有区别。
劳动保险费,是指企业支付离退休职工的退休金(包括提取的离退休职工劳动统筹基金)、价格补贴、医药费、易地安家补助费、职工退职金、六个月以上的病假人员工资,职工死亡丧葬补助费、抚恤费,按规定支付给离休干部的各项经费。
劳动保护费就是指劳动保护支出,是指确因工作需要为雇员配备或提供工作服,手套,安全保护用品,防暑降温用品等所发生的支出。税法没有规定具体的列支标准,只要是企业发生的合理性的劳保支出可据实列支。
有区别。
劳动保险费,是指企业支付离退休职工的退休金(包括提取的离退休职工劳动统筹基金)、价格补贴、医药费、易地安家补助费、职工退职金、六个月以上的病假人员工资,职工死亡丧葬补助费、抚恤费,按规定支付给离休干部的各项经费。
劳动保护费就是指劳动保护支出,是指确因工作需要为雇员配备或提供工作服,手套,安全保护用品,防暑降温用品等所发生的支出。税法没有规定具体的列支标准,只要是企业发生的合理性的劳保支出可据实列支。
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劳动保险费是企业支付给离退休人员的各项经费,包括养老保险金、退休金、丧葬补助费、抚恤费等。劳动保护费是企业为员工提供工作服、手套、安全保护用品等支出。企业应将现金形式发放的劳动保护支出区分为工资或福利费,并按规定扣除。...查看全文
法律分析:劳动保险费和劳动保护费区别有:劳动保险费是指企业按规定支付给离休人员的各项经费,是必须具备的;劳动保护费是指确因工作需要企业为员工配备或提供相关安全保护用品等所发生支出。法律依据:_x00...查看全文
职工福利费和劳动保护费区别:企业职工福利费包括职工集体福利和用于员工个人的福利两大类,而职工集体福利又可细分为三类:1)为职工生活提供方便、减轻家务劳务而举办的集体福利设施2)为解决职工不同需要、满足职工保健、生活、住房、交通等方...查看全文
法律分析:劳动保护费与员工福利费区别有:劳动保护费是指确因工作需要企业为员工配备或提供相关安全保护用品等所发生支出,员工福利费指用于增进职工物质利益,帮助职工及其家属解决某些特殊困难和兴办集体福利事业所支付的费用。劳动保护...查看全文
律师分析: 1、对象不同:劳动保险是劳动者因为各种原因不能继续从事劳动或暂时中断劳动,从国家和社会获得物质帮助的一种社会保障制度。社会保险费是雇员和雇主按照规定的数额和期限向社会保险管理机构缴纳的费用,它是社会保险基金的最主要来源...查看全文
年底了我们财务人员在整理账务时会发现一些企业发给员工的工作服、防护手套、口罩等用品,计入福利费正确吗?要计算缴纳个人所得税吗?是否可以全额在企业所得税前扣除? &...查看全文
养老保险缴费数额不同,对于领取的养老保险金会有影响。缴费数额越多,将来领取的养老保险金也会越多。养老保险金的多少受以下因素影响:所在地区的职工平均工资、个人账户金额、个人累计缴费年限、缴费工资、城镇人口平均预期寿命以及其他因素。...查看全文
职工福利费和劳动保护费的区别是什么 职工福利费用与福利费区别在于,劳动保护支出是因生产经营管理必须提供上述用品,一般发生在特定岗位上,而福利费是带有普遍性质的福利支出。 纳税人实际发生的合理的劳动保护支出,可以扣除,不得以货币或者...查看全文
保全费和担保费区别在于存在的条件不一样,保全费存在于诉讼保全制度中,而担保费使用于合同担保等情况。 法律依据 ...查看全文
(一)属性不同保额是保险金额的简称,指保险人承担赔偿或者给付保险金责任的最高限额,也是保险公司支付合理费用赔偿的最高限额,同时也是计算保险费的主要依据。保费指投保人为取得保险保障,按合同约定向保险人支付的费用,投保人按...查看全文
企业发生《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函〔2009〕3号)第三条规定的支出项目,应作为企业发生的职工福利费,按职工福利费的有关规定在税前扣除。说明《实施条例》第四十条规定的企业职工福利费包括职工集...查看全文
律师分析:护理费和营养费是按规定标准支付后保险公司进行赔付。保险公司进行赔偿的标准是按照当地或者住院时具体情况来定,可以向保险公司提供出院证明。护理费是指人身伤害案件发生后,受害人住院期间,由于身体健康等原因行动能力和自理...查看全文
保全费和担保费区别在于存在的条件不一样,保全费存在于诉讼保全制度中,而担保费使用于合同担保等情况。一、贷款要担保费吗贷款不一定需要担保费。如果需要签订担保合同,可以找一位担保人作担保,或者贷款人提供有价值的...查看全文
法律分析:保全费和担保费区别在于存在的条件不一样,保全费存在于诉讼保全制度中,而担保费使用于合同担保等情况。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第二百四十一条 所有权人有权在自己的不动产或者动产上设...查看全文
保全费和担保费区别在于存在的条件不一样,保全费存在于诉讼保全制度中,而担保费使用于合同担保等情况。 法律依据 ...查看全文
企业发生《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函〔2009〕3号)第三条规定的支出项目,应作为企业发生的职工福利费,按职工福利费的有关规定在税前扣除。《实施条例》第四十条规定的企业职工福利费包括职工集体福...查看全文
律师分析: 陪护费赔偿金额的计算公式:陪护费赔偿金额护天数陪护人数医疗事故发生地上一年度职工年平均工资患者住院期间需要专人陪护的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。陪护费的计算期间只限于患者发生医疗事故后的住院期间,均...查看全文
陪护费赔偿金额的计算公式:陪护费赔偿金额护天数陪护人数医疗事故发生地上一年度职工年平均工资患者住院期间需要专人陪护的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。陪护费的计算期间只限于患者发生医疗事故后的住院期间,均以上一年度事...查看全文
律师解答: 职工福利费和劳动保护费区别: 企业职工福利费包括职工集体福利和用于员工个人的福利两大类,而职工集体福利又可细分为三类: 1)为职工生活提供方便、减轻家务劳务而举办的集体福利设施 2)为解决职工不同需要、满足职工保健、生...查看全文
劳动保险费的核算范围包括企业缴纳的养老保险金、退休金等有关离退休人员的费用支出,还核算丧葬补助费、抚恤费。支付给离退休职工的退休金(包括按规定交纳的离退休统筹金)、价格补贴、医药费(包括企业支付离退休人员参加医疗保险的费用)、职工...查看全文
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