声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。
法律分析:拒不支付劳动报酬罪属于侵犯财产类型的犯罪。拒不支付劳动报酬罪是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。构成拒不支付劳...查看全文
律师分析: 拒不支付劳动报酬罪属于侵犯财产类型的犯罪。拒不支付劳动报酬罪,是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。 【法律依据】:...查看全文
法律解析: 拒不支付劳动报酬罪属于侵犯财产类型的犯罪。拒不支付劳动报酬罪,是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。 【法律依据】:...查看全文
拒不支付劳动报酬罪属于什么犯罪类型 依据我国刑法的规定,拒不支付劳动报酬罪是属于侵犯财产罪中的一个罪名,用人单位侵犯的是劳动者的财产权。 《中华人民共和国刑法》 第五章侵犯财产罪 第二百七十六条【破坏生产经营罪;拒不支付劳动报酬...查看全文
拒不支付劳动报酬罪是一种侵犯财产的犯罪,指的是以转移财产、逃匿等方式逃避支付劳动者劳动报酬,或者有能力支付却不支付,并且数额较大,即使政府责令支付仍不履行的行为。...查看全文
律师分析: 拒不支付劳动报酬罪属于侵犯财产类型的犯罪。拒不支付劳动报酬罪,是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。 【法律依据】:...查看全文
法律分析:拒不支付劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的犯罪,构成拒不支付劳动报酬罪,判处三年以下的有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。法律依据:《《中华人民共和国刑法》》第二百七十六条_x0...查看全文
法律分析:拒不支付劳动报酬罪构成要件详情 一、犯罪主体:一般主体,,即企业和自然人。 企业系指用人单位,包括公司、企业事业单位。自然人包括用人单位以外的自然人(尤其是《民法通则》所规定的“两户一伙”) 。 二、主观要件:故意。...查看全文
法律分析拒不支付劳动报酬罪的适用如下: 1、以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬的,适用拒不支付劳动报酬罪; 2、拒不支付劳动报酬数额较大的,适用拒不支付劳动报酬罪; 3、经政府有关...查看全文
法律分析拒不支付劳动报酬罪的法律规定,根据《刑法》第二百七十六条之一,以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并...查看全文
法律分析:拒不支付劳动报酬罪的量刑标准如下: 1、以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金; ...查看全文
法律分析:拒不支付劳动报酬罪的犯罪构成是:_x000D_ 1、本罪在主观方面表现为故意;_x000D_ 2、本罪的主体是一般主体;_x000D_ 3、本罪在客观方面表现为既有危害行为又有危害结果,且两者间有刑法上的因果关系...查看全文
拒不支付劳动报酬罪是指用人单位以转移财产等方法逃避支付劳动者的劳动报酬数额巨大,经政府部门责令仍不支付的行为。该罪的立案标准是拒不支付一名劳动者三个月以上报酬五千元以上等。犯该罪的一般判处3年以下有期徒刑或拘役,并处或单处罚金;后...查看全文
法律分析:1、属于犯罪,构成拒不支付劳动报酬罪。法律规定,以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚...查看全文
法律分析:拒不支付劳动报酬罪一般判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,一般判处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。拒不支付劳动报酬罪是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付...查看全文
根据我国刑法第276条之一,逃避支付劳动报酬的行为将受到法律惩罚,数额较大者可判处三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金;造成严重后果者可判处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。单位犯罪者将受到罚金处罚,并对直接负责的主管人员和其他直接...查看全文
法律分析:刑法拒不支付劳动报酬罪是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。犯此罪的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚...查看全文
律师分析: 拒不支付劳动报酬罪立案标准为:1、用人单位或个人,通过逃匿、或转移财产等方式,逃避支付劳动者的劳动报酬,或在有能力支付的情况下,拒不支付劳动者的劳动报酬;2、未支付劳动者的劳动报酬金额较大;3、经过有关政府部门的强行要...查看全文
法律分析:拒不支付劳动报酬罪处罚:一般判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。拒不支付劳动报酬罪是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令...查看全文
一、犯了拒不支付劳动报酬罪怎么处罚 犯了拒不支付劳动报酬罪的处罚如下: ...查看全文
北京市-北京市-朝阳区
专职律师劳动纠纷、劳动纠纷
已服务92人次