劳动仲裁需要递交哪些材料劳动仲裁需要递交哪些材料：一、申诉人是员工的，请提交下列材料：申诉人应在劳动争议发生之日起1年内到劳动争议仲裁委员会申请仲裁。（1）劳动争议仲裁申诉登记表；（2）申诉书（详细陈述申诉理由和要求，一式两份或按被诉人人数提供）；（3）申诉人身份证明复印件；（4）有委托代理人的，需当面签订并提交《授权委托书》，注明委托事项，同时提交受委托代理人的身份证复印件。如委托人的代理人是律师事务所派出的执业律师，应提供执业律师的证件复印件；如委托人的代理人是公民，应提供与委托人签订的不收费代理协议书，以及代理人和委托人之间的关系的法律资料。（5）被诉人工商注册信息资料；（6）申诉人与被诉人存在劳动关系的证明材料；（证明材料包括：劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资表（单）、入职登记表、押金收据、以及被处罚凭证和被开除、除名、辞退、解除（或终止）劳动关系通知或证明书等。上述证明材料，申诉人能提供的应尽量提供，如果一份都没有，则立案室不予受理。申诉人提交证明材料时，应附原件及复印件一式两份，庭审后退回原件。）（7）《提交证据材料清单》一式两份。二、申诉人属集体争议的，请提交如下材料：除提交第一类（1）至（7）项资料外，申诉人需推荐3－5名员工代表，并提交员工代表名单以及全体员工签名表。其中属欠薪的员工集体争议案件，申诉人还需提交用人单位拖欠员工工资的人员名单和拖欠金额表。三、申诉人是用人单位的，请提交下列材料：（1）申诉人与被诉人存在劳动关系的证明材料；（与第一类第（6）项要求相同）（2）《营业执照》副本；（3）《法定代表人身份证明书》；（4）有委托代理人的，需提交《授权委托书》（注明委托事项），受委托代理人的身份证复印件；（5）《提交证明材料清单》（一式两份）。劳动仲裁需要递交哪些材料《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条
劳动仲裁从递交材料到立案要几天
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劳动仲裁递交到立案要几天
一般需要三个月左右，但是，仲裁后一般案件会进入诉讼程序，时间较长。具体说来，你先向仲裁机构申请仲裁，这个申请期从你递交材料到受理最长不超过5天，前提是你的申请材料符合受理规定。从受理日至裁决作出之日一般在45天，最长不超过60天。...查看全文
劳动仲裁递交材料后多久给予立案
法律分析：一、劳动仲裁递交材料后多久给予立案？劳动仲裁去法院上诉7日内立案。立案起诉后，符合起诉条件的，会在七日内立案，并通知当事人。不符合起诉条件的，应当在七日内作出裁定书，不予受理；原告对裁定不服的，可以提起上诉。...查看全文
劳动仲裁需要递交哪些材料
法律分析:劳动仲裁需要递交仲裁申请书，按照被申请人人数提交副本，申请书需写明劳动者与用人单位的相关身份信息、仲裁请求和所根据的事实、理由等；提交当事人的身份证明以及存在劳动关系的证明等材料。法律依据:《《中...查看全文
劳动仲裁立案需要几天
法律分析：劳动仲立案需要五天。相关法律知识《劳动争议调解仲裁法》第二十九条规定：“劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人;认为不符合受理条件的，应当书面通知申...查看全文
递交劳动仲裁资料后几天会有通知
法律分析:根据国家的相关规定，在递交劳动仲裁的资料之后，一般来说会一个星期来审理审核，然后一个星期来通知双方领取仲裁材料，并同时通知这个开庭时间。所以一般来说，这个会在两个星期到一个月半的时间内进行通知的。...查看全文
递交劳动仲裁资料后几天会有通知？
律师分析： 根据国家的相关规定，在递交劳动仲裁的资料之后，一般来说会一个星期来审理审核，然后一个星期来通知双方领取仲裁材料，并同时通知这个开庭时间。所以一般来说，这个会在两个星期到一个月半的时间内进行通知的。 【法律依据】： 《...查看全文
劳动仲裁提起需要递交哪些材料？
当事人申请仲裁应当符合下列条件:(一)有仲裁协议;(二)有具体的仲裁请求和事实、理由;(三)属于仲裁委员会的受理范围。当事人申请仲裁，应当向仲裁委员会递交仲裁协议、仲裁申请书及副本。仲裁申请书应当载明下列事项:(一)当事人的姓名、...查看全文
