律师解答:
下列劳动合同无效或者部分无效:
(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;
(三)违反法律、行政法规强制性规定的。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
律师解答:
下列劳动合同无效或者部分无效:
(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;
(三)违反法律、行政法规强制性规定的。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
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律师解答: 1、违反法律、行政法规的强制性规定。但是,该强制性规定不导致该民事法律行为无效的除外。 2、违背公序良俗。 3、行为人与相对人恶意串通,损害他人合法权益。 4、合同中《中华人民共和国民法典》规定的免责条款无效。 【法...查看全文
法律解析: 1、违反法律、行政法规的强制性规定。但是,该强制性规定不导致该民事法律行为无效的除外。 2、违背公序良俗。 3、行为人与相对人恶意串通,损害他人合法权益。 4、合同中《中华人民共和国民法典》规定的免责条款无效。 【法...查看全文
法律解析: 1、违反法律、行政法规的强制性规定。但是,该强制性规定不导致该民事法律行为无效的除外。 2、违背公序良俗。 3、行为人与相对人恶意串通,损害他人合法权益。 4、合同中《中华人民共和国民法典》规定的免责条款无效。 【法...查看全文
法律解析: 劳动合同无效或部分无效的情形有:违反法律、行政法强制规定的;存在欺诈、胁迫、乘人之危,违背真实意思表示订立或者变更合同的;格式条款、免除人身损害的;劳动合同部分无效的,不影响其他部分的效力。无效部分有争议的,可以向仲裁...查看全文
律师解答: 劳动合同无效或部分无效的情形有:违反法律、行政法强制规定的;存在欺诈、胁迫、乘人之危,违背真实意思表示订立或者变更合同的;格式条款、免除人身损害的;劳动合同部分无效的,不影响其他部分的效力。无效部分有争议的,可以向仲裁...查看全文
法律解析: 分包合同无效的情形:建设单位没有营业执照或者有营业执照但没有房地产开发的资格,那么其余施工单位签订的合同无效。建设单位就涉案工程未办理土地证、建设用地规划许可证、建设工程规划许可证的合同无效。 【法律依据】: 《中华...查看全文
法律解析: 分包合同无效的情形:建设单位没有营业执照或者有营业执照但没有房地产开发的资格,那么其余施工单位签订的合同无效。建设单位就涉案工程未办理土地证、建设用地规划许可证、建设工程规划许可证的合同无效。 【法律依据】: 《中华...查看全文
律师解答: 分包合同无效的情形:建设单位没有营业执照或者有营业执照但没有房地产开发的资格,那么其余施工单位签订的合同无效。建设单位就涉案工程未办理土地证、建设用地规划许可证、建设工程规划许可证的合同无效。 【法律依据】: 《中华...查看全文
律师解答: 根据我国相关法律的规定,导致合同无效的法定事由主要有下列几项:1、一方以欺诈、胁迫的手段订立的合同,损害国家利益的。国家利益具有至高无上的地位 ,一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益的 ,那必然是无效的合同。2...查看全文
劳动合同无效的情形包括:1、内容违反法律、行政法规的劳动合同。如约定试用期超过6个月,不购买社会保险等。2、采用胁迫、乘人之危的手段,以损害生命、健康、荣誉、名誉、财产等强迫对方签订的劳动合同。如合同期满后强迫续订劳动合同。3、采...查看全文
律师解答: 合同无效的情形具体如下:与无民事行为能力人订立的合同;行为人与相对人以虚假的意思表示所订立的合同;反法律、行政法规的强制性规定所订立的合同;行为人与相对人恶意串通,损害他人合法权益所订立的合同;行为人超越经营范围所订立...查看全文
法律解析: 第一,使用欺诈或胁迫或乘人之危等等方式,让另一 方在违背其真实意思的时签订或变更劳动合同的;第 二,用人单位在合同中免去自己的法定责任或除去劳动者的合法权利的,第三,违反我国法律、行政法规中强制性规定的。 【法律依据...查看全文
律师解答: 第一,使用欺诈或胁迫或乘人之危等等方式,让另一 方在违背其真实意思的时签订或变更劳动合同的;第 二,用人单位在合同中免去自己的法定责任或除去劳动者的合法权利的,第三,违反我国法律、行政法规中强制性规定的。 【法律依据...查看全文
律师解答: 一、一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益的; 二、恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益的; 三、以合法形式掩盖非法目的; 四、损害社会公共利益; 五、违反法律、行政法规的强制性规定。 【法律依据】: 《中华...查看全文
法律解析: 一、一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益的; 二、恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益的; 三、以合法形式掩盖非法目的; 四、损害社会公共利益; 五、违反法律、行政法规的强制性规定。 【法律依据】: 《中华...查看全文
律师解答: (一)以欺诈、胁迫的手段或乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或变更劳动合同的;(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;(三)违反法律、行政法规强制性规定的。” 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动...查看全文
律师解答: 无效劳动合同的表现形式为:(一)违反法律、行政法规的劳动合同。(二)采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。无效的劳动合同需要经过劳动争议仲裁委员会或人民法院确认。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三条...查看全文
律师解答: 1、签订合同时不是双方意思的真实表示,一方是被以欺诈或胁迫的方式签订的合同视为无效合同;2、国家的利益神圣不可侵犯,如果以偷税漏税为目的签订阴阳合同,那么合同也应被认定为无效合同;3、无购房资格者违反国家规定购买经济适...查看全文
律师解答: 套取金融机构贷款转贷的;以向其他营利法人借贷、向本单位职工集资,或者以向公众非法吸收存款等方式取得的资金转贷的;违背公序良俗等情形无效。具有下列情形之一,人民法院应当认定民间借贷合同无效:(一)套取金融机构信贷资金又高...查看全文
法律解析: 1、签订合同时不是双方意思的真实表示,一方是被以欺诈或胁迫的方式签订的合同视为无效合同;2、国家的利益神圣不可侵犯,如果以偷税漏税为目的签订阴阳合同,那么合同也应被认定为无效合同;3、无购房资格者违反国家规定购买经济适...查看全文
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