《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第三条规定,劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,按照普通民事纠纷受理。
即拖欠工资但是有欠条的可以直接到法院起诉,法院按照普通民事纠纷受理。
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第三条规定,劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,按照普通民事纠纷受理。
即拖欠工资但是有欠条的可以直接到法院起诉,法院按照普通民事纠纷受理。
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拖欠工资有欠条怎么要回工资 一、先找你公司协商想要拿回工资,最节省时间精力的途径就是与公司协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。二、找有关部门调解如果你们之间不愿协商、协商不成或者达成和解协议后你公司还是不...查看全文
法律分析:有些员工在企业发不出工资的时候要求老板写下欠条,但是老板仍然没有发工资,员工应该怎么维护自己的权益呢?对于劳动纠纷,首先应该要进行仲裁再起诉,但是若有欠条的,则可以直接到法院进行起诉。拖欠工资有欠条怎么要回工...查看全文
法律分析: 拖欠工资有欠条,要回工资的方式如下: 一、先找你公司协商 想要拿回工资,最节省时间精力的途径就是与公司协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。 二、找有关部门调解 如果你们之间不愿协商、协...查看全文
拖欠工资有欠条怎么要回工资 一、先找你公司协商想要拿回工资,最节省时间精力的途径就是与公司协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。二、找有关部门调解如果你们之间不愿协商、协商不成或者达成和解协议后你公司还是不...查看全文
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第三条规定,劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,按照普通民事纠纷受理。 即拖欠工资但是有欠条的...查看全文
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第三条规定,劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,按照普通民事纠纷受理。 即拖欠工资但是有欠条的...查看全文
用人单位拖欠工资的,劳动者可以到用人单位所在地的劳动局去投诉,或者直接去当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求单位支付拖欠的工资,并可以要求单位支付赔偿金。同时,也可以依法向当地人民法院申请支付令,请求人民法院依法发出支付令。...查看全文
律师分析: 用人单位拖欠工资的,劳动者可以到用人单位所在地的劳动局去投诉,或者直接去当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求单位支付拖欠的工资,并可以要求单位支付赔偿金。同时,也可以依法向当地人民法院申请支付令,请求人民法院依法发出...查看全文
一、先找你公司协商想要拿回工资,最节省时间精力的途径就是与公司协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。二、找有关部门调解如果你们之间不愿协商、协商不成或者达成和解协议后你公司还是不履行的,那么,你现在也可以向...查看全文
老板拖欠工资的,员工可以通过以下方式要求支付工资:1、双方协议;2、与老板协商工资发放的具体时间,可以要求老板出具拖欠工资的欠条;3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。4、可以到当地人力资源和劳动部门投诉;5...查看全文
法律分析:一、怎么要回拖欠的工资1、拖欠的工资通过下列方式才能要回来:向当地的劳动行政部门投诉,请求其调查并进行处理;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;或者依法去法院申请支付令或依法起诉。2...查看全文
你们之间是劳动关系的话,是可以去直接劳动仲裁委员会申请劳动仲裁的,这样你要到工资比较快。但你们之间是劳务关系的话,而且你有对方欠你工资的证据,因此你是可以去人民法院提起诉讼,向人民法院提交起诉状,人民法院认为符合起诉条件的,就会立...查看全文
有欠条,拖欠工资的,当事人可以申请仲裁或者直接提起诉讼,当事人如果要提起诉讼,需要注意起诉的法定条件为原告要与案件有直接利害关系,要有明确的被告,要有具体的诉讼请求及事实和理由等。...查看全文
法律分析:有欠条,拖欠工资的,当事人可以申请仲裁或者直接提起诉讼,当事人如果要提起诉讼,需要注意起诉的法定条件为原告要与案件有直接利害关系,要有明确的被告,要有具体的诉讼请求及事实和理由等。法律依据:《民事...查看全文
拖欠工资没有欠条可以向劳动监察大队投诉。农民工被拖欠后,并不一定要欠条才能追讨工资的,只要有确切地证明用人单位拖欠工资的证据,就可以通过仲裁、诉讼等方式追讨工资。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动...查看全文
现在很多农民工选择到大城市去谋发展,但是有时候农民工会遇到拖欠工资的问题。所以很多人想问:拖欠农民工工资没有条怎么办呢?在此,的我都会为大家整理了拖欠农民工工资没有条怎么办相关方面的法律知识,希望能对大家有所帮助。...查看全文
法律分析:用人单位拖欠工资有欠条的,债权人可以通过向劳动监察大队投诉,劳动仲裁或者向法院起诉的方式讨要,当事人如果要提起诉讼的,需要准备起诉状以及与案件相关的证据材料递交到有管辖权的人民法院。法律依据:《《...查看全文
法律分析:拖欠工资尽量不要写欠条,写了欠条之后就不属于劳动纠纷,而是属于普通的民事债权债务纠纷,维权会比较艰难。但如果写了欠条,劳动者可以以欠条为事实向法院起诉。法律依据:_x000D_ 《最高人民...查看全文
律师分析: 只要写把欠款的原因、款数写清楚,欠款人签字就具有法律效力。谁欠谁,时间的起止,时间的累计,拖欠金额的累计,最后签章(如是个人需按手印在名字、金额、时间上全部按)。这样基本可以保障你的这份欠条可以具有明确的法律效力。同时...查看全文
法律分析:拖欠工资欠条要包含以下内容:债务人和债权人的双方身份信息;欠款的数额,用途;是否给付利息;是否约定还款日期;债务人签字确认,并加盖公司公章;书写欠条的时间。法律依据:《中华人民共和国民法典...查看全文
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