法律解析： 五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数，公司和个人按照一定的比例进行缴纳，因此每个人五险一金并不相同。除此之外，各地可能略有不同。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第三条 社会保险制度坚持...查看全文

“五险一金”每月要扣多少钱?每个地方的扣法都不同，五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数，各地可能略有不同，五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。想要了解更多关于“五险一金”每个月需要扣多少钱的知...查看全文

现在很多人在谋求工作的时候都会要求单位提供五险一金，因为五险一金包括各种保险和公积金，能够对自己的生活起到很大的保障作用，但是五险一金的拥有者需要每个月交钱，下面就让小编带你看一下五险一金一个月交多少钱吧。 五险一金一个月交多少钱...查看全文

这段内容介绍了五险和公积金缴纳的相关知识。五险包括养老保险、医疗保险、失业保险和生育保险，每个月大约需要缴纳1500元。公积金缴纳是根据职工上年月平均工资总额和缴存比例来计算的，个人和单位分别按一定比例进行缴纳。社会保险缴费基数是...查看全文

律师解答： 五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数，公司和个人按照一定的比例进行缴纳，因此每个人五险一金并不相同。除此之外，各地可能略有不同。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第三条 社会保险制度坚持...查看全文

五险一金的缴纳比例具体如下：一、养老保险。养老保险缴费比例：单位21%，个人8%。二、医疗保险。医疗保险的缴费比例为：单位9%，个人2%再加3块钱。三、失业保险。失业保险缴费比例：单位2%，个人1%。四、工伤保险。单位每个月为你缴...查看全文

法律解析： 五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数，各地可能略有不同，五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。五险包括:养老保险: 个人交纳8%，单位交纳22%;医疗保险: 个人交纳2%，单位交纳1...查看全文

律师分析： 五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数，各地可能略有不同，五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。五险包括:养老保险: 个人交纳8%，单位交纳22%;医疗保险: 个人交纳2%，单位交纳1...查看全文

法律分析：五险一金最低一个月交多少钱各地可能略有不同。一般五险一金交多少钱一个月五险一金缴纳的最低数额在3000元的情况下一般为240元，其为由个人承担缴纳的数额；单位承担的缴纳数额一般为600元。五险一金的具体作用如下： 1、个...查看全文

法律分析：各地单位社保缴费比例存在差异，每年的缴费比例也可能会调整，所以具体以当地当年政策为准。以下只是以某些地区为例，供大家参考的大致缴费比例： 1、养老保险。单位缴纳养老保险比例通常为16%，个人为8%。职工养老保险非常重要...查看全文

律师分析:五险一金多少钱由缴费比例与基数决定。1、养老保险缴费比例：单位21%（全部划入统筹基金），个人8%（全部划入个人帐户）。2、医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元。3、失业保险缴费比例...查看全文

法律分析：各地单位社保缴费比例存在差异，每年的缴费比例也可能会调整，所以具体以当地当年政策为准。 1、 养老保险。单位缴纳养老保险比例通常为16%，个人为8%。职工养老保险非常重要，每月都需要缴纳，当前我国养老保险采用的是累计计...查看全文

3800扣除五险一金还剩多少五险一金要交多少钱?下文就随我来简单的了解一下吧。      1、税前3800的工资，扣除保险公积...查看全文

3800扣除五险一金还剩多少 五险一金要交多少钱?下文就随我来简单的了解一下吧。      1、税前3800的工资，扣除保险公...查看全文

一、天津五险一金每月多少钱      五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。    &nb...查看全文

律师分析： 五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数，公司和个人按照一定的比例进行缴纳，因此每个人五险一金并不相同。除此之外，各地可能略有不同。五险包括：养老保险： 个人交纳8%，单位交纳22%;医疗保险： 个人交纳2...查看全文

五险一金自己交的比例和公积金自己交多少一个月。五险一金的个人参保缴费金额分为四个档次，最低档的缴费最少，三档的缴费最多，大约在一千元左右。公积金月缴存额由缴存基数和缴存比例决定，具体标准会在当地住房公积金管理中心网站公布。请咨询当...查看全文

法律分析：五险最低标准交多少钱如下： 1.养老：单位按基数的20%缴纳(2000*20%=400元)，个人按基数的8%扣缴(2000*8%=160元); 2.失业：单位按基数的1.5%缴纳(2000*1.5%=30元)，个人按...查看全文

“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。...查看全文

法律分析：五险最低标准交多少钱如下： 1.养老：单位按基数的20%缴纳(2000*20%=400元)，个人按基数的8%扣缴(2000*8%=160元); 2.失业：单位按基数的1.5%缴纳(2000*1.5%=30元)，个人按...查看全文