企业如何做好安全管理档案?

律师回答

具体要看你从事的是什么行业,每个行业的标准不一样。如:道路运输企业的安全档案则要按照《交通运输部 公安部 应急管理部关于印发道路旅客运输企业安全管理规范的通知》对安全档案进行管理。

矿山开采企业的安全管理有哪些要求

矿山开采企业要做以下的安全管理:1、矿山开采必须具备保障安全生产的条件,执行开采不同矿种的矿山安全规程和行业技术规范。2、矿山设计规定保留的矿柱、岩柱,在规定的期限内,应当予以保护,不得开采或者毁坏。3、矿山使用的有特殊安全要求的设备、器材、防护用品和安全检测仪器,必须符合国家安全标准或者行业安全标准;不符合国家安全标准或者行业安全标准的,不得使用。4、矿山企业必须对机电设备及其防护装置、安全检测仪器,定期检查、维修,保证使用安全。5、矿山企业必须对作业场所中的有毒有害物质和井下空气含氧量进行检测,保证符合安全要求。6、矿山企业对使用机械、电气设备,排土场、矸石山、尾矿库与矿山闭坑后可能引起的危害,应当采取预防措施。7、矿山企业必须对危害安全的事故隐患采取预防措施。风险提示:矿山企业必须对下列危害安全的事故隐患采取预防措施:(一)冒顶、片帮、边坡滑落和地表塌陷;(二)瓦斯爆炸、煤尘爆炸;(三)冲击地压、瓦斯突出、井喷;(四)地面和井下的火灾、水害;(五)爆破器材和爆破作业发生的危害;(六)粉尘、有毒有害气体、放射性物质和其他有害物质引起的危害;(七)其他危害。

档案管理员应做到什么

档案管理员顾名思义我们都知道是负责公司,单位档案的收集、整理、保管、鉴定、统计和提供利用的工作人员。档案管理员责任重大,关系到一些秘密,所以不同级别的档案员都有着重要的使命,一定要责任心强,忠诚。1、作为档案管理员自然要认真学习《档案法》,平时要多看看档案法律法规,了解档案管理的中重要性,清楚自己的责任和职责,明白自己应该做什么,不应该做什么等。2、对自己要求严格,热爱自己的工作,档案工作做到真实,可靠,保管好档案资料。3、平时及时的收集单位的档案资料,进行科学合理的整理和分类,及时的归档存放,认真填写标签,科学装订。4、保持好档案室的环境卫生和安全工作,不要让档案发霉或被虫咬,还有就是在档案室内自己不吸烟,也不允许他人吸烟。5、履行好借阅手续,不随意把档案借阅给他人,经有关领导同意批准好方可同意借阅,做好记录登记工作,严格掌握好借阅的时间。6、保护好档案资料,不允许外人对档案进行拍照,复制,自己绝不泄漏档案信息,档案的钥匙随身携带保管好。

安全生产管理机构有哪些安全管理人员

安全管理人员包含以下人员:1、企业负责人;2、部门项目经理;3、安全主管安全主任;4、安全员。矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。其他生产经营单位,从业人员超过一百人的,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;从业人员在一百人以下的,应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。风险提示:生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行下列职责:(一)组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案;(二)组织或者参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况;(三)组织开展危险源辨识和评估,督促落实本单位重大危险源的安全管理措施;(四)组织或者参与本单位应急救援演练;(五)检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议;(六)制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;(七)督促落实本单位安全生产整改措施。生产经营单位可以设置专职安全生产分管负责人,协助本单位主要负责人履行安全生产管理职责。

食品经营企业的安全管理人员应当具备哪些条件?

食品生产经营企业应当配备食品安全管理人员,并具备下列从业条件:1、通过食品安全的培训和考核。经考核不具备食品安全管理能力的,不得上岗。2、能够通过食品安全监督管理部门的随机监督抽查考核。3、未曾作为被吊销许可证的食品生产经营者及其法定代表人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员。4、未因食品安全犯罪被判处有期徒刑。风险提示:食品生产经营者对其生产经营食品的安全负责。食品生产经营者应当依照法律、法规和食品安全标准从事生产经营活动,保证食品安全,诚信自律,对社会和公众负责,接受社会监督,承担社会责任。食品生产经营过程中存在食品安全隐患,未及时采取措施消除的,食品生产经营者的法定代表人或者主要负责人将面临相关部门的责任约谈。食品生产经营者应当立即采取措施,进行整改,消除隐患。

建筑施工企业的安全生产管理责任主体有哪些?

