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律师分析: 八级工伤赔偿标准:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为八级伤残为10个月的本人工资;2、劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 【法...查看全文
律师解答: 八级工伤应当按照以下标准进行赔偿: 1、伤残补助金,此项费用由社保部门一次性支付,赔付标准为11个月的工资; 2、如果职工主动提出离职请求或者劳动合同期间终的,由用人单位一次性赔偿伤残就业补助金,标准为15个月的工资;...查看全文
工伤导致伤残八级的职工可领取一次性伤残补助金11个月工资,根据《工伤保险条例》第三十七条,七至十级伤残享受不同级别的待遇,包括工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由地方政府规定。...查看全文
律师分析: 八级工伤应当按照以下标准进行赔偿: 1、伤残补助金,此项费用由社保部门一次性支付,赔付标准为11个月的工资; 2、如果职工主动提出离职请求或者劳动合同期间终的,由用人单位一次性赔偿伤残就业补助金,标准为15个月的工资;...查看全文
法律分析:1、医疗费:以医院发票金额为准(社保支付80%左右,单位支付20%) 2、住院伙食补助费:住院天数×50元/天×70%(社保支付) 3、交通费:按实际发生(社保支付) 4、停工留薪工资:本人工资×停工留薪期(以劳动...查看全文
法律分析:8级工伤赔偿的计算方法:一次性伤残补助金是按11个月的本人工资来计算,该费用由工伤保险基金支付;如果职工提出解约的,则按省级人民政府制定的标准来算一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等,给费用分别由工伤保险...查看全文
南京的8级工伤赔偿标准如下:1、工伤保险基金会根据伤残等级给予一次性伤残补助金,8级伤残为11个月的本人工资;2、劳动或聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动或聘用合同的,工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一...查看全文
法律解析: 根据《工伤保险条例》的规定,职工因工致残被鉴定为八级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为八级伤残为11个月的本人工资待遇,职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金...查看全文
法律解析: 根据《工伤保险条例》的规定,职工因工致残被鉴定为八级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为八级伤残为11个月的本人工资待遇,职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金...查看全文
武汉8级工伤赔偿标准包括一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。伤残补助金按照十一个月的本人工资支付,其他补助金由武汉人民政府决定。工伤职工评定伤残等级后,将停发原待遇,享受伤残待遇。...查看全文
律师解答: 武汉8级工伤赔偿标准:一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。八级伤残的伤残补助金标准为十一个月的本人工资,从工伤保险基金支付。一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金的具体数额由武汉人民政府根...查看全文
武汉8级工伤赔偿标准:一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。八级伤残的伤残补助金标准为十一个月的本人工资,从工伤保险基金支付。一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金的具体数额由武汉人民政府根据武汉经济发...查看全文
法律解析: 武汉8级工伤赔偿标准:一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。八级伤残的伤残补助金标准为十一个月的本人工资,从工伤保险基金支付。一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金的具体数额由武汉人民政府根...查看全文
律师分析: 根据《工伤保险条例》的规定,职工因工致残被鉴定为八级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为八级伤残为11个月的本人工资待遇,职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金...查看全文
律师解答: 根据《工伤保险条例》的规定,职工因工致残被鉴定为八级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为八级伤残为11个月的本人工资待遇,职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金...查看全文
法律分析:依据《工伤保险条例》第三十七条规定,职工因工致残被鉴定为八级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金,标准如下:八级伤残:本人工资×11 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工...查看全文
法律分析:要看是工伤还是一般人身损害。如果是工伤,8级伤残能够获得的工伤待遇是你本人31个月的工资;此外,还有停工留薪期内的待遇,停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由单位按月支付;还有住院期间的护理费、住院伙食补助费。 如果是按...查看全文
根据《工伤保险条例》,七级至十级伤残的职工可以享受从工伤保险基金支付的一次性伤残补助金,标准为八级伤残为10个月的本人工资。此外,在劳动合同期满终止或职工提出解除劳动合同的情况下,用人单位需支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金...查看全文
八级伤残工伤赔偿标准为11个月的本人工资。 八级伤残赔偿标准,也就是工伤职工经过鉴定为八级伤残,需要赔偿医疗费、护理费、住院伙食补助费、11个月工资的一次性伤残补助金等。 根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准,以及工伤、职业病...查看全文
法律分析:8级工伤赔偿标准:8级工伤的一次性伤残补助金是11个月的本人工资;而一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,则按照省级人民政府制定的标准来赔偿等。法律依据:《《工伤保险条例》》第三十七条_x0...查看全文
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