法律分析:
应该。保密协议是一式两份的,所以保密协议一定要给员工一份。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》
第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第二十三条 用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。
法律分析:
应该。保密协议是一式两份的,所以保密协议一定要给员工一份。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》
第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第二十三条 用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。
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法律分析:应该。保密协议是一式两份的,所以保密协议一定要给员工一份。【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本...查看全文
法律分析:一、劳动合同不是一式两份有效吗?只要双方签字盖章,劳动合同是生效的,劳动者可以向劳动部门投诉,要求用人单位给自己一份劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约...查看全文
合同需要两份,只要合同符合以下条件,不管是各执一份还是一方执一份都有效:合同当事人具有合法能力、合同意思真实、合同内容合法,不违背公共道德。所以各执一份并不影响合同效力。...查看全文
法律分析:劳动合同按规定是一式两份,用人单位和自己各执一份。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 ...查看全文
律师分析: 劳动合同按规定是一式两份,用人单位和自己各执一份。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同,应当遵...查看全文
律师分析: 无效。如果一式两份的合同,会出现两个内容不同的版本,难免存在欺诈行为,按法律规定,含有欺诈行为的合同属于无效合同,在判别真伪之前,两份合同都无效。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》第四百六十九条 当事人订立合...查看全文
律师解答: 无效。如果一式两份的合同,会出现两个内容不同的版本,难免存在欺诈行为,按法律规定,含有欺诈行为的合同属于无效合同,在判别真伪之前,两份合同都无效。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》第四百六十九条 当事人订立合...查看全文
律师分析: 劳动合同按规定是一式两份,用人单位和自己各执一份。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同,应当遵...查看全文
法律分析:一、劳动合同是不是一式两份?根据《劳动合同法》第十六条第二款的规定:“劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份”。该条文将劳动合同由用人单位拿一份,劳动者拿一份劳动合同的意思明确予以规定,双方应依法履行。劳动合...查看全文
法律分析:一、劳动合同是不是一式两份正规的劳动合同是一式两份。根据《劳动合同法》相关规定:劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由...查看全文
是,但保险合同正本一份是被保险人持有,副本两份保险公司业务、财务部门分别留存。保险合同的主体一般包括保险合同的当事人和保险合同的关系人。保险合同的当事人通常是投保人和保险人,保险合同的关系人主要是被保险人和受益人。【本...查看全文
合同一式两份,不是各执一份才生效。合同符合合同当事人具有相应民事行为能力、合同意思表示真实、合同内容不违反法律、不违背公序良俗等条件的,合同具有法律效力,是否各执一份并不会影响合同的效力。 合同一式两份什么意思 合同一式两份的意思...查看全文
律师分析: 合同是双方当事人的合意,最好一式两份,如果只有一份的,只要有双方当事人的签字也有效。合同生效应当具备要件 (1)合同当事人具有相应的民事权利能力和民事行为能力 合同当事人必须具有相应的民事权利能力和民事行为能力以及缔约...查看全文
律师解答: 合同是双方当事人的合意,最好一式两份,如果只有一份的,只要有双方当事人的签字也有效。合同生效应当具备要件 (1)合同当事人具有相应的民事权利能力和民事行为能力 合同当事人必须具有相应的民事权利能力和民事行为能力以及缔约...查看全文
合同通常有两份,双方各保留一份。然而,合同的效力并不受合同份数的影响。只要合同是双方当事人达成一致并签署的,并且当事人具备相应的行为能力,并且合同内容没有违反法律法规和社会公序良俗,合同就是有效的。...查看全文
律师分析:民法典对合同书的份数没有明确的规定。合同是双方当事人的合意,最好一式两份,如果只有一份的,只要有双方当事人的签字也有效。法律依据:《中华人民共和国民法典》第四百六十九条 当事人订立...查看全文
本文讲述了劳动合同的有效性和使用方式。根据法律规定,经双方当事人依法协商一致且共同签字盖章后,劳动合同一式二份是有效的。同时,用人单位与劳动者要各执一份劳动合同,当发生劳动纠纷时,双方可以使用该合同来作为维权的证据。因此,该段内容...查看全文
合同一式两份只签一份生效。合同是双方当事人的合意,最好一式两份,如果只有一份的,只要有双方当事人的签字,也有效。持有未签字合同一方当事人可能面临法律风险。劳动合同,又称劳动契约、劳动协议。劳动合同是调整劳动关系的基本法...查看全文
两份合同不一样可以有效。当事人持有的合同内容不一致时,双方可以协商后重新签订合同,或达成补充协议明确合同内容。若协商不成,可向法院起诉。...查看全文
两份合同可以有效。如果当事人持有的合同内容不一致,双方可以协商后重新签订合同,或者达成补充协议来解释合同内容。如果协商不成,可以向法院提起诉讼。...查看全文
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