法律解析： 可以，劳动争议仲裁是提起劳动诉讼的前置程序，仲裁委员会作出仲裁之后，一方当事人不服的，可以在收到仲裁裁决书之日起，十五日之内向法院起诉，如果超过十五天不诉讼的，那么就丧失起诉的权利，仲裁的裁决书生效。如果一方不起诉又不...查看全文

一、劳动仲裁可以直接向法院起诉吗 根据《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定的精神，劳动争议案件经劳动争议仲裁委员会仲裁是提起诉讼的必经程序。劳动争议仲裁委员会逾期不作出仲裁裁决或者作出不予受理的决定，当事人不服向人民法院提起行政...查看全文

劳动仲裁裁决后可向法院提起诉讼，且裁决书发生法律效力。劳动仲裁流程包括申请、受理、答辩、开庭、结案等步骤。仲裁庭应先行调解，调解书具有法律效力。当事人对仲裁裁决不服可在十五日内向法院起诉，期满不起诉则裁决书生效。当事人应按期履行调...查看全文

法律分析：如果是劳动仲裁可以到法院起诉，其他性质的仲裁不可以的。当事人采用仲裁方式解决纠纷，应当双方自愿，达成仲裁协议。没有仲裁协议，一方申请仲裁的，仲裁委员会不予受理。当事人达成仲裁协议，一方向人民法院起诉的，人民法院不予受理，...查看全文

当事人在提起劳动仲裁后，可以依法起诉。对仲裁裁决不服的当事人，在收到裁决书文本后的十五日内可以提起诉讼。逾期不起诉将导致仲裁裁决书具有法律效力。...查看全文

劳动仲裁后不服可以向法院起诉，根据《劳动争议调解仲裁法》规定，对仲裁裁决不服的，可以在收到裁决书后十五日内向人民法院提起诉讼。不服劳动仲裁裁决的上诉案件按裁一审、判二审制进行，基层法院审理劳动争议案件的时限为三个月内结案，特殊情况...查看全文

根据您提供的文章内容，以下是对主旨的简短概括： 劳动争议起诉分情况讨论，劳动者应向劳动争议仲裁委员会所在地的基层法院起诉；用人单位争议涉及《劳动争议调解仲裁法》第47条的事项，需向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销，其...查看全文

律师分析： 劳动仲裁裁决后能起诉，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另...查看全文

律师分析:劳动仲裁裁决后能起诉，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除...查看全文

法律解析： 劳动仲裁裁决后能起诉，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另...查看全文

法律分析：如果是劳动仲裁可以到法院起诉，其他性质的仲裁不可以的。当事人采用仲裁方式解决纠纷，应当双方自愿，达成仲裁协议。没有仲裁协议，一方申请仲裁的，仲裁委员会不予受理。当事人达成仲裁协议，一方向人民法院起诉的，人民法院不予受理，...查看全文

劳动仲裁后，当事人可在15天内向法院起诉。申请劳动仲裁需准备申请书、劳动关系证明、身份证明、被申请人身份证明和送达地址确认书。劳动仲裁费包括受理费和处理费，标准根据人数不同而定，如3人以下每件20元，4至9人每件30元，10人以上...查看全文

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条规定，劳动争议当事人可以向调解组织申请调解，不愿调解或调解不成可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服可向法院提起诉讼。...查看全文

法律解析： 劳动争议仲裁后可以起诉。具体包括如下情形： 1.申请人申请劳动仲裁后,劳动仲裁委5日内未受理的，可以直接向法院起诉; 2.劳动仲裁不予受理可以向法院提起民事诉讼;3.仲裁裁决作出后不服的，可以向人民法院起诉；对于“一裁...查看全文

律师解答： 劳动争议仲裁后可以起诉。具体包括如下情形： 1.申请人申请劳动仲裁后,劳动仲裁委5日内未受理的，可以直接向法院起诉; 2.劳动仲裁不予受理可以向法院提起民事诉讼;3.仲裁裁决作出后不服的，可以向人民法院起诉；对于“一裁...查看全文

本文介绍了劳动争议仲裁结果出来后当事人可以选择起诉的具体条件和程序。当事人可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,若委员会在5日内未予受理,则可以直接向人民法院提起民事诉讼。若仲裁裁决作出后当事人不服,也可以向人民法院起诉。对于“一裁终局”...查看全文

劳动仲裁后15天内可以提起诉讼，裁决书生效后单位可在30天内申请撤销。劳动仲裁裁决生效后，劳动者应及时申请强制执行，法院一般在6个月内执结。调解书和裁决书的生效时间不同，签收调解书即生效，裁决书需根据情况制作并发送。...查看全文

劳动仲裁后不服可向法院起诉，依据《劳动争议调解仲裁法》第五十条，提起诉讼须在收到仲裁裁决书后十五日内。劳动争议案件的审理期限为基层法院三个月内结案，特殊情况可延长。开庭到判决的时间没有明确规定，简易程序案件应在三个月内审结，普通程...查看全文

仲裁裁决后可以起诉，但需满足法律规定的条件。人民法院撤销或不予执行裁决，当事人可向法院提起诉讼。已生效且无可撤销的裁决，不能向法院提起诉讼。...查看全文

劳动仲裁时效过了可以起诉。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请...查看全文