一、公司分立后两个公司还有关系吗 公司分立后两个公司还有没有关系需结合具体情形判定。一般均为独立法人没有联系了。两公司之间的关系和权利义务可以通过协议确定。 《公司法》第一百七十五条【公司的分立】公司分立，其财产作相应的分割。 公...查看全文

企业法人在三年内受到多项限制，包括不能成立新公司、担任其他公司职位，即使限制解除后仍有税务和财务方面的限制，还有出行、贷款和保险方面的限制。...查看全文

公司不注销对法人有严重影响，包括债务连带责任、个人信用受损、无法注册新公司等。长期不注销的公司将被列入非正常运营名单和税务黑名单，最终可能导致营业执照被吊销。因此，公司应及时注销以避免这些影响。...查看全文

律师分析： 分公司营业执照被吊销对总公司是没有影响的，但是分公司没有独立法人资格，所以分公司因违法行为被工商局吊销营业执照，总公司必须承担责任，承担被罚款项，而后由总公司责成追偿。分公司分公司负责人不能担任其他公司法人三年内不能担...查看全文

群体性劳动争议申请仲裁时，建议同时向劳动监察部门举报，施加压力迫使公司同意仲裁申请，赔付补偿金。根据《中华人民共和国劳动法》第79条规定，劳动争议可先向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲...查看全文

劳动仲裁对公司的影响及与一般经济纠纷的仲裁的区别 劳动仲裁是解决公司与员工劳动争议的合法途径，不影响公司上市。劳动仲裁可能导致公司承担经济补偿、赔偿金等费用，并对企业形象产生负面影响。建议企业规范管理，尽量协商处理劳动纠纷。劳动仲...查看全文

股东表决权决定公司分立，三分之二以上同意可分立，否则无效。不同意分立的股东可要求回购股权。根据《公司法》第七十四条，股东可要求公司回购股权的情形包括：连续五年不分配利润但盈利，以及公司合并、分立或转让主要财产。...查看全文

劳动仲裁对公司上市没有直接影响。根据《劳动合同法》及《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动仲裁是合法解决劳动争议的途径。劳动仲裁裁决结果不属于行政处罚行为，劳动仲裁案件的存在不会影响公司上市。...查看全文

公司分立导致变更、设立和解散，股东和股权发生变动，债权和债务由分立后的公司承担。分立后的企业应按协议确定债务承担主体，不得对抗第三人。分立的法人或组织享有连带债权，承担连带债务。如果原企业主体资格消灭，新企业按财产份额分担债务；若...查看全文

公司分立后，涉及公司主体的变化、股东身份及持股额的变化以及债权债务的变化。分立形式可以是新设分立或派生分立。股东可能由原公司变为新公司的股东，持股份额可能发生变化。债权债务也将因分割而变化成为两个或多个公司的债权债务。公司分立需要...查看全文

根据《公司法》和《企业法人登记管理条例》的规定，公司注销是按照法定流程进行的，对于股东一般没有影响。公司作为企业法人拥有独立的法人财产，并对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东在认缴的出资额范围内对公司承担责任，而股份有限公司的...查看全文

企业分立后与原公司的关系取决于具体情况，一般为独立法人。两公司之间的关系和权利义务可以通过协议确定。公司分立是指根据公司法规定，一个公司通过股东会决议分成两个以上的公司。分立后，原有的债权债务由分立后的法人或组织承担，财产所有权、...查看全文

法律分析:公司派生分立新设立的公司的是子公司。子公司独立承担民事责任，有法人资格，可以申请破产。分公司民事责任由总公司承担，没有法人资格，不能申请破产。法律依据:《《中华人民共和国公司法》》第十四条_x00...查看全文

公司清退与辞退的主要区别在于补偿问题。主动辞职一般没有经济补偿，而被辞退的情况较为复杂。辞退是用人单位提出解除劳动关系的行为，如果劳动者无过错，用人单位应支付经济补偿。违法辞退需支付劳动者赔偿金，标准为工作1年支付1个月工资，赔偿...查看全文

公司合并时，根据我国法律规定，合并后的公司或新设的公司应承继合并各方的债权和债务。分立后的公司要承担分立前的债务连带责任，除非公司与债权人有书面协议另有约定。...查看全文

不控股型公司分配方式为创始人占34%股权，合伙人团队占51%，激励股权占15%。合适于能力互补的团队，基本平均分配股权。根据公司法和最高法院规定，法院可征得全体股东过半数同意后，对被冻结的投资权益或股权进行转让。不同意转让的股东可...查看全文

分公司是由隶属公司设立的、没有独立财产和民事责任的经济实体，不需要遵循公司设立程序，仅需完成简单登记和营业手续即可成立，其经营决策和业务执行由隶属公司负责，名称只需在总公司名称后加上分公司字样。...查看全文

交警在特殊情况下可单独执法，但大多数情况下需要两人以上。特殊情况包括简单治安案件、紧急情况和交通执法。协警的职责是协助交警管理交通秩序和处理事务性工作。...查看全文

法律分析:公司分立对劳动合同没有影响。根据相关法律规定，用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效。即劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》第三十五...查看全文

总公司申请破产，分公司也需办理破产清算的事宜，分公司不具有法人资格，其民事责任由总公司承担，但总公司的破产债务可以以分公司的财产清偿，不足以清偿，清算结束后共同办理注销登记。总公司可以办理分公司注销手续，需要提交总公司关于注销分公...查看全文