未经过本人同意强制休年假-法律问答|晖律网

相关法律问题

问未经过本人同意强制休年假

法律分析：法定退休年龄是强制的，不能由当事人自己选择，只能强制退休。50周岁退休是国家法定退休年龄，到了年龄就必须办理退休手续，办了退休手续，如果单位仍需要，单位可以反聘，仍然可以留在单位上班。【法律依据】...查看全文

问未经本人同意，公司强制调岗如何应对？

劳动者对公司强制调岗有权不同意，可继续在原岗位工作。公司若强行解雇，劳动者可申请劳动争议仲裁。劳动者可要求继续原岗位工作或辞退赔偿。公司只有在客观情况发生重大变化时，才可合理变更劳动合同内容。变更需与劳动者协商，不同意可解除合同。...查看全文

问未经本人同意私自录制违法吗？

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私自录音是否合法有效，取决于录音是否实事求是并能作为证据，符合法律规定。根据最高人民法院的规定，录音可以作为证据，但必须合法取得且真实可靠。如果录音未经对方同意，但并未侵害其合法权益或违反法律禁止性规定，该录音可以作为还款事实不明...查看全文

问未经过本人同意拍照是否侵犯

答

一、未经过本人同意拍照是否侵犯依据我国相关法律的规定，未经他人同意拍照会不会构成侵权，要依据拍照的用途以及方式和目的而定，如果是用于新闻报导的，不构成侵权，如果是用于商业活动等的，会构成侵权。《民法典》第一...查看全文

问未经消费者同意强制退款

答

商家未经本人的同意下,擅自强行取消订单退款,已经违反了《中华人民共和国合同法》第三条[平等原则] 合同当事人的法律地位平等,一方不得将自己的意志强加给另一方。第五条[公平原则]当事人应当遵循公平原则确定各方的权利和义务。第六条[诚...查看全文

问未经本人同意签订的合同

答

法律分析：合同只签名没盖章是否有法律效力需要分情况来看：1、如果合同是由单位的委托代理人在其权限范围内、或单位的法定代表人签的字，则合同有效;2、如果签字的委托代理人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后签...查看全文

问未经本人同意签订的合同

答

问未经本人同意签订的合同

答

未经本人同意代别人签合同是违法的。代签人将承担法律责任。代签合同应使用被代理人的名字，除非当事人另有约定。代理人在代签合同时应履行代理权限内的义务，包括维护被代理人的权益和告知合同内容。根据《中华人民共和国民法典》和《刑法》的规定...查看全文

问未经本人同意强行迁移户口是否违法？

答

户口迁移需要本人同意，但实际上可以代办；离婚迁户口要求本人到场。根据《中华人民共和国户口登记条例》，迁移需办理迁出和迁入手续，持相关证件申报迁入。没有迁移证件的人可凭特定证件申报迁入。...查看全文

问未经过本人同意拍照片属于什么罪？

答

律师分析：不经过本人同意乱拍照不构成犯罪。没经过本人同意就拍照不一定违法，这里的未经允许拍摄别人包含大家无意间的拍摄，也就是说不管是公民真的在拍他人、或者是公民在拍自己的时候不经意地把别人也拍进去了，这些都是未经别人允许的范畴。...查看全文

问未经过本人同意拍照片属于什么罪

答

不经过本人同意乱拍照不构成犯罪。没经过本人同意就拍照不一定违法，这里的未经允许拍摄别人包含大家无意间的拍摄，也就是说不管是公民真的在拍他人、或者是公民在拍自己的时候不经意地把别人也拍进去了，这些都是未经别人允许的范畴。此种不经意的...查看全文

问未经过本人同意拍照片属于什么罪

答

问车辆未经本人同意私自过户怎么办

答

结论:该行为是无效的，原车主可以申请撤销过户行为。解析: 1、未经车...查看全文

问未经本人同意占用房屋？

答

律师分析： 1. 农村宅基地纠纷，协商无果可以请村委会调解，也可以到镇土地所或县国土局投诉，还可以到法院起诉解决。 2. 但是，不管是投诉还是起诉，都应以对方侵占了你的宅基地权益为由，如果是对宅基地登记范围之外的周围土地，不能主...查看全文

问未经本人同意调离岗位

答

用人单位无故对劳动者进行岗位调动是不合法的，是属于一种违法行为，调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的；如果用人单位是生产经营需要的调岗，且调岗具有合...查看全文

问本人年度有年休假,在休息的时候公司可以强制不给调休吗

答

一、本人年度有年休假,在休息的时候公司可以强制不给调休吗公司不能拒绝员工休年假，但是劳动者可以拒绝单位强制休年假。1、公司不能拒绝员工休年假。员工如果连续工作满十二个月以上的，享受年休假。职工连...查看全文

问背调要经过本人同意吗

答

需要的，背调前要取得背调候选人的同意，一般是和候选人签订一份《背景调查授权书》，以免惹上侵犯候选人隐私权的官司，也是对候选人的尊重。一、居委会书记是哪里的任命人居民委员会党支部属于基层组织。党的基层组织设立...查看全文

问疫情期间强制休年假？

答

律师分析：用人单位有年休假安排权，强制安排劳动者同意休年休假不违法，用人单位可以统筹安排劳动者年休假，且并不必然需要征的劳动者的同意，能协商一致固然好，休年休假还是要考虑劳动者本人的意愿。但若劳动者不同意公司的年休假安排，可以向...查看全文

问未经本村同意强占基本农田罚款多少

答

法律分析：1、非法占用耕地，罚款数额的计算方式为，非法占用土地面积，乘以100到1000元不等的数额。《土地管理法实施条例》第五十七条依照《土地管理法》第七十七条的规定处以罚款的，罚款额为非法占用土地每平方米100元以上1...查看全文

问强制性休假是什么意思

答

法律分析:强制性休假是指用人单位应当合理配置人力资源、安排员工作息时间，对脑力或者体力劳动负荷较重的员工实行轮休制度，避免对员工健康造成人体机能过度损耗或者身心健康伤害。用人单位应当严格依法执行员工带薪休假制度，人力资源保...查看全文