我们知道就是我们知道在和公司签订了劳动合同后，就可以缴纳五险一金了。对于刚毕业的大学生来说，经过应聘进入某家公司上班，约定工资，还有就是五险一金的问题，没有毕业能办理五险一金吗? 一、没有毕业能办理五险一金吗 “五险”指的是五种...查看全文

没有毕业的大学生是无法和单位建立劳动关系的，可以提前签订劳动合同，但是合同开始应该从毕业时间开始。在没有毕业之前，单位也无法给员工缴纳五险一金。在校大学生的学籍和档案都在学校，在单位上班是属于实习性质的，单位无法给员工进行用工备案...查看全文

我们知道就是我们知道在和公司签订了劳动合同后，就可以缴纳五险一金了。对于刚毕业的大学生来说，经过应聘进入某家公司上班，约定工资，还有就是五险一金的问题，那么，没有毕业能办理五险一金吗? 一、没有毕业能办理五险一金吗 “五险”指的...查看全文

一、不能。二、没有毕业的大学生是无法和单位建立劳动关系的，可以提前签订劳动合同，但是合同开始应该从毕业时间开始。在没有毕业之前，单位也无法给员工缴纳五险一金。在校大学生的学籍和档案都在学校，在单位上班是属于实习性质的，单位无法给员...查看全文

法律分析：大学还没毕业,不可以交五险一金。没有毕业的大学生是无法和单位建立劳动关系的,虽然可以提前签订劳动合同,但是合同开始应该从毕业时间开始。在没有毕业之前,单位也无法给员工缴纳五险一金。【法律依据】：...查看全文

法律分析：大学还没毕业,不可以交五险一金。没有毕业的大学生是无法和单位建立劳动关系的,虽然可以提前签订劳动合同,但是合同开始应该从毕业时间开始。在没有毕业之前,单位也无法给员工缴纳五险一金。【法律依据】：...查看全文

购买五险一金不受学历要求限制，只要与单位建立劳动关系即可。五险一金包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险和住房公积金。法律依据为《中华人民共和国社会保险法》和《住房公积金管理条例》。...查看全文

律师分析:大学还没毕业，不可以交五险一金。没有毕业的大学生是无法和单位建立劳动关系的，虽然可以提前签订劳动合同，但是合同开始应该从毕业时间开始。在没有毕业之前，单位也无法给员工缴纳五险一金。但如果单位已经与您签署了正式的劳...查看全文

劳动者可依法解除劳动关系并要求经济补偿金，若用人单位未购买或购买的社保险种不齐。补偿金标准为按工龄计算，需以书面形式提出并送达用人单位。本律师熟悉此类案件，可帮助挽回经济损失。如需咨询，请联系本律师。...查看全文

大学还没毕业，不可以交五险一金。没有毕业的大学生是无法和单位建立劳动关系的，虽然可以提前签订劳动合同，但是合同开始应该从毕业时间开始。在没有毕业之前，单位也无法给员工缴纳五险一金。社会保险是国家强制性要求购买的一种保险，国家发展社...查看全文

法律解析： 1、大学还没毕业，不可以交五险一金2、没有毕业的大学生是无法和单位建立劳动关系的3、虽然可以提前签订劳动合同，但是合同开始应该从毕业时间开始。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用...查看全文

律师分析:没拿到毕业证也是可以交五险一金的,有身份证就可以的。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工...查看全文

法律解析： 1、大学还没毕业，不可以交五险一金2、没有毕业的大学生是无法和单位建立劳动关系的3、虽然可以提前签订劳动合同，但是合同开始应该从毕业时间开始。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用...查看全文

一、不能。      二、没有毕业的大学生是无法和单位建立劳动关系的,可以提前签订劳动合同,但是合同开始应该从毕业时间开始。在没有毕业之前,单位也无法给员工缴纳...查看全文

还没毕业的学生不可以交五险一金。没有毕业的大学生是无法和单位建立劳动关系的，可以提前签订劳动合同，但是合同开始应该从毕业时间开始。在没有毕业之前，单位也无法给员工缴纳五险一金。在校大学生的学籍和档案都在学校，在单位上班是属于实习性...查看全文

律师分析： 1、大学还没毕业，不可以交五险一金2、没有毕业的大学生是无法和单位建立劳动关系的3、虽然可以提前签订劳动合同，但是合同开始应该从毕业时间开始。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用...查看全文

我们知道就是我们知道在和公司签订了劳动合同后，就可以缴纳五险一金了。对于刚毕业的大学生来说，经过应聘进入某家公司上班，约定工资，还有就是五险一金的问题，那么，没有毕业能办理五险一金吗? 一、没有毕业能办理五险一金吗 “五险”指的...查看全文

律师分析： 没拿到毕业证也是可以交五险一金的，有身份证就可以的。 五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。 “五险”指的是五种保险，包括养老保险...查看全文

没拿到毕业证也是可以交五险一金的，有身份证就可以的。 五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。 “五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、...查看全文

我们知道就是我们知道在和公司签订了劳动合同后，就可以缴纳五险一金了。对于刚毕业的大学生来说，经过应聘进入某家公司上班，约定工资，还有就是五险一金的问题，那么，没有毕业能办理五险一金吗? 一、没有毕业能办理五险一金吗 “五险”指的...查看全文