口头协议没有写入合同就有效。根据法律规定，当事人可以以书面、口头或其他形式订立合同，因此如果法律没有规定或当事人没有约定特定形式，口头协议也是有法律效力的。...查看全文

法律分析：一、没有签订合同的口头协议有效吗合同是由当事人签订的，如果口头承诺不是合同当事人作出的，口头承诺对合同当事人不具有法律效力。《中华人民共和国民法典》第一百四十三条【民事法律行为有效的条件】具备下列...查看全文

法律分析： 口头协议入股的，若协议是双方真实的意思表示以及符合法律规定，也同样是有效的。我国法律规定，当事人做出的民事行为可以采用口头或书面的方式，口头协议也可受法律保护。但是法律上规定的必须采用书面形式订立的协议，当事人不得口头...查看全文

法律分析： 口头协议的入股有效。若协议是双方真实的意思表示以及符合法律规定，同样是有效的。我国法律规定，当事人做出的民事行为可以采用口头或书面的方式，口头协议也可受法律保护。但是法律上规定的必须采用书面形式订立的协议，当事人不得口...查看全文

律师分析:口头协议即口头合同，是有效的。民事法律规定，订立合同的形式有两种：第一种是口头形式，第二种则是书面形式。以口头形式订立的协议或者合同，只要是出于双方的真实意思表示则为有效的。法律依据:《中...查看全文

口头合同的有效性是一个重要的法律问题。根据法律规定，口头合同与书面合同一样有效，只要双方真实表达了意思。然而，某些特定合同必须采用书面形式，如建设工程合同、技术开发合同和房屋销售合同等。如果这些合同以口头约定形式存在，则被视为无效...查看全文

口头合同与书面合同具有相同的法律效力，但必须满足特定条件才有效。合同双方需具备民事行为能力，内容合法且符合社会秩序和良好习俗。合同一旦成立，双方都必须遵守约定。变更或解除合同需经协商，任何一方不得擅自变更或解除。...查看全文

口头协议有法律效力吗口头协议，在特定的情况下，是具有法律效力的。口头形式的合同是指当事人以直接对话的方式或者以通讯设备如电话交谈订立合同。它广泛应用于社会生活的各个领域，与人们的衣食住行息息相关。现代合同法之所以对合同形式实行不要...查看全文

口头协议没有合同有法律效力。合同、协议形式没有特别规定，当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。只要合同是具有行为能力人真实的意思表示，不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗，无论是什么形式，合同都有效。...查看全文

没有签合同的口头协议有效。日常生活中，大部分的合同都是口头合同，如到超市买东西，都是合法有效的。根据相关规定，当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容...查看全文

律师解答： 口头约定的口头合同符合生效要件的有效。当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。合同不违反法律法规、不违背公序良俗，当事人意思表示真实且具备相应的民事行为能力，那么该合同有效。 【法律依据】： 《中华人...查看全文

违反主合同内容的协议有效，但前提是该协议符合双方当事人具备相应的民事行为能力、意思表示真实、内容不违反法律规定、不违背公序良俗等条件。...查看全文

租房没签合同口头协议有效。租房没有只约定了口头协议的也是具有法律效力的。因为法律规定,合同的形式可以是书面的也可以是口头的,不论是书面合同还是口头合同都是具有法律效力的。法律另有其他规定的应当依照其规定。 交钱入住但没签合同，也是...查看全文

婚姻中口头协议是没有法律效力的。法律规定，婚姻中所定的协议约定应当采用书面形式。男女双方可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或者部分各自所有、部分共同所有。 【法律依据】 《中华人民共和国民...查看全文

当事人若遭遇对方不承认口头协议的情况，解决办法有两种：一是解除合同，要求违约方承担责任；二是需提供证据证明违约事实和口头协议的存在，可通过证人证言和物证等来证明。...查看全文

法律分析：一、合同之外的口头协议有效吗合同之外的口头约定是有效，根据我国《中华人民共和国民法典》的规定，在有合同的情况下口头承诺也是一种民事法律行为，承诺满足了民事法律行为相应的有效要件并且没有无效的事由就是有效的。...查看全文

法律分析:劳动合同口头协议无效。法律规定合同采用特定形式的，应当采用特定形式。用人单位与劳动者订立劳动合同应当采用书面形式，未订立书面劳动合同时，劳动者适用集体合同的规定。法律依据:《《中华人民共和国民法典...查看全文

劳动合同口头协议无效。如果法律规定合同需要特定形式，就必须按照特定形式来签订合同。雇主与员工签订劳动合同时，必须使用书面形式。如果没有签订书面劳动合同，员工可以适用集体合同的规定。...查看全文

法律分析：一、劳动合同口头协议有效吗劳动合同口头协议无效。1、建立劳动关系，要签订书面劳动合同。所以，以口头形式签订劳动合同，口头劳动合同无效，视为没有签订劳动合同。2、劳动者可以主张双倍工资。...查看全文

法律分析：口头合伙协议如果是当事人的真实意思表示的，内容不违法的，是有效的。但订立合伙协议一般最好使用书面形式，可以将合伙人之间的权利义务固定下来，避免发生争议。法律依据：《中华人民共和国合伙企业法...查看全文