五险一金在退休后，养老保险可以每个月领取、公积金可以一次性提取。
退休后每月领取的养老金分为基础养老金和个人账户养老金两个部分，具体的计算方法如下：
每月领取养老金=基础养老金 个人账户的养老金
1、基础养老金=[（参保人员退休时全区上年度城镇单位在岗职工月平均薪资 本人指数化月平均缴费薪资）除2]乘以缴费年限乘以1%
2、个人账户的养老金=个人账户存储额除以计发月数
注：计发月数为50岁退休195，55岁退休170，60岁退休139。
公积金：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均薪资的10%。2010年下半年起，全国统一规章所有用人单位按薪资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是薪资的12%。
税前8000扣除五险一金,到手能拿多些
税前8000扣除五险一金,到手应发薪资8000元，个人所得税=（8000——五险一金1280——3500免征额）X适用税率10%——105速算扣除率=217元，扣除应缴五险一金约1280元，实发6503元。《中华人民共和国个人所得税法》第二条规章， 下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：
（一）薪资、薪金所得；
（二）劳务报酬所得；
（三）稿酬所得；
（四）特许权使用费所得；
（五）经营所得；
（六）利息、股息、红利所得；
（七）财产租赁所得；
（八）财产转让所得；
（九）偶然所得。
