岁的运动员不算童工。一般情况14岁算童工。童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。法律依据:《中华人民共和国劳动法...查看全文

满16岁是否还算童工 我国劳动法中指出：满16岁不满18岁不算童工，属未成年工。 根据劳动部关于颁发《未成年工特殊保护规定》 第二条未成年工是指年满十六周岁，未满十八周岁的劳动未成年工的特殊保护是针对未成年工处于生长发育...查看全文

年满18年岁是不是童工 年满18年岁是不能称作为童工的，童工，指在商业或工业中雇用的未成年的工人，尤指违反禁止使用一定年龄以下儿童法令而雇用的。例见郭*清《大刀记》开篇十四：“旗上写着‘招收童工’四个大字。”2002年9月18日...查看全文

法律分析:17岁不算童工，童工未满16周岁，已满16周岁未满18周岁的是未成年工。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定。法律依据:...查看全文

法律分析： 16岁不算童工，童工指的是未满十六周岁的未成年人。 《劳动法》 第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权...查看全文

童工定义为未满16周岁与单位发生劳动关系的劳动者。使用童工的单位将面临罚款，并需支付医疗费用和赔偿费用。但特定情况下，家庭劳动、勤工俭学、健康辅助性劳动等不属于童工范畴。...查看全文

法律分析：一、17周岁算不算童工依照中国《劳动法》定义，童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。而青少年工人是指任何超过上述定义的儿童年龄但不满十八岁的工人。...查看全文

律师分析： 不满十八岁的不一定是童工，童工是指不满十六周岁的人，十六周岁到十八岁的是未成年工，所以满十六周岁就可以参加工作；如果是文、体或特种工艺行业招聘录用不满十六周岁的人，是允许的，但是一定要遵守国家相关的法律法规，并且一定要...查看全文