在上下班发生交通事故，雇主责任险交通事故对方全责怎么赔-法律问答|晖律网

相关法律问题

问在上下班发生交通事故，雇主责任险交通事故对方全责怎么赔？

律师分析：工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。　　劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害，为了鉴定该侵害的主体而对过程进...查看全文

问雇员在上班途中发生交通事故,雇主有责任吗？

答

法律解析：依据我国相关法律的规定，雇员从事雇佣活动造成受伤的，雇主要承担赔偿责任，但雇员上下班发生交通事故造成伤害的，不属于从事雇佣活动的情形，所以雇主不用承担法律责任。【法律依据】：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十...查看全文

问雇员在上班途中发生交通事故,雇主有责任嘛？

答

律师解答：依据我国相关法律的规定，雇员从事雇佣活动造成受伤的，雇主要承担赔偿责任，但雇员上下班发生交通事故造成伤害的，不属于从事雇佣活动的情形，所以雇主不用承担法律责任。【法律依据】：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十...查看全文

问雇员在上班途中发生交通事故,雇主有责任吗？

答

律师分析：依据我国相关法律的规定，雇员从事雇佣活动造成受伤的，雇主要承担赔偿责任，但雇员上下班发生交通事故造成伤害的，不属于从事雇佣活动的情形，所以雇主不用承担法律责任。【法律依据】：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十...查看全文

问雇员在上班途中发生交通事故,雇主有责任吗

答

法律分析:依据我国相关法律的规定，雇员从事雇佣活动造成受伤的，雇主要承担赔偿责任，但雇员上下班发生交通事故造成伤害的，不属于从事雇佣活动的情形，所以雇主不用承担法律责任。法律依据:《中华人民共和国民...查看全文

问雇员在上班期间发生交通事故，雇主是否担责？

答

雇主不需要对雇员在上下班途中发生的交通事故造成的伤害承担法律责任。根据最高人民法院的解释，雇佣活动仅限于雇主授权或指示范围内的活动。如果雇员的行为超出了授权范围，但与履行职务有内在联系，仍被认定为从事雇佣活动。在雇主损害赔偿纠纷中...查看全文

问交通事故对方主要责任交险怎么赔偿

答

发生交通事故，一方全责，可以先由保险公司在交强险的保险责任范围内进行赔偿，如果保额不足以支付赔偿金的，应由事故责任人承担不足部分的补偿赔偿责任。双方可以协商确定具体的赔偿事宜，如果协商不成的，可以请交通管理部门协助调解，调解也无法...查看全文

问交通事故对方全责交强险怎么赔？

答

律师分析：交通事故中对方全责我方不需要报保险，由对方的购买的第三者责任险进行赔偿。机动车与机动车发生交通事故，可以分别按照下列方式解决：如果双方均考虑到损失不大，到保险公司索赔太麻烦，愿意放弃保险公司的赔偿，可以协商赔偿数额...查看全文

问雇车发生交通事故雇主承担责任吗？

答

律师分析：如果是雇员在执行工作的期间发生的交通事故，那么雇主是要承担相应的责任。因为法律规定个人之间的劳务关系中，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。【法律依据】：《中华人民共和国民法典》第一千一...查看全文

问雇车发生交通事故雇主承担责任吗

答

法律分析:如果是雇员在执行工作的期间发生的交通事故，那么雇主是要承担相应的责任。因为法律规定个人之间的劳务关系中，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。法律依据:《中华人民共...查看全文

问雇车发生交通事故雇主承担责任嘛？

答

律师解答：如果是雇员在执行工作的期间发生的交通事故，那么雇主是要承担相应的责任。因为法律规定个人之间的劳务关系中，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。【法律依据】：《中华人民共和国民法典》第一千一...查看全文

问雇员在上下班途中交通事故,雇主是否负责

答

法律分析:雇员在上下班途中交通事故，雇主负责。依据我国法律规定，雇员从事雇佣活动造成受伤的，雇主要承担赔偿责任，雇员上下班发生交通事故造成伤害的，属于因从事雇佣活动造成的工伤，所以雇主需要承担法律责任。法律...查看全文

问雇员在上下班途中交通事故,雇主是否负责？

答

律师分析：依据我国相关法律的规定，雇员从事雇佣活动造成受伤的，雇主要承担赔偿责任，但雇员上下班发生交通事故造成伤害的，不属于从事雇佣活动的情形，所以雇主不用承担法律责任。【法律依据】：《中华人民共和国劳动法》第十六条劳...查看全文

问雇员在上下班途中交通事故,雇主是否负责

答

法律解析：依据我国相关法律的规定，雇员从事雇佣活动造成受伤的，雇主要承担赔偿责任，但雇员上下班发生交通事故造成伤害的，不属于从事雇佣活动的情形，所以雇主不用承担法律责任。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》第十六条劳...查看全文

法律分析:依据我国相关法律的规定，雇员从事雇佣活动造成受伤的，雇主要承担赔偿责任，但雇员上下班发生交通事故造成伤害的，不属于从事雇佣活动的情形，所以雇主不用承担法律责任。法律依据:《中华人民共和国劳...查看全文

问雇员在上下班途中交通事故,雇主是否负责？

答

问车发生交通事故对方全责怎么赔偿？

答

律师分析：事故发生后，受害人的损害赔偿内容与事故造成的损害直接相关。具体的赔偿项目有:1、人身损害:包括有医疗费、误工费、护理费、营养费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、死亡赔偿金、被扶养人生活费、精神损害抚慰金等...查看全文

问发生交通事故对方全责该怎么赔偿

答

发生交通事故被撞伤，对方全责，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。1、医疗费根据医疗机构出具的医药费、...查看全文