目前我国在针对建筑施工企业安全生产管理规范上,形成了以施工企业为安全生产责任主体,企业主要负责人对企业安全生产全面负责,工程项目负责人对项目安全直接负责的责任主体规范体系。在国家法律层面,《建筑法》第44条规定,“建筑施工企业必须依法加强对建筑安全生产的管理,执行安全生产责任制度,采取有效措施,防止伤亡和其他安全生产事故的发生。建筑施工企业的法定代表人对本企业的安全生产负责”。在行政法规层面,《建设工程安全生产管理条例》第21条规定,“施工单位主要负责人依法对本单位的安全生产工作全面负责。施工单位应当建立健全安全生产责任制度和安全生产教育培训制度,制定安全生产规章制度和操作规程,保证本单位安全生产条件所需资金的投入,对所承担的建设工程进行定期和专项安全检查,并做好安全检查记录。风险提示:施工单位的项目负责人应当由取得相应执业资格的人员担任,对建设工程项目的安全施工负责,落实安全生产责任制度、安全生产规章制度和操作规程,确保安全生产费用的有效使用,并根据工程的特点组织制定安全施工措施,消除安全事故隐患,及时、如实报告生产安全事故”。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
档案库房安全管理标准?

律师解答: 一、档案库房安全管理制度 1、贯彻“以防为主、防治结合”的原则,切实做好防盗、防光、防高温、防火、防尘、防鼠、防虫“八防”工作,确保档案的安全。 2、每年春秋季更换两次防蛀、防霉药、进行来年感次除尘工作,进行一次档案卷...查看全文

安全生产档案管理制度

法律解析: 安全生产管理制度是一系列为了保障安全生产而制定的条文。它建立的目的主要是为了控制风险,将危害降到最小,安全生产管理制度也可以依据风险制定。 【法律依据】: 《中华人民共和国安全生产法》 第三条 安全生产工作坚持中国共...查看全文

安全生产档案管理制度

法律解析: 安全生产管理制度是一系列为了保障安全生产而制定的条文。它建立的目的主要是为了控制风险,将危害降到最小,安全生产管理制度也可以依据风险制定。 【法律依据】: 《中华人民共和国安全生产法》 第三条 安全生产工作坚持中国共...查看全文

公安业务档案管理办法?

律师解答: 《公安业务档案管理办法》于2005年颁布实施,是我国公安机关档案管理工作的基本法律。该办法共分为七章,包括总则、档案收集、档案保管、档案利用、档案编痕、档案保密和档案销毁等内容。其中,该办法对公安机关档案的收集、保管、...查看全文

公安业务档案管理办法

律师分析: 《公安业务档案管理办法》于2005年颁布实施,是我国公安机关档案管理工作的基本法律。该办法共分为七章,包括总则、档案收集、档案保管、档案利用、档案编痕、档案保密和档案销毁等内容。其中,该办法对公安机关档案的收集、保管、...查看全文

公安业务档案管理办法?

法律解析: 《公安业务档案管理办法》于2005年颁布实施,是我国公安机关档案管理工作的基本法律。该办法共分为七章,包括总则、档案收集、档案保管、档案利用、档案编痕、档案保密和档案销毁等内容。其中,该办法对公安机关档案的收集、保管、...查看全文

根据《物业管理条例》的规定,物业服务企业在安全管理方面应当协助做好物业管

物业管理企业应当怎样合理约定物业服务费用 根据我国《物业服务收费管理办法》第九条的规定,业主与物业管理企业可以采取包干制或者酬金制等形式约定物业服务费用。 包干制是指,由业主向物业管理企业支付固定物业服务费用,盈余或者亏损均由物业...查看全文

根据《物业管理条例》的规定,物业服务企业在安全管理方面应当协助做好物业管

物业管理企业应当怎样合理约定物业服务费用 根据我国《物业服务收费管理办法》第九条的规定,业主与物业管理企业可以采取包干制或者酬金制等形式约定物业服务费用。 包干制是指,由业主向物业管理企业支付固定物业服务费用,盈余或者亏损均由物业...查看全文

私营企业为何不重视档案管理?

