可以,若单位拖欠农民工的工资,农民工应该立即找当地的劳动保障监察大队进行投诉,要求劳动保障监察大队依法处理。电话12333是统一劳动保障监察机构的咨询、举报、投诉电话。
可以,若单位拖欠农民工的工资,农民工应该立即找当地的劳动保障监察大队进行投诉,要求劳动保障监察大队依法处理。电话12333是统一劳动保障监察机构的咨询、举报、投诉电话。
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可以,若单位拖欠农民工的工资,农民工应该立即找当地的劳动保障监察大队进行投诉,要求劳动保障监察大队依法处理。电话12333是统一劳动保障监察机构的咨询、举报、投诉电话。...查看全文
农民工欠薪可向劳动监察部门投诉,但无劳动合同纠纷需通过其他途径解决。拖欠工资可先协商,若无解决可投诉、仲裁或诉讼。拖欠工资需补偿25%的经济补偿金,违规支付工资、加班费等需支付赔偿金。农民工可向监察部门反映拖欠工程款,需提供相关证...查看全文
一、农民工欠薪找劳动监察部门处理可以吗?农民工欠薪找劳动监察部门处理是可以的,对于此时农民工提出的仲裁请求,该司法机关在极大的可能下是不会收费的,故而在没有获得全部的过程款额时,不少的公民并不会首先就选择向当地的法院起...查看全文
可以,若单位拖欠农民工的薪资,农民工应该立即找当地的劳动保障监察大队进行投诉,要求劳动保障监察大队依法处置。电话12333是统一劳动保障监察机构的咨询、举报、投诉电话。...查看全文
法律解析: 农民工资不给找劳动监察大队投诉可以最快解决,首先可以向用工所在地的劳动监察大队投诉。如果投诉不起作用的话,可以依法向当地人民法院申请支付令。或者直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的...查看全文
律师解答: 农民工资不给找劳动监察大队投诉可以最快解决,首先可以向用工所在地的劳动监察大队投诉。如果投诉不起作用的话,可以依法向当地人民法院申请支付令。或者直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的...查看全文
法律分析: 老板拖欠农民工工资,农民工去找劳动监察大队投诉后,劳动监察大队会责令老板所属用人单位支付工资;逾期不支付的,还可以责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。 如果经劳动监察大队处理后,...查看全文
法律分析:老板拖欠农民工工资,农民工去找劳动监察大队投诉后,劳动监察大队会责令老板所属用人单位支付工资;逾期不支付的,还可以责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。如果经劳动监察...查看全文
法律分析:老板拖欠农民工工资,农民工去找劳动监察大队投诉后,劳动监察大队会责令老板所属用人单位支付工资;逾期不支付的,还可以责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。如果经劳动监察...查看全文
法律解析: 拖欠农民工工资劳动部门不管可以申请劳动仲裁。当事人申请劳动争议调解可以书面申请,也可以口头申请。若是对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条 发生劳动争...查看全文
法律解析: 拖欠农民工工资劳动部门不管可以申请劳动仲裁。当事人申请劳动争议调解可以书面申请,也可以口头申请。若是对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条 发生劳动争...查看全文
拖欠农民工工资可向劳动执法、法院、劳动行政部门求助。执法监察大队可监督单位支付工资,法院可发出支付令,劳动行政部门可下达裁决书索赔。依据《劳动法》和《劳动合同法》,单位应按时足额支付工资,延长工作时间需支付相应报酬。...查看全文
法律解析: 1、电话投诉到当地劳动执法监察大队。2、依法向当地人民法院申请支付令。3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。(提出劳...查看全文
法律解析: 1、电话投诉到当地劳动执法监察大队。2、依法向当地人民法院申请支付令。3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。(提出劳...查看全文
律师解答: 1、电话投诉到当地劳动执法监察大队。2、依法向当地人民法院申请支付令。3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。(提出劳...查看全文
律师解答: 当地劳动执法监察大队,托欠农民工工资最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三...查看全文
1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的薪资。 2、还可依据法律规章,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付...查看全文
劳动仲裁裁决书具有法律效力,托欠工人工资后可寻求劳动监察大队调解,若调解无效,应按照裁决书执行。对仲裁裁决不服的当事人可在收到裁决书后十五日内向法院提起诉讼,否则裁决书生效。...查看全文
法律分析:一、拖欠农民工工资找哪个部门处理1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,...查看全文
拖欠工资可向劳动监察部门投诉,部门可处罚企业责令限期支付劳动报酬。劳动争议可先申请调解,调解不成可申请仲裁,不服仲裁裁决可向法院提起诉讼。企业拖欠工资可被处罚,包括支付工资差额、加班费、经济补偿,逾期不支付需加付赔偿金。劳动者可直...查看全文
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