法律分析:
受理单位和申请单位是不一样的。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。
法律分析:
受理单位和申请单位是不一样的。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。
声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。
事业单位是指国家以社会公益为目的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资质举办,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。主要有:教育事业单位、科技事业单位、文化事业单位、卫生事业单位、社会福利事业单位、体育事业单位、交通事业...查看全文
法律分析:根据工程建设监理规范,工程变更手续完备后,由施工单位编制变更项目的单价分析,提交总监理工程师审核,总监理工程师可以指定专业监理工程师预审。审核工程变价的方法是:按照国家颁布的相关工程项目定额、机械台时费以及规定的...查看全文
监理单位需要对建设工程质量承担责任吗 需要承担责任,根据相关法律规定,工程监理单位承担赔偿责任的情形有:1、工程监理单位与建设单位或者建筑施工企业串通,弄虚作假、降低工程质量,造成损失的,承担连带赔偿责任;2 、将不合格的建设工程...查看全文
律师分析: 工伤认定决定书不是给单位,而是交于员工本人。工伤认定决定书如果员工本人申请的并没有委托他人,那么会直接通知员工领取,如果员工非本人去申请的,而是委托单位申请,那么工伤认定书也是由委托人带为领取之后转交给员工本人。 【...查看全文
单位可以构成受贿罪的主体吗 单位可以构成受贿罪的主体,单位犯受贿罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照相关的规定处罚。 第三百八十七条国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体,索取、非法收受他...查看全文
法律分析:机关事业单位是行政机关和事业单位的统称。 公务员的待遇比事业单位好一些,公务员不用缴纳养老保险。公务员还分为行政编制和工勤岗位。 事业单位是指事业编制的单位,待遇也不错,但是和公务员比还是要差一些。 事业单位实际上...查看全文
档案转寄单位是指毕业生档案的接收单位,一般是户籍地的人才市场或国企、央企、事业单位等工作单位。...查看全文
律师分析: 一、申请条件:单位将名下在本市登记的中小客车办理转移登记、注销登记或者迁出本市的变更登记,或者办理共同所有人之间的变更登记后,需要更新中小客车的,应当自完成前述车辆登记之日起6个月内提出申请,符合本办法规定的可以直接取...查看全文
法律解析: 一、申请条件:单位将名下在本市登记的中小客车办理转移登记、注销登记或者迁出本市的变更登记,或者办理共同所有人之间的变更登记后,需要更新中小客车的,应当自完成前述车辆登记之日起6个月内提出申请,符合本办法规定的可以直接取...查看全文
法律解析: 一、申请条件:单位将名下在本市登记的中小客车办理转移登记、注销登记或者迁出本市的变更登记,或者办理共同所有人之间的变更登记后,需要更新中小客车的,应当自完成前述车辆登记之日起6个月内提出申请,符合本办法规定的可以直接取...查看全文
律师分析: 国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体,索取、非法收受他人财物,为他人谋取利益,情节严重的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役。 【法律依据】: 《中华人民共...查看全文
1、扰乱单位秩序是指扰乱机关、团体、企业、事业单位秩序,致使工作、生产、营业、医疗、教学、科研不能正常进行,尚未造成严重损失的行为。 2、该行为并不触...查看全文
法律分析: 建设单位不可以指定分包单位。根据法律规定,分包工程需经建设单位认可后才能进行,但建设单位不能直接指定分包人。对于建设单位推荐的分包单位,总承包单位也有权拒绝或采用。《工程建设项目施工招标投标办法》第六十六条_...查看全文
律师分析: 本人申请,单位协助办理。办理病退必须满足下列条件:1、机关工作人员、企事业单位职工、国有改制企业解除劳动关系人员或者残疾人,因病或者非工负伤,本人自愿申请提前退休;2、男年满50周岁、女年满45周岁(申请病退年度内、以...查看全文
律师分析:工伤认定申请表由用人单位填写或者本人填写都可以。法律依据:《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第七条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满(含劳...查看全文
一、申请条件:单位将名下在本市登记的中小客车办理转移登记、注销登记或者迁出本市的变更登记,或者办理共同所有人之间的变更登记后,需要更新中小客车的,应当自完成前述车辆登记之日起6个月内提出申请,符合本办法规定的可以直接取得更新指标。...查看全文
律师解答: 工伤认定决定书不是给单位,而是交于员工本人。工伤认定决定书如果员工本人申请的并没有委托他人,那么会直接通知员工领取,如果员工非本人去申请的,而是委托单位申请,那么工伤认定书也是由委托人带为领取之后转交给员工本人。 【...查看全文
国家安全事项许可申请由国家安全主管部门受理,根据《国家安全法》第五十九条和《国务院对确需保留的行政审批项目设定行政许可的决定》附件第66项规定,涉及国家安全事项的建设项目审批由安全部和地方各级国家安全机关负责。...查看全文
根据劳动法规定,如果公司员工在工作时间内因履行工作职责而发生打架导致受伤,应被认定为工伤,公司需承担相应责任,包括支付员工公司待遇。然而,如果员工受伤是因私人恩怨而打架,与履行工作职责无关,则公司无需负责。...查看全文
律师分析:员工发生工伤以后,单位和个人都可以申报工伤。但单位和个人的工伤报告时间不同,单位申报时间为自工伤发生之日起三十日内,个人申报时间为工伤发生后一年内。不管是单位还是个人,都应向人力资源和社会保障局申请工伤认定,鉴定...查看全文
北京市-北京市-朝阳区
认证律师离婚、离婚
已服务151人次