工亡职工家属如何领取抚恤金?

律师回答
摘要:工亡职工家属可申请抚恤金,条件包括:工亡职工完全丧失劳动能力、配偶年满60/55周岁、父母年满60/55周岁、子女未满18周岁、祖父/外祖父年满60周岁、祖母/外祖母年满55周岁、孙子女未满18周岁、兄弟姐妹未满18周岁。
工亡职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹依靠工亡职工提供主要生活来源并有下列情形之一的,可以申请抚恤金:
(1)完全丧失劳动能力的;
(2)工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁的;
(3)工亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的;
(4)工亡职工子女未满18周岁的;
(5)工亡职工父母均已死亡,其祖父、外祖父年满60周岁,祖母、外祖母年满55周岁的;
(6)工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力,其孙子女、外孙子女未满18周岁的;
(7)工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力,其兄弟姐妹未满18周岁的。
延伸阅读
工亡职工家属抚恤金申领流程及条件说明
工亡职工家属如何领取抚恤金?工亡职工家属可通过以下流程申领抚恤金。首先,家属需要准备相关材料,包括工亡职工的身份证明、家属的身份证明、工亡证明、户口本等。然后,前往当地劳动保障部门或人力资源社会保障局进行申请。在申请过程中,需要填写相关表格并提交所需文件。劳动保障部门将进行审核,并根据相关法律法规和政策规定,判断家属是否符合领取抚恤金的条件。一旦审核通过,家属将获得抚恤金的发放。需要注意的是,不同地区对于抚恤金的申领条件和金额可能有所不同,因此家属在申请前最好了解当地的具体规定。
结语:工亡职工家属可根据相关规定申请抚恤金。申请者需准备工亡职工和家属的身份证明、工亡证明等材料,并前往当地劳动保障部门或人力资源社会保障局办理申请。经审核符合条件后,家属将获得抚恤金的发放。不同地区可能有不同的申领条件和金额,建议在申请前了解当地具体规定。
法律依据
烈士褒扬条例(2019第二次修订):第三章 烈士褒扬金和烈士遗属的抚恤优待 第二十条 烈士遗属不再符合本条例规定的享受定期抚恤金条件的,应当注销其定期抚恤金领取证,停发定期抚恤金。
享受定期抚恤金的烈士遗属死亡的,增发6个月其原享受的定期抚恤金作为丧葬补助费,同时注销其定期抚恤金领取证,停发定期抚恤金。
烈士褒扬条例(2019第二次修订):第三章 烈士褒扬金和烈士遗属的抚恤优待 第十八条 定期抚恤金标准参照全国城乡居民家庭人均收入水平确定。定期抚恤金的标准及其调整办法,由国务院退役军人事务部门会同国务院财政部门规定。
烈士遗属享受定期抚恤金后仍达不到当地居民的平均生活水平的,由县级人民政府予以补助。
烈士褒扬条例(2019第二次修订):第一章 总 则 第四条 烈士褒扬和烈士遗属抚恤优待经费列入财政预算。
烈士褒扬和烈士遗属抚恤优待经费应当专款专用,接受财政部门、审计机关的监督。

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