亲您好,很乐意为您解答在职期间可以把社保停掉吗;在职期间是不可以把社保停缴的呢。劳动者在用人单位工作期间是不能让用人单位停止交纳社保保险的,就算劳动者自愿的情况下也不能停社保,如果用人单位不交纳社保会受到相应的处罚。在职人员缴纳社保既是员工的法定义务,也是单位的法定义务,是没有自由选择的。灵活就业人员的社保可以自由选择缴纳或者不缴纳,也可以自由选择,只缴纳其中的养老。
亲您好,很乐意为您解答在职期间可以把社保停掉吗;在职期间是不可以把社保停缴的呢。劳动者在用人单位工作期间是不能让用人单位停止交纳社保保险的,就算劳动者自愿的情况下也不能停社保,如果用人单位不交纳社保会受到相应的处罚。在职人员缴纳社保既是员工的法定义务,也是单位的法定义务,是没有自由选择的。灵活就业人员的社保可以自由选择缴纳或者不缴纳,也可以自由选择,只缴纳其中的养老。
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交社保不是必须停新农合,两者之间并不冲突,但是如果两者都缴纳了的,也不能同时进行报销,所以一般只缴纳一个就可以了。所以如果缴纳了社保,可以停缴新农合,但不是必须停。 法律客观: 《社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗...查看全文
律师分析: 1、在当事人是在户口所在地(未跨区域)实现就业并参保社保的前提下,是不需要办理社保关系停保及转接手续的: (1)实现就业后,凭本人的户口本、社保卡、身份证、学历证明、劳动合同等; (2)由用人单位的工作人员统一申报社保...查看全文
交社保不是必须停新农合,两者之间并不冲突,但是如果两者都缴纳了的,也不能同时进行报销,所以一般只缴纳一个就可以了。所以如果缴纳了社保,可以停缴新农合,但不是必须停。 法律客观: 《社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗...查看全文
交社保不是必须停新农合,两者之间并不冲突,但是如果两者都缴纳了的,也不能同时进行报销,所以一般只缴纳一个就可以了。所以如果缴纳了社保,可以停缴新农合,但不是必须停。 法律客观: 《社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗...查看全文
在我国公司法人社保停办流程是:1、参保人员将出国定居证明、公安机关户口核销证明复印件、退保审核请交至最后参保单位劳资负责处。2、单位劳资负责人持参保人员出国定居证明、公安机关户口核销证明复印件、退保申请至社保大厅打印养老保即可。下...查看全文
员工离职公司需停社保,可网上申报或到社保局办理。社保转移需提交相关手续,包括解除劳动合同证明和养老保险手册。欠费需在转移期间缴纳。提供新地方详细信息,将个人账户金额转入新社保中心。各地手续有差异,可咨询社保咨询电话12333。...查看全文
可以补交。能补缴以前的年度,只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了。社保最多可以补缴两年,也就是24个月。所要补缴的费用一般是以上年度在岗职工平均工资的60%为基数,并且按照20%的比例进行补缴。 法律依据: 《中华人民共和国社会保险...查看全文
个人社保断缴3年还可以交吗?社保断缴时间久了还能够继续交吗?下面就来对此了解一下,希望有所帮助。个人社保断缴3年还可以交吗?社保交了一段时间之后就没交了是可以再缴纳的,养老保险和医疗保险是累计缴纳年限的,养老保险累计缴纳15年到退...查看全文
补社保可以补多长时间 社保补交是指由于某种原因导致社保中断缴费,中间几个月没有缴费,而现在由于招调或者落户等其他原因,需要补之前没有交的部分,从而获得完整的社保时间段,以确保招调落户等工作正常认可。 正常情况下,一般单位只能做2个...查看全文
法律分析:社保中途断交了三年,那么是可以补交的。法律依据 :《中华人民共和国社会保险法》 第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医...查看全文
用人单位与劳动者解除劳动关系后,停缴社保是合法的,但如果未解除劳动关系,用人单位仍需为劳动者缴纳社保。根据劳动合同法,用人单位可以解除合同并停缴社保,如果劳动者被追究刑事责任。社会保险是一种为人口提供收入或补偿的制度,社会保险计划...查看全文
不会。社保是离职的次月停保的,社保一个月交一次,离职后原单位一般会停止下次缴费。 辞职后社保并不会马上停,用人单位的缴费状态一般都是压月上交,即9月份...查看全文
律师分析:劳动者在国企停职期间是可以辞职的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形...查看全文
1、把农保取消交社保的途径是将农保转移到工作单位的社保中,点击申请转移 2、输入农保的转出地 &nbs...查看全文
法律分析:辞职了之后,社保最好停缴不要超过三个月,否则医疗保险需要重新计算。劳动者找到新用人单位就业的,用人单位应当在解除劳动合同的十五日内为劳动者办理社会保险关系转移手续,由新用人单位和劳动者共同缴纳社会保险费;劳动者未...查看全文
辞职后社保停缴时间取决于当地社保机构的规定,一般为离职后的次月停止缴费。最好不要超过三个月停缴,否则需要续交六个月才能恢复医保使用。法律依据是《中华人民共和国劳动法》第七十二条。离职后可以携带相关证明到社保机构办理续交手续,保持社...查看全文
离职后社保多久才会停要看当地的社保机构的缴费申报期和缴费时间,离职后原单位一般情况会下个月停止缴费。可携单位出具的解除劳动关系证明去办理,具体事宜建议咨询社保部门。...查看全文
辞职了之后,社保最好停缴不要超过三个月。因为一旦超过三个月没有交社保,就需要在之后续交6个月才能够正常地使用医疗保险,但如果社保停缴不超过3个月,那么一般在缴费后的次月就可以恢复医保的使用了。...查看全文
亲_,不会自动停缴的。 如果本地社保缴纳了,外地社保也可以正常缴纳,那即使在外地缴纳了社保,本地社保也不会自动停缴,需要本人去社保经办机构办理停缴。...查看全文
停薪留职期间,工伤职工需继续缴纳社保,原工资福利待遇不变,由单位支付。停工留薪期一般不超过12个月,可适当延长但不超过12个月。工伤职工评定伤残等级后享受伤残待遇,停工留薪期满后仍需治疗的可继续享受工伤医疗待遇。...查看全文
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