法律分析：不是。医保就是社保的一种，公司为你交纳了社保，就已经包含了医保在内。当然，现在很多地方有医保卡和社保卡的说法，医保卡可以用于支付患者医疗费用，社保卡记录持卡人社会保险缴费情况、养老保险个人账户信息、医疗保险个人账户信息、...查看全文

法律分析：社保和医保既可以分开交，也可以一起缴纳，主要分为两种情况，这里的社保主要指狭义的养老保险。第一类情况是参保人属于灵活就业人员的，可以只购买医保，不购买社保，也可以医保和社保同时购买，这两种情况都是存在和被法律所允...查看全文

法律分析：社保和医保既可以分开交，也可以一起缴纳，主要分为两种情况，这里的社保主要指狭义的养老保险。第一类情况是参保人属于灵活就业人员的，可以只购买医保，不购买社保，也可以医保和社保同时购买，这两种情况都是存在和被法律所允...查看全文

律师解答： 不是。医保就是社保的一种，公司为你交纳了社保，就已经包含了医保在内。当然，现在很多地方有医保卡和社保卡的说法，医保卡可以用于支付患者医疗费用，社保卡记录持卡人社会保险缴费情况、养老保险个人账户信息、医疗保险个人账户信息...查看全文

不是。医保就是社保的一种，公司为你交纳了社保，就已经包含了医保在内。当然，现在很多地方有医保卡和社保卡的说法，医保卡可以用于支付患者医疗费用，社保卡记录持卡人社会保险缴费情况、养老保险个人账户信息、医疗保险个人账户信息、职业资格和...查看全文

社保养老保险和医疗保险是分开交的，社保包含医保、养老险、失业险、工伤险和生育险。养老保险断交是不会清零的，养老保险是积累的，如果断交三个月以上就需要重新计算。社保养老保险和医疗保险是分开交的，社保包含医保、养老险、失业险、工伤险和...查看全文

我们在工作之后都会购买医疗保险和社保，其中社保包含了医保，社会医疗保险是国家通过立法形式强制实施，由雇主和个人按一定比例缴纳保险费，建立社会医疗保险基金，支付雇员医疗费用的一种医疗保险制度。那么医保和社保可以分开交吗？接下来由网的...查看全文

法律分析:医保和社保是不可以分开交的。医保是社保的一种。但是医保和社保中的其他保险，例如工伤保险、失业保险、生育保险等，可以分开交。至于缴纳的数额和期限则按照社保经办机构的有关规定来办理。法律依据:《《中华...查看全文

法律分析：社保和医保既可以分开交，也可以一起缴纳，主要分为两种情况，这里的社保主要指狭义的养老保险。第一类情况是参保人属于灵活就业人员的，可以只购买医保，不购买社保，也可以医保和社保同时购买，这两种情况都是存在和被法律所允...查看全文

法律分析：社保和医保既可以分开交，也可以一起缴纳，主要分为两种情况，这里的社保主要指狭义的养老保险。第一类情况是参保人属于灵活就业人员的，可以只购买医保，不购买社保，也可以医保和社保同时购买，这两种情况都是存在和被法律所允...查看全文

法律分析： 社保和医保既可以分开交，也可以一起缴纳，主要分为两种情况，这里的社保主要指狭义的养老保险。第一类情况是参保人属于灵活就业人员的，可以只购买医保，不购买社保，也可以医保和社保同时购买，这两种情况都是存在和被法律所允许的。...查看全文

社保相信各位应该都不陌生，现在上班族单位都会为其缴纳有社保，而生活当中，医保我们也会有缴纳，可是不少人会将两者混在一起，对于医保和社保不知道怎么区分，那医保和社保的区别在哪？是分开交费的吗？想知道答案的，接着跟晖律网网小编往下看。...查看全文

一、医保和社保的区别在哪 医保和社保的区别主要有以下几点： 1、两者的概念不同，要知道社保卡是由各地人力资源以及社保部门向全社会发行，而医保卡则是由相关银行进行发卡； 2、两者的功能不同，社保卡不仅仅有医保卡看病的功能，还可以办...查看全文

社保和医保既可以分开交，也可以一起缴纳，主要分为两种情况： 1、灵活就业人员的，可以只购买医保，不购买社保，也可以医保和社保同时购买，这两种情况都是存在和被法律所允许的。 2、参保人员属于单位雇员的，这种情况应该医保和社保同时进行...查看全文

我们在工作之后都会购买医疗保险和社保，其中社保包含了医保，社会医疗保险是国家通过立法形式强制实施，由雇主和个人按一定比例缴纳保险费，建立社会医疗保险基金，支付雇员医疗费用的一种医疗保险制度。那么医保和社保可以分开交吗？接下来由网的...查看全文

医保和社保可以分开交吗 医保和社保不可以分开交，本身社保就包含了医保。医保就是社保的一种，交纳了社保，就已经包含了医保在内。医保卡可以用于支付患者医疗费用，社保卡记录持卡人社会保险缴费情况、养老保险个人账户信息、医疗保险个人账户信...查看全文

不能分开,医疗险和养老险要么同时缴纳,要么一块儿停缴; 缴满15年后,退休即可领取养老金,但要想终身享受医保报销待遇,缴费时间要求更长,可以继续和养老一起按期缴纳,也可以一次性补齐,还可以转为居民医保或新农合。...查看全文

现在大多退休人员都实行了一卡通，即工资和社保卡合二为一。但有一部分退休人员办理的是居民医保，所以也有二者分开各一个卡的情况。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，...查看全文

医保和社保是不可以分开交的，医保是社保的一种。但是工伤保险、失业保险、生育保险等可以分开交。缴纳数额和期限按社保经办机构规定。依据《中华人民共和国社会保险法》第二条和第二十三条。...查看全文

法律分析：你好，社报不包括公积金的，社保指的是，养老保险，医疗保险，工伤保险，失业保险，生育保险。其与公积金是分开管理和支配的。五险是指养老，医疗，工伤，生育，失业这五个，统称社会保障卡。一金是指住房公积金，两张卡是分开的...查看全文