法律解析： 发生工伤事故后，工伤认定申请应当由单位在工伤事故后三十天内提出。根据《工伤保险条例》第十七条：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起3...查看全文

律师分析： 发生工伤事故后，工伤认定申请应当由单位在工伤事故后三十天内提出。根据《工伤保险条例》第十七条：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起3...查看全文

一、发生工伤事故多长时间可以申请工伤认定 1、发生工伤事故后，用人单位可以在30天内申请工伤认定，如果劳动者自己申请的，可以在一年内申请。 2、法律依据：《中华人民共和国工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防...查看全文

工伤事故发生后，单位应在三十日内向社保行政部门提交工伤认定申请，提供相关材料，如工伤认定申请表、劳动合同、医院诊断证明等。若单位未能及时申请工伤认定，劳动者本人、其近亲属或工会组织有权在一年内提出工伤认定申请。...查看全文

职工发生伤害后，应由用人单位在30日内向社保局提出工伤认定申请；如果单位未提出，则职工本人、直系亲属、工会组织可在一年内向劳动局提出。工伤认定决定书可被人社局撤销，如申请人或用人单位隐瞒情况或提供虚假材料导致错误认定，社保部门可在...查看全文

法律分析:发生交通事故认定工伤，有下列情形之一的，应当认定为工伤:因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；法律、行政法...查看全文

法律分析:单位应在职工发生工伤事故之日起的三十日内提出工伤认定的申请；如果单位不按规定向社保行政部门提出申请的，职工一方可在发生工伤事故之日起的一年内提出申请。法律依据:《《工伤保险条例》》第十七条_x00...查看全文

应在事故发生当日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内上报。《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地...查看全文

工伤事故后30日内需提出认定申请，逾期需由工伤职工自行提出申请。工伤职工享受工伤医疗待遇，费用由工伤保险基金支付。工伤职工治疗非工伤引发的疾病不享受工伤医疗待遇。工伤职工进行工伤康复的费用符合规定的也由工伤保险基金支付。...查看全文

一、《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：⑴在工作时间和工作场所内因工伤原因受到事故伤害的;⑵工作时间前发生在工作场所内，从事与工伤有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;⑶在工作时间和工作场所内，...查看全文

法律分析：员工发生工伤，如果劳动者是因工作原因收到事故伤害的；是因履行工作职责受到暴力等意外伤害的、患职业病的；是因工外出期间由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明等情形应当认定为工伤。法律依据：...查看全文

职工发生事故伤害或者患职业病的，职工所在单位、工伤职工或者其直系亲属、工会组织都可以向单位所在地区县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。如用人单位未向劳动保障部门提交工伤认定申请，其本人或亲属可以直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申...查看全文

发生工伤事故，用人单位首先应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的，工伤职工可以自事故发生之日起一年内直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。提出工伤认定申请应当提交下列材料：(一)工...查看全文

法律分析:以下情形属于工伤事故:劳动者在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害；劳动者在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害；劳动者在工作时间和工作场所内，因工作...查看全文

职工发生工伤或职业病，单位、工伤职工及其亲属、工会可向劳动保障部门提出工伤认定申请。单位未提出申请时，本人或亲属可在一年内直接向劳动保障部门申请认定。...查看全文

在工地发生工伤事故后，首先，需要我们联系与自己存在劳动关系的用人单位，单位应该在30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，当然了，如果遇到特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当的延长。但是，实践...查看全文

律师分析： 1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；4、患职业病的；5...查看全文

法律分析： 工地发生工伤事故的，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若是用人单位逃跑责任，不提出的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在...查看全文

法律分析:发生工伤事故后，用人单位自事故伤害发生之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在1年内申请。用人单位未申请工伤认定，在此期间发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由该用...查看全文

法律解析： 单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在...查看全文