律师解答： 发放标准执行浙江省人力资源和社会保障厅等三部门《关于调整企业夏季高温津贴标准的通知》（浙人社发﹝2014﹞94号）之规定。高温作业工人每人每月225元，非高温作业工人每人每月180元；一般工作人员每人每月145元。发放...查看全文

法律解析： 发放标准执行浙江省人力资源和社会保障厅等三部门《关于调整企业夏季高温津贴标准的通知》（浙人社发﹝2014﹞94号）之规定。高温作业工人每人每月225元，非高温作业工人每人每月180元；一般工作人员每人每月145元。发放...查看全文

律师分析： 发放标准执行浙江省人力资源和社会保障厅等三部门《关于调整企业夏季高温津贴标准的通知》（浙人社发﹝2014﹞94号）之规定。高温作业工人每人每月225元，非高温作业工人每人每月180元；一般工作人员每人每月145元。发放...查看全文

法律解析： 从2021年8月1日起，浙江省最低月工资标准调整为2280元、2070元、1840元三档，非全日制工作的最低小时工资标准调整为22元、20元、18元三档。 【法律依据】： 《最低工资规定》 第五条 最低工资标准一般采...查看全文

律师解答： 从2021年8月1日起，浙江省最低月工资标准调整为2280元、2070元、1840元三档，非全日制工作的最低小时工资标准调整为22元、20元、18元三档。 【法律依据】： 《最低工资规定》 第五条 最低工资标准一般采...查看全文

律师解答： 为保障劳动者的基本生活和合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》和《最低工资规定》(原劳动和社会保障部令第21号)的规定，结合我省实际，省政府决定：从2021年8月1日起，将我省最低月工资标准调整为2280元、2070元...查看全文

法律解析： 为保障劳动者的基本生活和合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》和《最低工资规定》(原劳动和社会保障部令第21号)的规定，结合我省实际，省政府决定：从2021年8月1日起，将我省最低月工资标准调整为2280元、2070元...查看全文

法律解析： 为保障劳动者的基本生活和合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》和《最低工资规定》(原劳动和社会保障部令第21号)的规定，结合我省实际，省政府决定：从2021年8月1日起，将我省最低月工资标准调整为2280元、2070元...查看全文

最低工资，指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主或用人单位支付的最低金额的劳动报酬。 最低工资一般不包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴，也不包括劳动者保险、福利待遇和各种非货币的收入。最低工资应以法定货币按...查看全文

最低工资，指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主或用人单位支付的最低金额的劳动报酬。 最低工资一般不包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴，也不包括劳动者保险、福利待遇和各种非货币的收入。最低工资应以法定货币按...查看全文

律师解答： 省政府决定，自2021年8月1日起，将全省最低月工资标准调整为2280元、2070元、1840元三档，非全日制工作的最低小时工资标准调整为22元、20元、18元三档。调整后的最低月工资标准三档平均增长13.1%。 【...查看全文

法律解析： 省政府决定，自2021年8月1日起，将全省最低月工资标准调整为2280元、2070元、1840元三档，非全日制工作的最低小时工资标准调整为22元、20元、18元三档。调整后的最低月工资标准三档平均增长13.1%。 【...查看全文

社会抚养费的征收根据地方情况确定，国家未统一规定具体数额。社会抚养费是为补偿政府社会事业投入而对不符合生育条件的公民征收的行政性费用。固定收入者按月总收入的20%-30%支付抚养费，有多个子女可适当提高比例但不超过50%。无固定收...查看全文

律师分析： 从2021年8月1日起，浙江省最低月工资标准调整为2280元、2070元、1840元三档，非全日制工作的最低小时工资标准调整为22元、20元、18元三档。 【法律依据】： 《最低工资规定》 第五条 最低工资标准一般采...查看全文

律师解答： 一次性缴纳工伤保险待遇，按照工伤发生时全省职工上一年度的年平均工资，按以下标准计算缴纳：一级伤残16倍，二级伤残14倍，三级伤残12次，四级伤残10次。一级至四级工伤职工一次性领取工伤保险待遇前的工资福利费、医疗费、护...查看全文

律师解答： 《公报》数据显示，2020年： 浙江省非私营单位从业人员年平均工资为108645元，比上年增加8991元，扣除价格因素增长6.5%； 私营单位从业人员年平均工资为60521元，比上年增加4138元，扣除价格因素增长4....查看全文

城乡居民医保基金支付住院费用的具体比例由各地根据基金收支情况合理确定，乡镇卫生院、社区卫生服务机构不低于80%，县级医疗机构不低于70%，市级医疗机构不低于60%。参保居民在省级定点医疗机构住院，起付标准按照上年度各省级定点医疗机...查看全文

该文章主旨是描述享受低保待遇的家庭主要包括四类人群，包括无经济来源、无劳动能力、无法定赡养人或抚养人的居(村)民；领取失业救济金期间或失业救济期满仍未能重新就业，家庭人均月收入低于市低保标准的居(村)民；在职人员在领取工资或最低工...查看全文

决定从2017年12月1日起，将全省最低月工资标准调整为2010元、1800元、1660元、1500元四档，非全日制工作的最低小时工资标准调整为18.4元、16.5元、15元、13.6元四档。请各市根据所辖县（市、区）经济社会发展...查看全文

最低薪资，指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主或用人单位支付的最低金额的劳动报酬。 最低薪资一般不包括加班薪资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴，也不包括劳动者保险、福利待遇和各种非货币的收入。最低薪资应以法定货币按...查看全文