律师分析:
1、在国企或事业单位离职后,一定要要求原单位为你开具相关的离职证明。2、携带自己的个人身份证、离职证明,去人才交流服务中心开具调转人事档案关系的调档函。 3、然后去档案存放地点找到工作人员为你办理档案转出手续。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》
第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。