法律解析： 找准时机，在最合适的时间提出加工资。什么是最合适的时间，这一点很重要，比如公司人员流动频繁，工作量大，或者招人招不到合适的人员，最重要的是你所在的位置无人替代，那么这个时候是最适合提出加工资。老板即使不高兴，也会慎重考...查看全文

退休人员涨薪资计算方法 养老金=基础养老金+个人账户养老金 个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为17...查看全文

直接跟公司相关领导提出需求即可，用人单位存在克扣、拖欠薪资的行为，建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的薪资。拖欠薪资可以选择通过提起劳动仲裁维权。 《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政...查看全文

律师解答： 教师并没有全国统一的进行涨工资。涨工资也只是地方的自己的政策。大多津贴补助都是加在了基层教师、乡村教师的工资中。另外就是对于在“职称评定”上，有更高职称的教师，可能会享受到“涨工资”。全国有近1580万的人民教师，如果...查看全文

法律解析： 教师并没有全国统一的进行涨工资。涨工资也只是地方的自己的政策。大多津贴补助都是加在了基层教师、乡村教师的工资中。另外就是对于在“职称评定”上，有更高职称的教师，可能会享受到“涨工资”。全国有近1580万的人民教师，如果...查看全文

法律解析： 基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。计算公式为：基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年...查看全文

法律解析： 1.拨打12333转人工服务,然后报身份证号码和姓名最好再报社保卡的个人编号,就可以查询了。 2.上网查询登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站,点击“个人社保信息查询”窗口,输入本人身份证和密码(密码是你的社保证...查看全文

法律解析： 1、参加城镇企业职工基本养老保险的人员，退休后均计发基本养老金2、“统账结合”后参加工作且缴费年限累计满15年的人员，退休后按月发给基本养老金，基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。“统账结合”前参加工作，本意见...查看全文

1、参加城镇企业职工基本养老保险的人员，退休后均计发基本养老金。 2、“统账结合”后参加工作且缴费年限累计满15年的人员，退休后按月发给基本养老金，基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。“统账结合”前参加工作，本意见实施后退...查看全文

法律解析： 当然可以要求加薪了,你随时都可以要求加薪,这跟续签不续签劳动合同是两码事,当是没有必然联系的。 要是觉得之前的工资太低,可以向用人单位提出加薪的要求,但是用人单位也是有权拒绝的。这个劳动合同呢,是到期了,要在维持原来合...查看全文

法律解析： 当然可以要求加薪了,你随时都可以要求加薪,这跟续签不续签劳动合同是两码事,当是没有必然联系的。 要是觉得之前的工资太低,可以向用人单位提出加薪的要求,但是用人单位也是有权拒绝的。这个劳动合同呢,是到期了,要在维持原来合...查看全文

法律解析： 最低工资标准上调后，低收入者劳动者是直接受益者。 劳动者的工资不能低于最低工资标准，因此，上调最低工资标准，对增加职工收入，特别是促进提高低收入职工的工资水平将起到直接拉动作用。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动...查看全文

法律解析： 最低工资标准上调后，低收入者劳动者是直接受益者。 劳动者的工资不能低于最低工资标准，因此，上调最低工资标准，对增加职工收入，特别是促进提高低收入职工的工资水平将起到直接拉动作用。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动...查看全文

怎么申请涨工资|涨工资怎么申请怎样申请涨工资? (一)员工可以申请涨工资的六大前提(情形) 1、当地政府发布的工资指导线提高; 2、本地区城镇居民消费价格指数增长超过工资增长; 3、上年度利润超过10%或劳动生产率有较大提高; 4...查看全文

一、薪资证明如何开 一般为被证明人当前任职单位，由任职单位开具、盖章并提供。 二、薪资证明注意事项 1、开收入证明要注意必须的格式。 2、开收入证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的。 3、盖的章必须是单位的财务章或者是单...查看全文

一般为被证明人当前任职单位，由任职单位开具、盖章并提供。 二、薪资证明注意事项 1、开收入证明要注意必须的格式。 2、开收入证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的。 3、盖的章必须是单位的财务章或者是单位的公章。而且必须是...查看全文

法律解析： 1.具体几月份涨工资还没有具体的实施细则，但在2017年9月24日中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于深化教育体制机制改革的意见》，中央提出提高教师待遇，确保平均工资水平不低于或高于当地公务员。 2.完善中小学教师绩...查看全文

法律解析： 可以。订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。合同的内容，可以经过双方共同协商在公平公正的情况下共同签署，在双方都同意的情况下，可以对原有工资条款进行变动，涨工资就属于劳动者与用人单位就劳...查看全文

法律解析： 可以。订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。合同的内容，可以经过双方共同协商在公平公正的情况下共同签署，在双方都同意的情况下，可以对原有工资条款进行变动，涨工资就属于劳动者与用人单位就劳...查看全文

一、劳务薪资开税票如何开 劳务发票属于地税局，个人或者用人单位可以带好身份证和该笔劳务的合同到公司所属地的地税局大厅开票。另视金额起征点附征个人所得税，最后所交的劳务发票的税率大概是7.0705%。 带个人身份证明、与接受劳务单位...查看全文