根据《刑事诉讼法》规定，发现犯罪事实或嫌疑人应立案侦查；任何单位和个人有权报案或举报；被害人有权报案或控告；公安机关、检察院、法院应接受报案、控告、举报，并移送主管机关处理。...查看全文

如何应对公司故意降低员工工资的问题？可以向当地人力资源或社会保障局劳动监察投诉，或申请劳动争议仲裁委员会仲裁要求支付工资。故意降低工资辞退员工是违法行为，劳动合同具有法律约束力，单位不能单方面降低工资。员工可以要求补发工资并投诉单...查看全文

未与劳动者订立书面劳动合同的用人单位需支付二倍工资，未缴纳社保费的劳动者可解除合同并要求经济补偿，补偿标准为每满一年支付一个月工资，不满一年按一年计算。...查看全文

公司涉嫌刑事诈骗，员工如确实不知情，不承担刑事责任。根据《中华人民共和国刑法》第266条，数额较大的诈骗行为可判三年以下有期徒刑，拘役或管制，并处罚金；数额巨大或有严重情节者可判三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或有...查看全文

法律分析：qq解冻有几种方法，一是通过回答问题解冻，二是向客服提出申请 腾讯客服，点击客服首页进入 选择号码安全服务 输入被冻结的账号，输入验证码确认 之后就需要你申诉解冻账号了，你需要知道安全密码，安全问题的答案等等 解冻之后请...查看全文

违法不签劳动合同，用人单位需支付双倍工资。根据《劳动合同法》，用人单位一个月至一年未签订书面合同需支付双倍工资，最多可主张11个月差额。一年后未签订合同则视为无固定期限合同。未签订无固定期限合同需支付双倍工资，时间无限制。...查看全文

可以向建设（房地产）主管部门、价格主管部门进行投诉。《房地产经纪管理法》第四章监督管理第二十八条建设（房地产）主管部门、价格主管部门应当通过现场巡查、合同抽查、投诉受理等方式，采取约谈、记入信用档案、媒体曝光等措施，对房地产经纪机...查看全文

调岗是变更劳动合同的重要组成部分，在执行此操作前，用人单位应与劳动者进行协商。若未经劳动者同意，用人单位单方面更改岗位，这是不合法的。如果遇到这种情况，您可以向劳动争议仲裁机构申请解决，要求用人单位继续履行合同或终止合同，并追究二...查看全文

证券公司欺诈客户的索赔方式：协商赔偿、律师协商、向法院起诉。根据《证券法》，证券公司禁止从事损害客户利益的欺诈行为，如违背委托、挪用资金、虚假宣传等。证券公司应证明合法行为，否则需承担赔偿责任。投资者可通过协商赔偿解决纠纷，律师协...查看全文

可能构成挪用资金或者职务侵占。1、业务员截留货款不上交构成挪用资金罪，私自截留归个人消费使用,系挪用资金的行为,而非占为己有,应以挪用资金罪追究其刑事责任。2、单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，构成职务侵占罪...查看全文

律师分析： 可能构成挪用资金或者职务侵占。1、业务员截留货款不上交构成挪用资金罪，私自截留归个人消费使用,系挪用资金的行为,而非占为己有,应以挪用资金罪追究其刑事责任。2、单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，构...查看全文

劳动纠纷起诉需符合条件，提供必要材料和诉讼费。劳动诉讼需要详细阅读举证通知书，并提供相关证据材料。举证范围包括劳动仲裁裁决书、劳动关系证明、企业决定通知等。涉及开除、辞退需提供规章制度、违章证据、工资情况等。追索劳动报酬需提供起止...查看全文

农村征地拆迁纠纷与征地拆迁补偿款有关。根据法律规定，村民可申请村务公开，若村委会不公开，可提起行政诉讼。根据最高法院解释，村委会可成为行政诉讼的被告，但需满足以下四种情形：1）行使带有强制性的公务行为；2）依法行使的行政管理职责行...查看全文

强奸案已立案的刑事案件不可销案，只有结案的案件可撤案。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》，公安机关对已立案的案件应进行侦查，侦查终结后人民检察院作出提起公诉、不起诉或撤销案件的决定。报案人、申请立案人或起诉人可申请撤案，但在宣告判决...查看全文

版权转让到版权登记机构办理转让登记即可。版权转让是指版权人将版权中的全部或部分财产权有偿或无偿地移交给他人所有的法律行为。这种转让通常可以通过买卖、互易、赠与或遗赠等方式完成。移交版权的版权人称为转让人，接受版权的他人称为受让人。...查看全文

公务员权益受侵害，可向法院提起诉讼。申诉可在复核决定不服时提出，也可直接提出。申诉管辖权按处理机关级别划分。申诉应在规定期限内提出，并附上相关材料。申诉书应包括个人信息、处理机关、申诉事项、理由和要求。...查看全文

用人单位未签订劳动合同、未缴纳社保违反了法律规定。劳动者有权解除劳动合同并要求经济补偿和社保补交。根据劳动合同法和社会保险法，劳动者可以主张支付每满一年一个月的经济补偿，补交社保费用，以及最多12个月的双倍工资。劳动者需收集证据证...查看全文

劳动者面对公司无故降薪，应要求单位提供书面文件作为证据，以维护自身权益。如无法接受降薪，劳动者应坚守原岗位并收集相关证据，随后向劳动监察或劳动仲裁部门投诉或提起仲裁申请。如果投诉和仲裁未能解决问题，劳动者可以向法院提起诉讼。...查看全文

离婚分割公司股权的方式有三种：直接转让、定价赔偿和拍卖分割。对于有限责任公司，如果离婚双方其中一方不是股东，可以将其股份转让给非股东；如果受到股权转让限制，需要采用其他方式进行分割。定价赔偿是指将一方的股份折价后以货币形式支付给另...查看全文

员工跳槽后带走原公司客户是违法行为，侵犯了商业秘密，即使在保密协议中明确规定客户名单属于商业秘密，员工也有义务不予泄漏。商业秘密包括技术信息和经营信息。客户起诉业务员需视情况而定，可以起诉业务员或理财公司。根据刑法规定，诈骗公私财...查看全文