了解胫腓骨骨折误工费的计算方法，确保自己的权益。-法律问答|晖律网

了解胫腓骨骨折误工费的计算方法，确保自己的权益。

回答于2024-04-28 阅读（2824）

律师回答

摘要：胫腓骨骨折的误工费计算及伤残赔偿标准。根据伤残程度分级，胫腓骨骨折可能构成伤残。在符合伤残鉴定标准后，可主张伤残项目赔偿，包括医疗费、误工费、护理费等。工伤保险待遇包括医药费、停工留薪期工资、护理费、住院期间费用、伤残津贴和一次性赔偿。具体金额和标准因地区而异，应咨询当地劳动保障行政部门。

一、胫腓骨骨折的误工费怎么计算？
一般胫腓骨骨折后，经医院手术治疗后，误工费包括住院期间以及出院后医生建议休息的时间乘以按你所处工作单位每日的工资
胫腓骨是胫骨与腓骨的合称，是人体中腿部的骨骼。胫骨和腓骨由于位置的贴近和伤害多为并发，统称胫腓骨骨折。胫腓骨骨折在日常生活中较为常见，依据《人体损伤致残程度分级》(下称《分级》)，存在构成伤残的可能。
所谓伤残，也即符合上述《分级》中伤残的鉴定标准，具体而言，胫腓骨骨折存在伤残的情形可能为：
1.七级伤残标准：胫腓骨骨折导致双下肢长度相差8厘米以上;
2.八级伤残标准：胫腓骨开放性骨折并发慢性骨髓炎、大块死骨形成，长期不愈
(1年以上);胫腓骨骨折导致双下肢长度相差6厘米以上;
3.九级伤残标准：胫腓骨骨折导致双下肢长度相差4厘米以上;青少年胫腓骨骨4.十级伤残标准：胫腓骨骨折导致双下肢长度相差2厘米以上;青少年胫腓骨
骨折累及骨骺。
在存在上述情形下，受害人可基本确认符合伤残鉴定的标准，此时即可在治疗结束后委托伤残鉴定。拿到司法鉴定机构的鉴定意见，即可主张伤残项目赔偿，也即除了常见的医疗费、误工费、护理费、营养费、交通费、住宿费等外，还可主张残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费、精神损害抚慰金等。
※注意：如果受害人的伤害没有伤残级别，那么就仍可主张一般性损害项目内容。
工伤保险待遇包括：
1.医药费：由工伤保险基金支付，如果用人单位未缴纳工伤保险的，由用人单位支付;
2.停工留薪期工资：停工留薪期内(治疗期间、康复期间)工资按原待遇发放(停工留薪期长短需到劳动能力鉴定委员会鉴定);
3.护理费：工伤职工生活不能自理的，用人单位应当安排护理或支付护理费;
4.住院期间伙食补助费、交通费由工伤保险基金支付，如果用人单位未缴纳工伤保险的，由用人单位支付。各省规定的标准略有不同。
5.伤残津贴：劳动能力致残等级1-6级，可以按月享受伤残津贴;
6.工伤一次性赔偿：(前提是经劳动能力鉴定委员会鉴定有伤残等级的)
(1)继续履行劳动合同的，根据《工伤保险条例》规定，享受一次性伤残补助金。例如：九级工伤为9个月本人工资。
(2)解除或者终止劳动合同的，还可以再享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体的金额各省规定不同，赔偿额度也不同，可咨询当地劳动保障行政部门。

延伸阅读

结语：胫腓骨骨折的误工费计算方法是将住院期间和出院后医生建议休息的时间乘以您所在工作单位的日工资。胫腓骨骨折是指胫骨和腓骨骨折，常见于日常生活中。根据《人体损伤致残程度分级》，胫腓骨骨折可能构成伤残。在此情况下，您可以委托伤残鉴定机构进行鉴定，并主张伤残项目赔偿，包括医疗费、误工费、护理费、营养费、交通费、住宿费等。此外，您还可以主张残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费、精神损害抚慰金等。工伤保险待遇包括医药费、停工留薪期工资、护理费、住院期间伙食补助费、交通费、伤残津贴和工伤一次性赔偿等。具体的标准和金额可能因地区而异，请咨询当地劳动保障行政部门了解详细信息。

法律依据

最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释（2022修正）：第十条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释（2022修正）：第二十条赔偿义务人请求以定期金方式给付残疾赔偿金、辅助器具费的，应当提供相应的担保。人民法院可以根据赔偿义务人的给付能力和提供担保的情况，确定以定期金方式给付相关费用。但是，一审法庭辩论终结前已经发生的费用、死亡赔偿金以及精神损害抚慰金，应当一次性给付。

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