可以补交。能补缴以前的年度,只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了。社保最多可以补缴两年，也就是24个月。所要补缴的费用一般是以上年度在岗职工平均工资的60%为基数，并且按照20%的比例进行补缴。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险...查看全文

个人社保断缴3年还可以交吗?社保断缴时间久了还能够继续交吗?下面就来对此了解一下，希望有所帮助。个人社保断缴3年还可以交吗?社保交了一段时间之后就没交了是可以再缴纳的，养老保险和医疗保险是累计缴纳年限的，养老保险累计缴纳15年到退...查看全文

补社保可以补多长时间 社保补交是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户等其他原因，需要补之前没有交的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。 正常情况下，一般单位只能做2个...查看全文

社保断交了两年可以补交吗 客观来说，社保断交之后是可以补交的。但是具体还要看你们当地的具体政策，并不能一概而论。目前，各地关于社保间断期间是强制性补缴、严禁补缴还是自由选择等方面的规定并不一致，其处理结果也就有很大的差异，因此只能...查看全文

因为生病或工作等等因素，有些人的社保被断交了，断交的时间比较长，也有两年的历史了，为此不少人都会希望能够补交社保，避免日后给自己造成麻烦或其他的危害。那么，社保断交了两年可以补交吗？ 社保断交了两年可以补交吗 客观来说，社保断交之...查看全文

社保缴纳在公司是强制性的，个人也可以缴纳不过缴纳的费用相对比较多些，社保是累积的，不会因为中断了就清零，下次缴纳可以进行补交的，只要缴纳了15年就可以了。律师通过你的问题带来了以下的法律知识，希望对你有帮助。 缴纳社保期间社保暂停...查看全文

律师解答： 可以补交。社保停保是不能享受医保的，需要补缴才可以。社保补缴方式有：以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老；缴纳一...查看全文

工伤保险不可以补交，如果在未缴纳工伤保险期间发生工伤，职工工伤所产生的费用由单位承担。失业保险和生育保险可以补缴，但是必须是由单位进行补缴，个人不能操作。养老保险也可以补缴，需要承担相应的滞纳金。如果单位未交，可以要求单位补缴。但...查看全文

法律分析：一、社保交了一段时间之后就没交了是可以再缴纳的，养老保险和医疗保险是累计缴纳年限的，养老保险累计缴纳15年到退休年龄就可以领取养老金，医疗保险是男缴纳25年，女缴纳20年，可以在退休后终身享受医疗报销的。 二、社保随时...查看全文

社保停缴后补缴可继续参保，不影响累计缴费年限，但退休待遇会受影响。《社会保险法》规定用人单位逾期未缴纳社保费可被责令限期缴纳或补足，如未缴纳可申请扣押财产抵缴。...查看全文

法律分析：客观来说，社保断交之后是可以补交的。但是具体还要看你们当地的具体政策，并不能一概而论。目前，各地关于社保间断期间是强制性补缴、严禁补缴还是自由选择等方面的规定并不一致，其处理结果也就有很大的差异，因此只能以当事人参保地的...查看全文

社保可以一次性补交两年的吗 可以，社保政策是最多可以补交两年。社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正...查看全文

很多人可能都有过疑问，社保要缴纳那么长的时间，缴纳完之后距离退休还有那么久，那能不能退保。今天小编就带大家一起了解一下社保中途退保能否退钱？要不要退？感兴趣的话就往下看吧。 一、社保中途退保能否退钱 社保中途退保是能够退钱的，但是...查看全文

社会保险这个大家在公司中工作都会有的，这个在法律中是强制要求用人单位给员工进行办理的，那么这个社会保险可不可以中断一段时间呢？ 一、社会保险 社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿...查看全文

亲您好，很乐意为您解答在职期间可以把社保停掉吗;在职期间是不可以把社保停缴的呢。劳动者在用人单位工作期间是不能让用人单位停止交纳社保保险的，就算劳动者自愿的情况下也不能停社保，如果用人单位不交纳社保会受到相应的处罚。在职人员缴纳社...查看全文

可以补交社保:1、养老保险可以补缴，但是会承担相应的滞纳金。如果是单位未交，可以要求单位补缴。但是如果医疗保险中断3个月后就不能计算连续年限了。2、医疗保险是可以补缴的。国家开始实行医疗保险制度大约在前后。医疗保险一般不用补交，但...查看全文

法律分析：入职后签订合同三年中途可以辞职。如果在公司待不下去或者对现状不满意，可以向公司提交辞职信，并且不需要担心会支付违约金。相反，若公司违反合同解雇员工，是需要向该员工支付赔偿金的。 入职合同的范文 一般入职需要签订劳动合...查看全文

员工可以中途退出社保，但属于断缴。退保情况包括出国定居、死亡、重复参保、达到法定退休年龄且缴费不足15年。退保需要提供身份证、保险手册、社保卡、退工证明和终止社保关系申请表等材料到社保中心办理手续。医保中断期间无法享受待遇，超过3...查看全文

法律分析：一、调解可以中途停止吗调解可以中断诉讼时效。《中华人民共和国民法典》(2021年1月1日生效)第一百九十五条【诉讼时效中断的情形】有下列情形之一的，诉讼时效中断，从中断、有关程序终结时...查看全文

可以 离职最好怎么做 一、与单位协商解除合同 这是首选的一种方案。如果与单位有协商的可能性，尽量去协商解决。一般情况下，如果员工无意在公司做下去的话，那么从单位的人力资源管理来说，留下这个员工其实也是有害无益的。 在协商解决的时候...查看全文