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工资卡是记录工资级别和工资标准的原始记录,必须为本人所有。办理工资卡的步骤包括带身份证去银行取号排队,填写申请表格,交给柜台工作人员办理手续并设置密码,最后领取银行卡。...查看全文
最好是本人的,有的可以也对方配偶或子女的,但那不是正规的操作方法的。 发工资实际上就是用人单位向银行发一个包括姓名、卡号、金额的数据明细表,然后再将公司帐上的资金转入银行代发内部帐户。银行根据用人单位提供的明细表将资金分别打入每个...查看全文
工资卡是记录工资信息的原始记录,包括职工信息、工资级别、工资标准等。员工可自行办理或由公司代办,但户名必须是员工本人。代办的工资卡需激活并修改密码后方可取款,初始密码通常在小信封内,为银行卡或身份证后6位数。...查看全文
法律分析: 工资卡必须是本人的。 1、工资卡是记录工资级别、工资标准的原始记录。劳动人事部门在职工进公司时,为每个职工建立工资卡。其内容主要包括:职工的姓名、职务(职称或工种)、工资等级、工资标准、工作部门、参加工作日期...查看全文
一般情况下,工资卡必须用本人的银行卡。现如今有很多人都在工作中遇到过发工资时能不能用别人的银行卡的问题,首先大家要想一想,如果在企业或者其他单位中,所要缴纳的个人所得税,是来自个人的银行卡还是要来自他人的银...查看全文
一、用人单位一定要将工资支付给劳动者本人吗 1、一般要支付给劳动者本人。用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。 2、法律依据:《工资支付暂行规定》第六...查看全文
法律分析:一、辞职工资必须本人去领吗可以与公司协商委托他人代领。二、哪些情况下,劳动者离职可以获得离职补偿金 一、用人单位不续约用人单位与你所签合同到期,接下来双方自然就会考虑要不要...查看全文
律师分析: 用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。 员工享有对自己的工资,享有知情权和监督权。 【法律依据】: 《工资支...查看全文
工资可否由他人代领 用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。用...查看全文
医保卡不是本人不可以在医院刷。 医保卡是实名制的,必须本人使用才可以。而且在医院看病的时候,医院会让需要个人出示身份证和医保卡。必须要医保卡和身份证的人的名字是一致才能使用。所以看病只能自己用自己的卡。如果没有社保卡的话只能自己自...查看全文
工资卡必须是一类卡。I类账户是全功能账户,可以办理存款、转账、消费缴费、购买投资理财产品等,使用范围和金额不受限制。个人的工资收入、大额转账、银...查看全文
自己在进行面试的时候,公司一般情况下会找专业人士来给自己面试,这个就叫做资格审核,主要是看自己的职业和上面填写的信息是不是一致的, 一、资格审核需要本人 1.一般来讲可以由他人委托: 本人不能到现场参加资格复审的,可委托他人携带...查看全文
对社保卡进行激活是需要本人前往银行办理手续的,办理激活手续时应当携带当事人的身份证件。我国《社会保险法》规定,社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。法律依据: 《中华人民共...查看全文
医保卡一般只能本人使用,但现在国家推行“家庭共济”政策,参保人可以使用医保卡支付配偶、父母、子女在指定医院就医时个人需要承担的医疗费用,还可以在指定药店购买药品、医疗器械、医用耗材时个人需要承担的费用。如果他人冒用参保人的医保卡,...查看全文
一般只能本人使用,若出现违规操作,出现骗保行为、冒用医保卡等情况,不仅需要自己承担法律后果,还可能导致医保卡的医疗记录出现偏差,影响自身使用医保卡。但某些地区规定医保卡持有者可以为其配偶、子女、父母支付普通门诊。 法律依据: 《中...查看全文
法律分析:一、手机卡补办必须本人吗?不需要本人去的,可以代为补办。但是必须有身份证原件,只要身份证号码是不行的。具体代补办手机卡流程如下:1、携带本人身份证和要补办的手机卡的户主身份证。2、去任...查看全文
补办手机卡(sim)可以是本人带身份证亲自去,也可以让人代为补办。 补办手机卡需要本人携带有效身份证原件到自有营业厅办理。如果自己无法办理补卡, 也可以委托家人办理。代办人应同时提交委托人(机主)及本人有效身份证件原件进行办理。非...查看全文
补手机不是必须得本人,可以代为补办。 补办手机卡可以是本人带身份证亲自去,也可以让人代为补办。但是必须有身份证原件,只要身份证号码是不行的。代办业务除...查看全文
一、社保一卡通是什么 社保一卡通的“通”,是指各项社会保险信息“通”用一张卡,方便参保者随时随地查询自己的权益记录,方便、快捷地享受社会保障服务。另一方面,这个“通”也还远远不是“通天下”的“通”,而是“本地通”的“通”——跨省市...查看全文
社保卡是国家保障我们每一位公民的基本保障措施,大家都知道办理社保卡需要我们本人亲自去办理,那么大家知道换社保一卡通需要本人到场吗? 一、社保一卡通是什么 社保一卡通的“通”,是指各项社会保险信息“通”用一张卡,方便参保者随时随地...查看全文
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