工伤认定申过期是否没办法索赔了-法律问答|晖律网

相关法律问题

问工伤认定申过期是否没办法索赔了

法律解析：工伤认定过期，可以按人身损害赔偿提起诉讼。职工发生事故伤害或者按踊职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。...查看全文

问工伤认定申过期是否没办法索赔了？

答

律师分析：工伤认定过期，可以按人身损害赔偿提起诉讼。职工发生事故伤害或者按踊职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。...查看全文

问工伤认定期限过了工伤赔偿有什么办法？

答

法律解析：工伤认定期限过了工伤赔偿职工就不能申请工伤赔偿了。受伤职工或者其直系亲属或者工会组织，可以自事故发生之日起一年内，直接向用人单位所在地劳动保障的行政部门，申请工伤认定和工伤赔偿伤害，或者是诊断为职业病。【法律依据】...查看全文

问工伤认定期限过了工伤赔偿有什么办法？

答

律师解答：工伤认定期限过了工伤赔偿职工就不能申请工伤赔偿了。受伤职工或者其直系亲属或者工会组织，可以自事故发生之日起一年内，直接向用人单位所在地劳动保障的行政部门，申请工伤认定和工伤赔偿伤害，或者是诊断为职业病。【法律依据】...查看全文

问工伤认定期限过了工伤赔偿怎么办

答

法律分析:工伤认定期限过了，当事人没有申请工伤认定的，一般不能再获得工伤赔偿；但是可以通过协商、提起民事赔偿诉讼等方式来获得赔偿；或者也可以依法申请享受相应的医疗保险的待遇。法律依据:《《中华人民共和国社会...查看全文

问过了索赔期限还能否继续申请工程索赔？

答

1、工程索赔过了期限还能索赔。但人民法院不得主动适用诉讼时效规定，所以工程索赔过了诉讼时效的，仍然可以向法院起诉，但义务人可以提出不履行义务的抗辩。2、诉讼时效期间届满后，义务人同意履行的，不得以诉讼时效期间届满为由抗辩;义务人已...查看全文

问过了工伤认定时效该怎么索赔

答

法律解析：工伤职工或其直系亲属申请工伤认定存在时效问题，必须在事故发生之日起1年内向劳动保障部门申请工伤认定，超过1年劳动保障部门就不予受理。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生...查看全文

问过了工伤认定时效该怎么索赔

答

在劳动者工作期间，受到工伤是很正常的事情，那么一般需要进行相应的工伤认定。但是我们要知道在工伤认定方面具有一定的时效，对于已经超过了认定的时效之后的应该如何进行主张赔偿呢?这对于大家来说需要了解清楚。一、工伤认定超过时效后怎么...查看全文

问过了工伤认定时效该怎么索赔？

答

律师分析：工伤职工或其直系亲属申请工伤认定存在时效问题，必须在事故发生之日起1年内向劳动保障部门申请工伤认定，超过1年劳动保障部门就不予受理。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生...查看全文

问过了工伤认定时效该怎么索赔

答

法律分析:工伤职工或其直系亲属申请工伤认定存在时效问题，必须在事故发生之日起1年内向劳动保障部门申请工伤认定，超过1年劳动保障部门就不予受理。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤...查看全文

问过了工伤认定时效该怎么索赔

答

法律分析:如果过了单位的工伤认定申请时效，劳动者可以及时在一年内去申请工伤认定，并在获得认定决定书后向社保经办机构索赔；如果劳动者一方的时效也过了，则可以及时请求侵权责任人承担损害赔偿责任。法律依据:《《工...查看全文

问工伤认定时效过期后如何索赔

答

过了工伤认定时效，遇有特殊情况的，可以向社保部门申请延长工伤认定的时效；但无特殊情况的，不可以再进行工伤认定。只可以适用一般的人身损害赔偿进行索赔。《工伤保险条例》第十七条，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职...查看全文

问工伤认定不通过怎索赔？

答

律师分析：工伤认定不通过的，如果是属于别人侵权的，那么找侵权人进行索赔，不能要求用人单位承担工伤赔偿责任。如果是单位不及时申请工伤认定造成费用无法报销，可以申请劳动仲裁，要求单位承担相关费用。【法律依据】：《工伤保险条例》...查看全文

问工伤认定不通过怎索赔

答

法律解析：工伤认定不通过的，如果是属于别人侵权的，那么找侵权人进行索赔，不能要求用人单位承担工伤赔偿责任。如果是单位不及时申请工伤认定造成费用无法报销，可以申请劳动仲裁，要求单位承担相关费用。【法律依据】: 《工伤保险条例》...查看全文

问工伤认定过期了怎么办

答

本文讲述了工伤认定申请的相关规定。如果用人单位没有按照规定提出工伤认定申请，工伤职工或者其直系亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。...查看全文

问工伤认定申请过期怎么办？

答

律师分析： 1、伤认定过期，可以按人身损害赔偿提起诉讼。2、用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政...查看全文

问工伤认定申请过期怎么办

答

1、伤认定过期，可以按人身损害赔偿提起诉讼。2、用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤...查看全文

问工伤认定申请过期怎么办

答

法律分析：工伤认定申请过期但没有超过民事诉讼时效的，可以按人身损害向人民法院提起诉讼。职工申请工伤认定申请的时间为一年，超过工伤认定申请时效的职工不能申请工伤赔偿。法律依据：《中华人民共和国民法典》...查看全文

问工伤认定好了怎么索赔

答

法律分析：工伤理赔的流程一般有：申请工伤认定--领取工伤认定决定书--提交工伤待遇申请资料--领取工伤待遇。 1.首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。 2.如果单位不申请的话，自己写份工伤认定申请，向当地劳动...查看全文

问2023超过认定工伤期限是否赔偿

答

超过工伤期限申请工伤不予受理时，劳动者可要求人身伤害赔偿，提起民事诉讼向用人单位主张赔偿。相关法律规定要求用人单位在事故发生或被诊断为职业病后30日内提出工伤认定申请，否则费用由用人单位负担。劳动者在三年内可提起诉讼保护民事权利，...查看全文