由于我国尚未对退休年龄进行调整,因此当前男女退休年龄仍按照之前的标准执行。具体来说,男性退休者的年龄必须年满60周岁,而女性退休者的年龄则需要年满50周岁,如果是女干部,则需要年满55周岁。在特殊情况下,符合条件的员工可以提前退休。
一、女工人退休是50岁还是55岁
女工人退休是50岁。根据相关法律法规的规定，我国女性干部和女性工人的退休年龄并不相同：女性干部退休年龄为55周岁，女性工人的退休年龄为50周岁。而对于男性来说，不论男性干部还是男性工人，退休年龄都为60周岁。退休需符合以下条件：
1、参加基本养老保险的职工必须达到国家、省规定的退休年龄；
2、企业和职工按照规定足额缴纳基本养老保险费的；
3、基本养老保险费缴费年限达到15年以上的。
二、退休金的调整
2021退休工资调整新政策:养老金(当地上年度职工平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限(含视同缴费年限)*1%+个人账户存额/计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)。规定了退休年龄方面，男职工是60周岁，特殊岗位的话是55周岁，病退要达到50周岁，女方，女干部是55周岁，女职工是50周岁，特殊岗位方面女性病退是45周岁。
国家规定男性和女性的具体数值
律师回答
摘要：本文介绍了我国当前的退休年龄标准以及退休金的调整规定。男性退休者的年龄必须年满60周岁，而女性退休者的年龄则需要年满50周岁，如果是女干部，则需要年满55周岁。在特殊情况下，符合条件的员工可以提前退休。女工人的退休年龄为50岁，而女干部和男职工的退休年龄有所不同。此外，退休金的调整规定也进行了详细介绍。
延伸阅读
领取退休金的条件有什么？
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：
1、达到法定退休年龄；
2、累积缴纳养老保险费满15年。
按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：
1、达到法定退休年龄；
2、累积缴纳养老保险费满15年。
按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
结语：虽然我国尚未对退休年龄进行调整，但根据相关法律法规，男职工的退休年龄为60周岁，而女职工和女干部的退休年龄分别为50周岁和55周岁。同时，符合条件的员工可以提前退休。对于退休金的调整，根据不同情况，养老金的计算方式也不同。
法律依据
中华人民共和国社会保险法：第二章 基本养老保险 第十九条 个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第二章 基本养老保险 第十九条 个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
中华人民共和国社会保险法：第二章 基本养老保险 第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。
基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第二章 基本养老保险 第十九条 个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
中华人民共和国社会保险法：第二章 基本养老保险 第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。
基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
声明：文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验，并经专家审核校验后发布；若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。
相关法律问题
洗衣液活性物国家标准的具体数值是多少？
国家标准GB/T26396规定了液体洗涤剂产品所用原材料的标准。优质洗衣液应具备高浓度、低黏度和少泡沫的特点。高浓度可节省用量，行业标准要求洗衣液总活性物含量不低于15%。降低黏度可提高流动性，便于使用。控制泡沫可方便漂洗，一次漂...查看全文
女性产假国家规定
法律分析：女职工可以根据法律规定享受98天的产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42...查看全文
女性产假国家规定
法律分析： 第一，保胎假，工资按照病假发 保胎假是由医生开证明，所以按病假待遇发放工资。 第二，产前假，工资按八成发 怀孕７个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况，...查看全文
重庆男性陪产假的具体天数
男职工的陪产假权利在中国大陆地区的计划生育条例中有明确规定，具体天数和待遇由各地规定。无论是正式期还是试用期，只要具备职工身份，配偶合法生育的男职工均享有陪产假。...查看全文
男性陪产假国家规定2024
