法律解析： 一般情况下用人单位申请工伤认定的时限应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30口内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第17条 一般情况下用人单位申请工伤认定...查看全文

法律分析:一般情况下用人单位申请工伤认定的时限应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30口内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。法律依据:《工伤保险条例》 第17条 一般情况下...查看全文

工伤认定申请时效规定：用人单位应在事故发生后30日内提出申请，受伤劳动者或其直系亲属则有1年的时限；逾期申请既不予认定又要自己承担费用，劳动保障部门应在60日内给出回复。...查看全文

律师分析： 一般情况下用人单位申请工伤认定的时限应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30口内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。 【法律依据】...查看全文

1、工作中事故发生后，单位应在30日内 (时限)申请工伤认定，超过30天不超过1年 (时效)单位也可申请，但工伤认定之前的费用由单位承担。2、 单位不为职工申请认定，职工或者近亲属可在1年内 (时效)到社会保险行政部门 (人力资源...查看全文

律师分析： 1、工作中事故发生后，单位应在30日内 (时限)申请工伤认定，超过30天不超过1年 (时效)单位也可申请，但工伤认定之前的费用由单位承担。2、 单位不为职工申请认定，职工或者近亲属可在1年内 (时效)到社会保险行政部门...查看全文

法律解析： 一般情况下用人单位申请工伤认定的时限应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30口内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 【法律依据】： 《工伤保险条例》 第17条 一般情况下用人单位申请工伤认定...查看全文

律师解答： 一般情况下用人单位申请工伤认定的时限应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30口内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 【法律依据】： 《工伤保险条例》 第17条 一般情况下用人单位申请工伤认定...查看全文

一般情况下用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未在规定时限内提出工伤认定申请的，工伤...查看全文

法律分析:工伤认定申请时效规定:工伤职工所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年...查看全文

法律分析:申请工伤认定的程序:申请人提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书；社会保险行政部门决定是否受理；自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。_x000D_ ...查看全文

法律分析：首先是用人单位需在事故发生30天内向劳动和社会保障行政部门提交工伤认定申请的。如果用人单位不申请的，工伤职工或其家属可以在一年之内向社会保障行政部门进行工伤认定。法律依据：《工伤保险条例》...查看全文

法律分析:提交工伤认定申请的时限性规定:用人单位应当在事故发生或者劳动者被依法诊断、鉴定为职业病之日起的三十日内向社保局提出申请；若逾期不申请的，劳动者一方可以在一年的时间内向劳动局依法提出申请。法律依据:...查看全文

工伤认定的申请时限：用人单位应当在一个月内申请，工伤职工可以在一年内申请。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部...查看全文

法律分析:申请工伤认定的时效有以下规定:用人单位自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申...查看全文

法律分析:申请工伤认定的时效，有下列规定:如果是单位为职工提出工伤认定的申请的，其申请时效是事故伤害发生之日或者职工被诊断、鉴定为职业病之日起的30日；如果是职工本人或者其直系亲属、工会组织依法提出申请的，申请时效是1年内...查看全文

法律分析:申请工伤认定的时间规定是:用人单位申请，应在自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内；用人单位未按前述规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业...查看全文

法律解析： 1、工伤认定申请时间：30日内，最长不超过一年。 2、工伤认定审核时间：受理之日起60日内做出认定。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，...查看全文

律师分析： 对用人单位而言，申请时限一般为自事故发生之日或者由省级人民政府卫生行政部门指定的职业病诊断机构确诊为职业病之日起30日内；特殊情况的，经劳动保障行政部门批准，可以适当延长。 【法律依据】： 《工伤保险条例》 第四条 ...查看全文

法律分析:用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。法律依...查看全文