律师分析:领取失业金期间找到工作了需要办停。但失业金不会过期，第一次没领完再就业了，再次失业可以重新申请，但自动离职不能申请失业金。法律依据:《失业保险条例》 第十五条 失业人员在领取失业保险金期间...查看全文

如果失业金没领完,又找到工作了,就不能继续领失业金了。失业金停止领取需要携带有效身份证件、失业证明前往社保经办机构（部分地方是失业保险管理中心，地域不同会有所不同）办理取消失业金的领取手续；。...查看全文

在领取失业保险金期间找到工作，就不能再继续领取失业金。如果是按照相关的规定参加失业保险的，所在的单位按照规定已经履行缴费义务满一年的人员，可以领取失业保险。...查看全文

律师分析:不能。在失业金领取期间,如果失业金没领完就重新就业的话,是无法再领取失业金的。法律依据:《失业保险条例》 第十四条 具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失...查看全文

失业人员可在符合条件的情况下前往指定机构申请领取失业补助金，需要提供有效身份证件、就业创业证和银行结算户借记卡等材料。根据《失业保险条例》第十六条规定，城镇企业事业单位应及时为失业人员出具终止或解除劳动关系的证明，并在7日内报备社...查看全文

法律分析：没领完没有什么关系，因为钱是在你的账户内的。《社会保险法》第五十一条失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇：(一)重新就业的；...查看全文

《社会保险法》规定，失业人员领取失业保险金期间，如果重新就业、服兵役、移居境外、享受养老保险待遇或拒绝接受适当工作或培训，将停止领取失业保险金。用人单位需要及时提供终止或解除劳动关系证明，并告知社会保险经办机构。失业人员需要持终止...查看全文

失业金领取后当然是可以再找工作的，只要你能申领成功，领取后你马上就参加工作了只是不能再领取失业补助了而已.第十四条 具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金:     ...查看全文

在领取失业保险金期间，失业人员若出现重新就业、应征服兵役、移居境外、享受基本养老保险待遇、被判刑收监执行或被劳动教养、无正当理由拒绝指定工作介绍或其他法律规定的情形，将停止领取失业保险金并且不再享受其他失业保险待遇。...查看全文

大家在失业的时候该怎么办，在还没有找到下一份工作之前该怎么办，什么是失业金，该如何领取失业金。小编今天就带大家来看一下“领取失业金期间再就业的还可以领取吗”这个问题及其后续问题。 领取失业金期间再就业的还可以领取吗 领取失业保险金...查看全文

法律分析：失业补助金你才领五个月就终止发放了，原因是失业人员已经到期了，在这种情况下是不能领取失业补助金，因为你的期限已经到期了。失业金。失业保险金领取条件。（1） 按照规定参加失业保险，所在单位和...查看全文

法律分析：失业补助金你才领五个月就终止发放了，原因是失业人员已经到期了，在这种情况下是不能领取失业补助金，因为你的期限已经到期了。失业金。失业保险金领取条件。（1） 按照规定参加失业保险，所在单位和...查看全文

刚领失业金就找到工作 刚领失业金就找到了工作就会停止领取失业保险金。失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇：(一)重新就业的;(二)应征服兵役的;(三)移居境外的;(四)享...查看全文

大家在失业的时候该怎么办，在还没有找到下一份工作之前该怎么办，什么是失业金，该如何领取失业金。律师今天就带大家来看一下“领取失业金期间再就业的还可以领取吗”这个问题及其后续问题。关于这些问题，律师为你整理以下内容，希望对你有帮助。...查看全文

不用返还。 职工的失业金在单位终止合同的60天以内，去社保中心办理失业登记备案，当时没有办理失业金领取手续的，可以在下次重新就业缴纳社保以后，在再次终止劳动合同时候一起累计月份合并领取失业金。 1. 无正当理由2次不按规定办理失业...查看全文

失业金的主旨是：在单位终止合同后，职工可以在重新就业并缴纳社保后，累计月份合并领取失业金。享受失业金的条件包括参加失业保险、满足法定劳动年龄、办理失业和求职登记。失业金的领取时间规定为缴费时间满一年可领取两个月，超过一年每满八个月...查看全文

领取失业金期间找到工作了是需要办停的。但失业金不会过期，      第一次没领完再就业了，再次失业可以重新申请，但自动离职不能申请失业金。《失业保险条例》第十五...查看全文

失业人员找到工作后，就不能再领取失业保险金了。失业保险金是指失业保险机构根据法律支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，它是对失业期间失去工资收入的一种临时补偿。如果已经找到工作，就不能算作失业了。...查看全文

1、已经找到工作了失业金就不能领取了。      2、依照《社会保险法》相关规定，职工与公司建立劳动关系后，用人单位必须为其缴纳社会保险费。双方达成协议将用人单...查看全文

律师解答： 1、用人单位应在终止或解除劳动合同7日内将失业人员名单报区(县)失业经办机构备案，失业保险经办机构同时审核享受资格。 2、失业人员自终止或解除劳动合同60日内办理失业登记手续，凡要求申领失业保险金的，持《失业证》、退工...查看全文