法律分析:
刑事拘留期间暂停发放退休工资,劳动者被追究刑事责任,用人单位可以以此为由单方面解除劳动合同,并且不需要支付经济补偿。未被追究刑事责任,继续发放退休工资。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》第四十七条_x000D_
用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
法律分析:
刑事拘留期间暂停发放退休工资,劳动者被追究刑事责任,用人单位可以以此为由单方面解除劳动合同,并且不需要支付经济补偿。未被追究刑事责任,继续发放退休工资。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》第四十七条_x000D_
用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
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刑拘不影响退休审批,养老金正常领取。只有被判刑丧失自由时,养老金停止发放,恢复自由后继续领取。刑拘是紧急情况下公安机关、检察院对现行犯或重大嫌疑分子采取的强制措施,需在规定时间内提请审查批准。拘留必须同时满足两个条件:对象为现行犯...查看全文
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刑拘不影响退休审批和养老金领取,只有刑罚判决才会停发养老金,待恢复人身自由后继续发放。拘留是在紧急情况下对现行犯或重大嫌疑分子采取的临时剥夺人身自由的强制措施。...查看全文
当事人被刑事拘留期间是可以办理退休的,但被判刑的,则不再享受退休的待遇。根据我国《社会保险法》的有关规定,职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制...查看全文
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法律分析: 员工刑事拘留期间,如果没有付出劳动的,可以不给工资。并且根据《中华人民共和国劳动合同法》,劳动者被依法追究刑事责任的,用人单位可以解除劳动合同。一旦被认定罪名成立,单位就可以单方解除劳动合同。 法律依据: 《中华人民共...查看全文
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刑拘不影响退休审批和养老金领取,只有判刑才会停发养老金,恢复自由后继续发放。拘留是侦查过程中对现行犯或重大嫌疑分子采取的临时剥夺人身自由的强制措施,需同时满足现行犯或重大嫌疑分子身份以及法定紧急情形。...查看全文
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律师分析:企业退休人员被判处拘役、有期徒刑及以上刑罚的,服刑期间停发基本养老金,服刑期满后可以按服刑前的标准继续发给基本养老金,并参加以后的基本养老金调整。退休人员在服刑期间死亡的,其个人帐户储存额中的个人缴费部分本息可以...查看全文
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