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律师解答: 如果存在有脚后跟粉碎性骨折,通常需要局部手术内固定的方法进行治疗处理,在临床固定处理之后,需要介入康复治疗的方法来进行恢复。因为要防止后期出现有踝关节活动受限,或者步态异常的运动功能障碍,在病情完全稳定之后再进行伤残的...查看全文
法律解析: 如果存在有脚后跟粉碎性骨折,通常需要局部手术内固定的方法进行治疗处理,在临床固定处理之后,需要介入康复治疗的方法来进行恢复。因为要防止后期出现有踝关节活动受限,或者步态异常的运动功能障碍,在病情完全稳定之后再进行伤残的...查看全文
律师分析: 如果存在有脚后跟粉碎性骨折,通常需要局部手术内固定的方法进行治疗处理,在临床固定处理之后,需要介入康复治疗的方法来进行恢复。因为要防止后期出现有踝关节活动受限,或者步态异常的运动功能障碍,在病情完全稳定之后再进行伤残的...查看全文
工伤致肋骨骨折三根,应评定为十级伤残,享受相应补偿。工伤保险基金支付一次性伤残补助金为6个月工资,工伤医疗补助金由工伤保险基金支付,就业补助金由单位支付。若用人单位未参保,费用由用人单位承担。...查看全文
四级伤残应当赔偿残疾赔偿金、精神抚慰金、被抚养人生活费、护理费、住院伙食补助费、误工费等,具体的赔偿金额要根据当事人的责任、个人收入状况、住院治疗状况等因素确定。根据《民法典》第一千一百七十九条规定,侵害他人造成人身损害的,应当赔...查看全文
工伤伤残等级越高,享受的一次性伤残补助金、工伤医疗补助金和就业补助金越多。七级伤残为13个月工资,八级为11个月,九级为9个月,十级为7个月;解除劳动关系时,七级伤残为6个月工资,八级为4个月,九级为2个月,十级为1个月;就业补助...查看全文
法律分析: 可能属于8-10级。 伤残等级评定标准是根据伤残的严重程度来判定伤残的等级,分为一级到十级伤残。伤残等级评定标准并无统一的鉴定标准。不同的对象不同事由导致的伤残适用不同的伤残鉴定标准。对于具体的损伤属于几级伤残...查看全文
法律解析: 在临床上病人的锁骨部位受到外力后发生粉碎性锁骨骨折,如果骨折端对位力线理想,骨折端正常愈合,在伤残鉴定时可以评定为十级伤残。如果病人发生锁骨粉碎性骨折后,骨折端有缺损,出现了骨折部位的骨不连,同时也会出现局部的假关节形...查看全文
律师分析: 在临床上病人的锁骨部位受到外力后发生粉碎性锁骨骨折,如果骨折端对位力线理想,骨折端正常愈合,在伤残鉴定时可以评定为十级伤残。如果病人发生锁骨粉碎性骨折后,骨折端有缺损,出现了骨折部位的骨不连,同时也会出现局部的假关节形...查看全文
必须进行鉴定,才能明确伤残等级。肩胛骨骨折算十级伤残需要赔10万元-20万元。被保险人骨折后一般会获得医疗费,住院伙食补助费,外地就医交通费、食宿费,康复治疗费,辅助器具费,误工费,一次性伤残补助金,伤残津贴等。 工伤鉴定流程 工...查看全文
律师解答: 在临床上病人的锁骨部位受到外力后发生粉碎性锁骨骨折,如果骨折端对位力线理想,骨折端正常愈合,在伤残鉴定时可以评定为十级伤残。如果病人发生锁骨粉碎性骨折后,骨折端有缺损,出现了骨折部位的骨不连,同时也会出现局部的假关节形...查看全文
骨折治疗后,没有后遗病症,一般为十级工伤。工伤保险根据条例支付待遇,七至十级伤残享受一次性伤残补助金,标准根据伤残等级和本人工资确定。工伤医疗补助金和伤残就业补助金由基金和用人单位支付,具体标准由地方政府规定。...查看全文
工伤鉴定初步判定为十级伤残,根据劳动能力鉴定结果确定。十级伤残可领取一次性伤残补助金为7个月工资,还可领取一次性就业补助金和一次性医疗补助金。法规规定七至十级伤残享受相应待遇,补助金标准根据伤残等级而定。残疾赔偿金根据劳动能力丧失...查看全文
律师解答: 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资;2、劳动关系解除或者终止时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性就业补助金,具体标准按所在省、或直辖市、自治区规定。所在单位没有参保的,均由...查看全文
法律解析: 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资;2、劳动关系解除或者终止时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性就业补助金,具体标准按所在省、或直辖市、自治区规定。所在单位没有参保的,均由...查看全文
法律分析:1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资;2、劳动关系解除或者终止时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性就业补助金,具体标准按所在省、或直辖市、自治区规定。所在单位没有参保的...查看全文
法律分析:1、单纯骨折损伤不足以鉴定伤残等级,需要带康复后根据具体的机体功能受损程度来作鉴定;2、按目前情况,对方医药费和误工费是需要责任方承担的,至于后续如果对误工损失存在异议的,可以要求对方提供误工损失证明和个税证...查看全文
法律解析: 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资;2、劳动关系解除或者终止时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性就业补助金,具体标准按所在省、或直辖市、自治区规定。所在单位没有参保的,均由...查看全文
律师分析: 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资;2、劳动关系解除或者终止时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性就业补助金,具体标准按所在省、或直辖市、自治区规定。所在单位没有参保的,均由...查看全文
骨折赔偿应根据医疗机构意见确定,包括营养费。侵害他人造成人身损害应赔偿医疗费、护理费、交通费和误工损失。残疾需赔偿辅助具费和残疾赔偿金。死亡需赔偿丧葬费和死亡赔偿金。...查看全文
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