合同签字或盖章即成立，骑缝章可防止随意更改合同内容，避免纠纷和损失。根据《中华人民共和国民法典》第四百九十条，合同书形式成立需双方签字、盖章或按指印，若一方已履行主要义务且对方接受，则合同成立。即使未采用书面形式，但法律或约定要求...查看全文

企业法人在三年内受到多项限制，包括不能成立新公司、担任其他公司职位，即使限制解除后仍有税务和财务方面的限制，还有出行、贷款和保险方面的限制。...查看全文

公司不注销对法人有严重影响，包括债务连带责任、个人信用受损、无法注册新公司等。长期不注销的公司将被列入非正常运营名单和税务黑名单，最终可能导致营业执照被吊销。因此，公司应及时注销以避免这些影响。...查看全文

消防安全通道上锁是违法行为。任何单位、个人都不得占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口、消防车通道。否则，将被责令改正并处罚款。消防设施、器材或者消防安全标志的配置、设置不符合国家标准、行业标准，或者未保持完好有效的，也会受到罚款的处...查看全文

需要办理自然人信息采集业务（A表）或正常申报，以维护雇佣数据进入金三系统。如果无法办理，建议向主管税务机关反应。个人所得税APP用于填写专项附加扣除信息，并推送给雇佣单位，可由单位手工录取扣除，或在次年3月1日至6月30日申报享受...查看全文

劳动争议调解仲裁时效期间为一年，从当事人知道或应当知道权利被侵害之日起计算。仲裁时效可因主张权利、请求救济或对方同意履行义务而中断，中断后重新计算。若因不可抗力或正当理由无法申请仲裁，时效中止，消除后继续计算。拖欠劳动报酬争议不受...查看全文

取保候审对被告人影响不大，不会留案底。被告人可能被判管制、拘役等刑罚时，可取保候审。而被判有期徒刑以上刑罚时，只有不会对社会造成危险的情况下才能取保候审。...查看全文

该文章主要介绍了公司分立的两种情况：存续分立和解散分立。存续分立是指一个公司分离成两个以上公司，原公司继续存在并设立新的公司；解散分立是指一个公司分散为两个以上公司，原公司解散并设立新的公司。另外，分公司并不是独立的法人，而应视为...查看全文

根据《公司法》和《企业法人登记管理条例》的规定，公司注销是按照法定流程进行的，对于股东一般没有影响。公司作为企业法人拥有独立的法人财产，并对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东在认缴的出资额范围内对公司承担责任，而股份有限公司的...查看全文

根据我国刑法第78条第1款的规定，减刑是对于被判处管制、拘役、有期徒刑和无期徒刑的犯罪分子，在刑罚执行期间，由于确有悔改或者立功表现，因而将其原判刑罚予以适当减轻的制度。减刑具有以下特征：首先，减刑是在原判刑罚执行一定期限后才可能...查看全文

本文讲述了用人单位在员工发生工伤后需要承担的赔偿责任以及相应的保险流程。具体来说，用人单位应在发生工伤后24小时内向当地劳动保障行政部门和工伤保险经办机构报告，并在30日内提交工伤认定申请表和有关材料。如果用人单位未在规定时限内提...查看全文

该段内容讲述的是关于自首从轻或减轻处罚的相关规定。综合考虑自首的动机、时间、方式、罪行轻重、如实供述罪行的程度以及悔罪表现等情况,可以降低刑罚的40%以下;对于犯罪较轻的,可以降低刑罚的41%以上或者免除处罚。但恶意利用自首规避法...查看全文

胎儿的死亡时间与继承权的关系：胎儿活体出生时保留份额归婴儿所有，由母亲保管；胎儿出生后不久即死亡，保留份额归婴儿所有，但按法定继承处理；胎儿出生时即为死胎，保留份额由被继承人的继承人分割。...查看全文

个人违反《治安管理处罚法》的规定被决定行政处罚后,会被记录在个人档案中,这个记录会被存入原办案单位和公安部门的数据库中。对于参军政审或者公检法类的公务员考试,政审环节会被淘汰的。已经被接受了行政处罚,并且过去了几年了。入党重看现实...查看全文

对于刑事案件判处罚金的缴纳义务人，如果没有经济能力缴纳罚金，人民法院可采取限制高消费、拍卖财产等措施。拒不缴纳罚金可能构成拒不执行判决裁定罪。...查看全文

诉讼中证据有效期有限，必须在时效内提出保全申请，并提交证明材料。错过时机无法再申请。保全成功后，需在法定期限内提交法院，否则效力或遭质疑。(84字)...查看全文

拆迁补偿与户口有关，但具体取决于拆迁政策。有些项目按房产面积计算补偿，不考虑户口；而回迁安置项目则以户口数量为计算标准。按户口补偿多见于回迁安置项目。然而，无房有户情况可能被列为空挂户，不予任何补偿。因此，仅有户口并不一定能获得相...查看全文

群体性劳动争议申请仲裁时，建议同时向劳动监察部门举报，施加压力迫使公司同意仲裁申请，赔付补偿金。根据《中华人民共和国劳动法》第79条规定，劳动争议可先向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲...查看全文

劳动仲裁对公司的影响及与一般经济纠纷的仲裁的区别 劳动仲裁是解决公司与员工劳动争议的合法途径，不影响公司上市。劳动仲裁可能导致公司承担经济补偿、赔偿金等费用，并对企业形象产生负面影响。建议企业规范管理，尽量协商处理劳动纠纷。劳动仲...查看全文

股东和法人的出资比例无限制，股东出资是基本义务。企业法人代表股东处理企业相关工作，法人企业由法人自身创建，所有权不同。股东可用货币、非货币财产出资，但法律、行政法规除外。股东需按期足额缴纳出资额，货币出资存入公司账户，非货币出资办...查看全文