法律解析： 目前禁止的是线下，线上的还没禁止，据我所知，已收费的家教机构，确实有好多转战线上了。网上授课平台本来有好多，这些家教机构转战线上，若符合相关的资格审查，不算违规，可以预知，网课平台今后竞争会更激热。在职教师有偿网上补课...查看全文

律师分析： 目前禁止的是线下，线上的还没禁止，据我所知，已收费的家教机构，确实有好多转战线上了。网上授课平台本来有好多，这些家教机构转战线上，若符合相关的资格审查，不算违规，可以预知，网课平台今后竞争会更激热。在职教师有偿网上补课...查看全文

律师解答： 需要根据具体的情况来看，如果限制员工回家是出于疫情管控的需要采取的必要手段则不违法。如果是因为满足企业日常运营的需求，需要员工加班的，用人单位可以与劳动者进行协商处理。 【法律依据】： 《关于切实加强疫情科学防控有序...查看全文

律师解答： 在疫情期间用人单位不让员工回家的这种行为原则上是合理的，而且，国家也鼓励疫情期间用人单位根据当地的疫情管控措施，灵活的出台相应的内部管理政策。单位不让员工回家，也是为了避免员工在上下班的过程中感染疫情。 【法律依据】...查看全文

律师解答： 疫情堵路违法，根据法律规定，破坏轨道、桥梁、隧道、公路、机场、航道、灯塔、标志或者进行其他破坏活动，足以使火车、汽车、电车、船只、航空器发生倾覆、毁坏危险，尚未造成严重后果的，处三年以上十年以下有期徒刑。 【法律依据...查看全文

律师解答： 限制或禁止群体性集会活动是我国传染病防治法所规定的疫情防控措施之一。疫情防控期间，组织他人外出聚餐、玩乐，拒绝执行卫生防疫机构依照《传染病防治法》提出的预防、控制措施，导致疫情传播的，会构成妨害传染病防治罪。 【法律...查看全文

律师解答： 疫情期间钓鱼是不会被拘留的，但是像之前的情况已经禁止外出了，如果市民还私自外出钓鱼，那么被监管人员发现的话，会收缴钓鱼作案工具，并对这些钓鱼人进行了深刻的批评教育。虽然在全国人民的努力下，我国在最短的时间内控制了疫情的...查看全文

律师解答： 疫情就是命令，防控就是责任。为了阻断疫情向校园蔓延，各地纷纷响应教育部的号召，积极开展各种形式的“停课不停学”活动。教育部三令五申强调，疫情期间严禁开展任何形式的线下培训，不得举办任何形式的聚集性培训活动。 【法律依...查看全文

律师解答： 疫情期间在以下情况下隐瞒真实行程的，可能构成以危险方法危害公共安全罪。通过流调可以迅速搞清楚重点人员在一段特定的时间里活动轨迹、接触的人、发生的事，尽可能调查清楚所有的可能性，捋清病毒传播链条，顺藤摸瓜，抽丝剥茧，找出...查看全文

这篇文章介绍了关于员工请假和加班的相关规定。根据具体情况判断,如果限制员工回家是为了应对疫情等必要措施,则不违反法律法规。如果企业因日常运营需要安排员工加班,用人单位可以与员工协商处理。文章还指出,自愿加班不一定需要支付加班费,但...查看全文

一、疫情期间瞒报行程犯罪吗 1、疫情期间瞒报行程会不会构成犯罪，要依据瞒报行程造成的后果而定： (1)、如果未造成严重后果，不构成犯罪，但可以给予治安管理处罚; (2)、如果造成疫情蔓延，情节严重的，会构成犯罪，按妨害传染病防治罪...查看全文

律师解答： 如果疫情期间政府有规定禁止聚众跳广场舞，则该规定属于“人民政府在紧急状态情况下依法发布的决定、命令”，需要严格遵守，否则需要处警告或者200元以下罚款；情节严重的，处5日以上10日以下拘留，可以并处500元以下罚款。 ...查看全文

律师解答： 违法，如果公司在疫情期间裁员，不合法。国家规定用人单位在疫情期间不得进行裁员处理，另外还需要按照规定的标准发放工资待遇，否则属于用人单位违法，需要追究法律责任。 【法律依据】： 《关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫...查看全文

律师解答： 疫情期间开除员工违法，需要支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 【法律依据】： ...查看全文

法律解析： 需要根据具体的情况来看，如果限制员工回家是出于疫情管控的需要采取的必要手段则不违法。如果是因为满足企业日常运营的需求，需要员工加班的，用人单位可以与劳动者进行协商处理。 【法律依据】： 《关于切实加强疫情科学防控有序...查看全文

法律解析： 需要根据具体的情况来看，如果限制员工回家是出于疫情管控的需要采取的必要手段则不违法。如果是因为满足企业日常运营的需求，需要员工加班的，用人单位可以与劳动者进行协商处理。 【法律依据】： 《关于切实加强疫情科学防控有序...查看全文

律师分析： 需要根据具体的情况来看，如果限制员工回家是出于疫情管控的需要采取的必要手段则不违法。如果是因为满足企业日常运营的需求，需要员工加班的，用人单位可以与劳动者进行协商处理。 【法律依据】： 《关于切实加强疫情科学防控有序...查看全文

律师解答： 疫情期间违停罚款，违法行为不管什么时候都要处罚。对于违停的车辆，如果不妨碍交通的，交警一般只进行口头警告，并将车子移到可以停的地方。如果妨碍交通的，则会进行200元的罚款。 【法律依据】： 《中华人民共和国道路交通安...查看全文

律师解答： 企业应当支付职工在此期间的工作报酬，并不得依据劳动合同法第四十条、四十一条与职工解除劳动合同。在此期间，劳动合同到期的，分别顺延至职工医疗期期满、医学观察期期满、隔离期期满或者政府采取的紧急措施结束。 【法律依据】：...查看全文

律师解答： 限制或禁止群体性集会活动是我国传染病防治法所规定的疫情防控措施之一。疫情防控期间，组织他人外出聚餐、玩乐，拒绝执行卫生防疫机构依照《传染病防治法》提出的预防、控制措施，导致疫情传播的，会构成妨害传染病防治罪。 【法律...查看全文