一、法定结婚假期是多少天
1、国家法定婚假为3天，各地方因政策差异可能高于国家规定，但不得低于国家的规定。若是晚婚晚育的，可以适当延长婚假时间。应注意的婚假应当一次性休完。
2、法律依据：
《工资支付暂行规定》第十一条规定，
劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
《人口与计划生育法》第二十五条规定，
公民晚婚晚育，可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。
《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定，
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
二、不到法定结婚年龄结婚有效吗
1、根据我国相关法律规定，男方结婚不得早于二十二周岁，女方结婚不得早于二十周岁，但也存在一些列外的规定，比如为了尊重少数、民族自治地区的风俗习惯，在当地，男方年满二十周岁，女方年满二十周岁，即可结婚。登记结婚时，双方中任何一方未达法定的结婚年龄的，该婚姻关系自始无效，不具有法律约束力。
2、《中华人民共和国民法典》第一千零四十七条规定：结婚年龄,男不得早于二十二周岁，女不得早干二十周岁。《中华人民共和国民法典》第一千零五十一条规定:有下列情形之一的,婚姻无效：(一)重婚；(二)有禁止结婚的亲属关系：(三)未到法定婚龄。《中华人民共和国民法典》第一干零五十四条规定：无效的或者被撤销的婚姻自始没有法律约束力,当事人不具有夫妻的权利和义务。同居期间所得的财产,由当事人协议处理：协议不成的,由人民法院根据昭顾无过错方的原则判决。对重婚导致的无效婚姻的财产处理,不得侵害合法婚姻当事人的财产权益。当事人所生的子女,适用本法关于父母子女的规定。
