递交劳动仲裁资料后几天会有通知 -法律问答|晖律网

相关法律问题

问递交劳动仲裁资料后几天会有通知？

答

律师分析：根据国家的相关规定，在递交劳动仲裁的资料之后，一般来说会一个星期来审理审核，然后一个星期来通知双方领取仲裁材料，并同时通知这个开庭时间。所以一般来说，这个会在两个星期到一个月半的时间内进行通知的。【法律依据】：《...查看全文

问递交劳动仲裁资料后多少天会有通知？

答

律师解答：根据国家的相关规定，在递交劳动仲裁的资料之后，一般来说会一个星期来审理审核，然后一个星期来通知双方领取仲裁材料，并同时通知这个开庭时间。所以一般来说，这个会在两个星期到一个月半的时间内进行通知的。【法律依据】：《...查看全文

问递交劳动仲裁资料后多少天会有告知？

答

法律解析：根据国家的相关规定，在递交劳动仲裁的资料之后，一般来说会一个星期来审理审核，然后一个星期来通知双方领取仲裁材料，并同时通知这个开庭时间。所以一般来说，这个会在两个星期到一个月半的时间内进行通知的。【法律依据】：《...查看全文

问劳动仲裁立案后几天会通知公司

答

劳动争议仲裁程序包括申请、受理、委托、举证、审理、调解、裁决和结案等步骤，其中劳动争议仲裁委员会应在受理申请后五日内送达申请书副本给被申请人。申请人需在60日内提交申诉书及相关证据材料，双方当事人需参加庭审活动，仲裁员应先行调解。...查看全文

问劳动仲裁从递交材料到立案要几天

答

劳动仲裁需要递交哪些材料劳动仲裁需要递交哪些材料：一、申诉人是员工的，请提交下列材料：申诉人应在劳动争议发生之日起1年内到劳动争议仲裁委员会申请仲裁。（1）劳动争议仲裁申诉登记表；（2）申诉书（详细陈述申诉理由和要求，一式两份或按...查看全文

问劳动仲裁几天后通知被申请人？

答

律师分析：劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说...查看全文

问劳动仲裁递交到立案要几天

答

一般需要三个月左右，但是，仲裁后一般案件会进入诉讼程序，时间较长。具体说来，你先向仲裁机构申请仲裁，这个申请期从你递交材料到受理最长不超过5天，前提是你的申请材料符合受理规定。从受理日至裁决作出之日一般在45天，最长不超过60天。...查看全文

问劳动仲裁提交材料后一直没有通知

答

结论:可以打电话或现场咨询仲裁进度。解析: 1、正常情况下,仲裁人员...查看全文

问劳动仲裁交了资料大概多久通知

答

律师分析:劳动仲裁交了资料大概会在五日内收到通知。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；...查看全文

问劳动仲裁资料应交几份

答

劳动仲裁资料应交几份两份。证据一份交给仲裁委，一份自存。劳动仲裁申请书一般是三份，其中两份由申请人本人或其委托代理人提交仲裁委，一份由申请人留存。补充：劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决...查看全文

问劳动仲裁资料应交几份

答

一、劳动仲裁资料应交几份两份。证据一份交给仲裁委，一份自存。劳动仲裁申请书一般是三份，其中两份由申请人本人或其委托代理人提交仲裁委，一份由申请人留存。补充：劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事...查看全文

问劳动仲裁资料上交后要多少天有结果

答

法律分析：一、劳动仲裁资料上交后要多少天有结果仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不...查看全文

问劳动仲裁受理后,几天内通知开庭时间

答

法律分析：劳动仲裁需要在45日内结束，仲裁庭应当在开庭前5日通知双方当事人，所以一般会在受理后的30天左右开庭。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十五条仲裁庭应当在开庭五日前，将开庭日期、地点书面通知双...查看全文

问申请了劳动仲裁后几天通知被申请人？

答

律师分析：劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。劳动争议仲裁委员会收到答辩书后，应当在五日内将答辩书副本送达申请人。...查看全文

问申请了劳动仲裁后几天通知被申请人

答

律师分析:劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。劳动争议仲裁委员会收到答辩书后，应当在五日内将答辩书副本送达申...查看全文

问申请了劳动仲裁后几天通知被申请人

答

劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。劳动争议仲裁委员会收到答辩书后，应当在五日内将答辩书副本送达申请人。被申请人未提...查看全文

问劳动仲裁受理后,几天内通知开庭时间

答

法律分析:劳动仲裁机构受理劳动争议案件后，几天内通知开庭是不确定的；但仲裁庭应当在开庭五日前，将开庭日期、地点书面通知双方当事人。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十二条劳动争议...查看全文

问劳动仲裁受理后,几天内通知开庭时间

答

法律分析：一、劳动仲裁受理后,几天内通知开庭时间劳动仲裁机构受理劳动争议案件后，仲裁庭应当在开庭五日前，将开庭日期、地点书面通知双方当事人。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十二条劳动争议...查看全文

问劳动仲裁受理后几天内通知开庭时间

答

法律分析:劳动仲裁机构受理劳动争议案件后，仲裁庭应当在开庭五日前，将开庭日期、地点书面通知双方当事人。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十五条仲裁庭应当在开庭五日前，将开庭日期、...查看全文

问劳动仲裁受理后,几天内通知开庭时间

答

劳动仲裁受理后，最多会在四十五日内及时通知各当事人开庭时间。因为劳动仲裁需要在45日内结束，而仲裁庭在该期限内决定开庭时间的，应当在开庭前5日通知双方当事人。 &...查看全文