私企无权保管员工档案,档案存放可在人才服务中心或有资格单位进行。只有国家机关、事业单位和国有大中型企业的党委级企业具备管理权限。合资、外商独资民营企业无接收和保管权。...查看全文

如何办理档案托管

应届生托管档案是很简单的,与就业有很大的关系,基本分为三类:工作单位托管、学校暂时保管、公共就业和人才机构保管,都可以在学校的协助下托管,总之应届生只需要给学校提供就业去向,学校会根据毕业生的就业情况来安排转档。 如果是从国企或者...查看全文

企业人员的档案由谁管理

职工档案的权属归谁所有 1、人事档案的权属为国有,单位和个人对人事档案不享有民法上的所有权,对人事档案无占有、使用、受益、处分的权利。用人单位对人事档案的占有也是暂时的,应当根据规定进行流转和移交。按照当事人适格原理,第一、个人对...查看全文

私企员工档案如何进行存放管理?

法律分析:人事档案一般私企不具备私企员工档案接收能力,都是放在当地人才交流中心托管;企业自建员工档案是员工入职私企后建档的,一般存在私企的人事部门。私营企业员工档案分为人事档案和企业自建档案,前者一般存在当地人才交流机构,后者则有...查看全文

如何做好企业债权的登记

公司申请破产或者解散的,清算组应当通过审计确认企业债权;公司债务一般包括银行贷款、应付购买、应付工资、不纳税、专项应付款、其他应付款和合同义务。清算组应确认并登记这些债务。也就是说,在清理财产的过程中,清算组应当收回企业的债权,登...查看全文

企业解体后职工档案谁管理

如果一个企业解散,个人的人事档案会被转移到人事或就业部门。当企业员工调动、离职、解除劳动合同或被解雇、辞退时,他们所在单位必须在一个月内将档案转交给他们的新工作单位或户籍所在地的劳动(组织人事)部门。...查看全文

档案管理员应做到什么

档案管理员应做到以下内容:1、认真学习档案法,清楚自己的责任和职责;2、对自己要求严格,热爱自己的工作,档案工作做到真实,可靠,保管好档案资料;3、平时及时的收集单位的档案资料,进行科学合理的整...查看全文

如何处理个人档案托管?

法律解析: 1、目前高校毕业生可到两类机构托管档案,即县以上党委组织部门和政府人事部门所属机构,如市人才市场。档案进入人才市场后,人才市场会妥善保存。 2、人事档案在个人手中保存或在无档案管理权的单位保存的,应凭就业报到证先到当地...查看全文

档案管理年限如何确定

一、档案资料保存年限怎么判定是多少年 不同类型的档案保存的期限是不一样的,例如经济、科学、技术、文化等类档案向社会开放的期限,可以少于三十年,涉及国家安全或者重大利益以及其他到期不宜开放的档案向社会开放的期限,可以多于三十年。 《...查看全文

如何处理个人档案托管?

律师解答: 1、目前高校毕业生可到两类机构托管档案,即县以上党委组织部门和政府人事部门所属机构,如市人才市场。档案进入人才市场后,人才市场会妥善保存。 2、人事档案在个人手中保存或在无档案管理权的单位保存的,应凭就业报到证先到当地...查看全文

行政处罚档案如何管理?

行政机关根据《中华人民共和国行政处罚法》规定,作出行政处罚决定时,需制作行政处罚决定书并记录相关信息,包括当事人信息、违法事实、处罚依据、履行方式、不服申请途径等,并需盖有行政机关印章。...查看全文

档案托管手续如何办理

法律分析:1、档案可以选择在原户籍所在地的人才中心办理人事档案激活手续,这种方法最为简单,大家只需要在人才中心办理激活手续时,让相关的工作单位为自己开具一份证明。2、比如说离职证明或劳动合同等等,在办理这些事项的时...查看全文