服务合同与劳务合同的区别-法律问答|晖律网

相关法律问题

问技术服务合同与劳务合同区别

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法律分析：劳动合同是确定用人单位和劳动者法律关系的合同，而技术服务合同属于对某一技术进行开发、转让等行为而签订的合同。《中华人民共和国劳动合同法》第七条　用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工...查看全文

问技术服务合同与劳务合同什么区别

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法律分析：一、技术服务合同与劳务合同什么区别1、概念不同技术合同，是当事人就技术开发、转让、咨询或者服务订立的确立相互之间权利和义务的合同。技术合同的标的与技术有密切联系，不同类型的技术合同有不同的技术内容...查看全文

问劳务服务合同和劳动合同的区别

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法律分析:劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳务合同是当事人各方在平等协商的情况下达成的，就某一项劳务以及劳动成果所达成的协议。法律依据:《中华人民共和国劳动...查看全文

问劳务服务合同和劳动合同的区别？

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律师分析：劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳务合同是当事人各方在平等协商的情况下达成的，就某一项劳务以及劳动成果所达成的协议。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动...查看全文

问技术服务合同与劳动合同的区别

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法律分析：一、技术服务合同与劳动合同的区别劳动合同是确定用人单位和劳动者法律关系的合同，而技术服务合同属于对某一技术进行开发、转让等行为而签订的合同。《中华人民共和国劳动合同法》第七条用人单位自...查看全文

问技术服务合同与劳动合同区别?

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法律分析：合同法规定，技术合同是进行技术转让、开发而签订的合同，而劳动合同是劳动者和企业签订的，证明劳动关系的一种合同。《中华人民共和国劳动合同法》第七条　用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备...查看全文

问服务合同与服务货物物流合同区别

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邮寄服务合同与运输合同区别如下：1、运输合同是双务有偿合同。承运人有义务为托运人运送物品或旅客，同时有权获得报酬；2、运输合同多为格式合同，合同条款由承运人事先拟定，托运人和旅客仅有就此条款表示同意与否的权...查看全文

问技术服务合同和劳务合同的区别

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技术服务合同与劳动合同的区别合同法规定，技术合同是进行技术转让、开发而签订的合同，而劳动合同是劳动者和企业签订的，证明劳动关系的一种合同。《中华人民共和国劳动合同法》第七条　用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人...查看全文

问委托合同与服务合同区别

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律师解答委托合同和服务合同的区别: 1、委托合同是指受托人以委托人的...查看全文

问服务合同和劳动合同的区别？

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律师分析： 1、主体资格不同。劳动合同的主体只能一方是法人或组织，即用人单位，服务协议则必须是劳动者个人，劳动合同的主体不能同时都是自然人；劳务合同的主体双方当事人可以同时都是法人、组织、公民，也可以是公民与法人、组织。 2、...查看全文

问服务合同和劳动合同的区别

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法律分析:1、主体资格不同。劳动合同的主体只能一方是法人或组织，即用人单位，服务协议则必须是劳动者个人，劳动合同的主体不能同时都是自然人；劳务合同的主体双方当事人可以同时都是法人、组织、公民，也可以是公民与...查看全文

问合同委托合同与服务合同区别

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法律分析：一、合同委托合同与服务合同区别1、处理事务的主体不同2、承担的责任不同3、合同形式不同4、采用的报酬支付方式不同5、认定方式不同二、委托合同的种类有...查看全文

问劳动合同与劳务合同的区别

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劳动合同与劳务合同的区别劳动合同与劳务合同可以说是极易混淆的两种合同，两者都是以人的劳动为给付标的的合同。下面为大家详细介绍劳动合同与劳务合同的区别。劳动合同与劳务合同的区别具体如下：主体资格不同劳动合同的主体只能一方是法人或组...查看全文

问劳动合同与劳务合同的区别

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法律分析：劳动合同区别劳务合同在于： 1、主体不同，劳动合同的主体是用人单位和劳动者，而劳务合同的主体可以均是自然人； 2、当事人之间的关系不同，劳动合同中当事人之间是隶属关系，而劳务合同中是平等的关系。法律依据：《中华人民...查看全文

问劳动合同与劳务合同的区别

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法律分析：劳动合同与劳务合同的区别在于： 1、主体不同，劳动合同的主体是用人单位和劳动者，而劳务合同的主体可以均是自然人； 2、当事人之间的关系不同，劳动合同中当事人之间是隶属关系，而劳务合同中是平等的关系。法律依据：：...查看全文

问劳务合同与劳动合同的区别

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法律分析：劳务合同与劳动合同的主要区别在于： 1、前者注册资本不得低于50万，后者无要求； 2、前者不得以非全日制形式招工，后者可以签订非全日制合同； 3、前者涉及用人单位、用工单位和劳动者三方，后者只涉及用工单位和劳动者； 4...查看全文

问劳务合同与劳动合同的区别

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区别如下：（1）劳动合同，企业要缴纳政府规定的五险一金等，并承担劳动风险;劳务合同，无需为劳动者缴纳社保，并不对工作过程中出现的风险负责，由提供劳动的劳动者自行负责。（2）劳动合同约定的是工资，国家有最低工资的限定，不能低于最低工...查看全文

问劳务合同与劳动合同的区别

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问劳动合同与劳务合同的区别

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法律分析:1.主体资格不同。2.主体性质及其关系不同。3.主体的待遇不同4.合同内容的任意性不同5.法律调整不同。6.合同的法律责任:劳动合同不履行、非法履行所产生的责任不仅有民事上的责任，而且还有行政上的责任，如用人单位...查看全文

问劳务合同与劳动合同的区别

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法律分析：劳务合同与劳动合同的区别：前者注册资本不得低于50万，后者无要求；前者不得以非全日制形式招工，后者可以签订非全日制合同；前者涉及用人单位、用工单位和劳动者三方，后者只涉及用工单位和劳动者；前者期限固定二年以上，后者无规...查看全文