劳动仲裁从立案到裁决要多久
劳动仲裁从立案到结束需要四十五日。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。...查看全文
劳动仲裁立案需要哪些材料
律师分析:劳动仲裁立案需要以下材料：劳动争议仲裁申请书；劳动者身份证明原件及复印件；用人单位《营业执照》复印件；有委托代理人的，授权委托书以及受委托人的身份证明原件及复印件；双方存在劳动关系的证明资料；其他。...查看全文
劳动仲裁立案需要哪些材料
法律分析：一、劳动仲裁立案需要的材料：1、起诉状正本一份，并按被告人数提供相应的副本。2、证明当事人主体资格的材料。当事人为自然人的，应提交身份证明资料，如身份证或户口本等的复印件；当事人为法人或其他组织的...查看全文
劳动仲裁立案需要什么材料
劳动仲裁立案需要什么材料 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务...查看全文
劳动仲裁立案需要什么材料
法律分析:劳动仲裁立案需要以下材料:劳动争议仲裁申请书；劳动者身份证明原件及复印件；用人单位《营业执照》复印件；有委托代理人的，授权委托书以及受委托人的身份证明原件及复印件；双方存在劳动关系的证明资料；其他。...查看全文
劳动仲裁立案需要哪些材料？
律师分析： 劳动仲裁立案需要以下材料：劳动争议仲裁申请书；劳动者身份证明原件及复印件；用人单位《营业执照》复印件；有委托代理人的，授权委托书以及受委托人的身份证明原件及复印件；双方存在劳动关系的证明资料；其他。 【法律依据】： ...查看全文
劳动仲裁从递材料给法院到强制执行需要多久
法律分析：1、劳动仲裁后申请强制执行的期间为二年，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算;法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算;法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。2、法律依据：...查看全文
劳动仲裁从立案到开庭
从立案到开庭一般需要多久劳动仲裁从立案到开庭需要多长时间： 劳动仲裁立案后多少天开庭法律并没有明确的规定，但大致是劳动仲裁立案到开庭最迟为25天以上。...查看全文
劳动仲裁立案时要提交证据材料吗
劳动仲裁证据提交期限劳动仲裁立案需要提供；当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。 当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。 人民法院应当按照法定程序，全面地、客...查看全文
到劳动仲裁立案申请需要带什么材料？
律师分析： 劳动仲裁的提起，应当递交仲裁申请书，其中仲裁申请书应当载明的事项有：1.劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；2.仲裁请求和所根据的事实、理由；3....查看全文
到劳动仲裁立案申请需要带什么材料
律师分析:劳动仲裁的提起，应当递交仲裁申请书，其中仲裁申请书应当载明的事项有：1.劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；2.仲裁请求和所根据的事实、理由...查看全文
到劳动仲裁立案申请需要带什么材料
劳动仲裁的提起，应当递交仲裁申请书，其中仲裁申请书应当载明的事项有：1.劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；2.仲裁请求和所根据的事实、理由；3.证据和证据来...查看全文
劳动仲裁立案都需要什么材料
法律分析：一、劳动仲裁立案需要哪些材料劳动仲裁立案需要的材料如下：1.劳动仲裁申请书；2.申请人的身份证明；3.证明劳动关系存在的材料，如劳动合同等；4.被申请人的身份证...查看全文
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李龙
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