随着三孩政策的全面打开，一胎和二胎的父母们，都特别想知道政策开放后的男职工陪产假多少天，和以前的政策相比有些什么变动。毕竟准妈妈都不希望新生命到来的时候，爸爸不能陪在身边。 男职工陪产假规定是什么 陪产假，又名陪护假，即女方在享受...查看全文
男性陪产假国家规定2024
男性陪产假有哪些规定 《劳动法》等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定，具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定。不过，男方是否有陪产假，各地规定不同，有的地区有、有的地区没有，而且各地规定的陪产假时间也不同，有7天的也有10天、...查看全文
女性产假国家规定2020
法律分析：女性产假国家规定女职工生育享受98天产假，最长可享受158天。产假是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十八天的产假。...查看全文
男性陪产假的具体天数是多少？
男士陪产假的具体天数在劳动法等相关法律法规中并未明确规定，根据各地实际规定而定。女职工的产假享受98天，其中产前可休假15天，难产增加15天，多胞胎每增加1个婴儿可增加15天。流产时，未满4个月享受15天产假，满4个月享受42天产...查看全文
女性月经假期的国家规定
暂无女性月经假期的规定，但有规定女职工在月经期间禁忌从事以下工作：食品冷冻库内及冷水等低温作业;《体力劳动强度分级》标准中第Ⅲ级体力劳动强度的作业;《高处作业分级》标准中第Ⅱ级(含Ⅱ级)以上的作业。 国家规定假期是哪些 国家规定假...查看全文
女性对男性的家庭暴力
一、女性家暴男犯法吗 1、女性家暴男犯法，如果违反了《治安管理处罚法》，情节轻微，构成违反治安管理行为的，由公安机关依法给予行政处罚。如果构成犯罪的，依法由人民法院判处刑罚。 2、法律依据： 《中华人民共和国反家庭暴力法》第三十三...查看全文
女性强奸男性刑罚规定
我国《刑法》规定，女性不构成强奸罪，但如果女性对男性进行侵害，有可能构成故意伤害罪或强制猥亵罪；对于不满14周岁的男子实施猥亵行为，可能构成猥亵儿童罪。...查看全文
男性休产假国家有规定吗？
律师分析： 男性没有产假，男性的陪产假据各个地方的社保政策而不同，对于男性的护理假，长则30天，短则只有7天，而男方的护理假和女方的产假同样的也是属于正常出勤，工资及奖金的发放按照国家的相关规定并不会受到任何影响。 【法律依据】...查看全文
男性休产假国家有规定嘛？
律师解答： 男性没有产假，男性的陪产假据各个地方的社保政策而不同，对于男性的护理假，长则30天，短则只有7天，而男方的护理假和女方的产假同样的也是属于正常出勤，工资及奖金的发放按照国家的相关规定并不会受到任何影响。 【法律依据】...查看全文
男性陪产假几天国家规定？
律师分析： 当前法律法规并未对陪产假做出明确的规定，具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定，男职工陪产假基本在7-20天之间，各地区陪产假时间不同，但基本都在七到二十天左右。 【法律依据】： 《女职工劳动保护特别规定》第七条 女...查看全文
女性月经假期国家规定
律师分析： 目前我国尚未出台专门的法律规定女性月经假期。但是，《劳动法》规定女职工在生理期需要给予适当的休息时间，具体时间由企业根据实际情况自行确定。此外，一些地方和企业也制定了相关规定，给予女性员工一定的月经假期。例如，北京市曾...查看全文
国家女性退休年龄规定？
法律解析： 女性的退休年龄标准具体可以分为以下三种情况：1、女性年满50周岁，连续工龄满10年的应该退休。2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，女性年满45周岁且连续工龄满10年的应该退休。3、女性...查看全文
国家女性退休年龄规定？
律师解答： 女性的退休年龄标准具体可以分为以下三种情况：1、女性年满50周岁，连续工龄满10年的应该退休。2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，女性年满45周岁且连续工龄满10年的应该退休。3、女性...查看全文
国家女性退休年龄规定？
法律解析： 女性的退休年龄标准具体可以分为以下三种情况：1、女性年满50周岁，连续工龄满10年的应该退休。2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，女性年满45周岁且连续工龄满10年的应该退休。3、女性...查看全文
女性家暴男性犯法吗
法律分析： 女性家暴男性犯法的，情节严重构成犯罪，涉嫌故意伤害罪。因此，男方在遭遇家暴后应及时搜集证据，如照片和医院的诊断书。搜集证据后，受害人可以报警，可以申请《人身保护令》，可以起诉离婚。 法律依据 《刑法》...查看全文
女性家暴男性犯法嘛？
律师解答： 不论女性家暴男性，还是男性家暴女性，都违反了民法典的规定，属于违法行为。实施家庭暴力的，没有做到夫妻之间互相尊重、互相关爱，不利于建立平等、和睦、文明的婚姻家庭关系，是法律所禁止的，道德所谴责的。男性如果被女性家暴，可...查看全文
推荐律师
王芳
北京市-北京市-朝阳区
认证律师知识产权、知识产权
已服务60人次
热门法律问题
