律师分析： 没交社保也可以计入工龄,工作人员的工作年限按周年计算。在计算退职金、退休金时,按周年计算后剩余的月数,超过六个月的,按一年计算,六个月和不满六个月的按半年计算。工作人员在试用期间的工作时间,可以计算为工作年限。 【法...查看全文

个人缴纳社保可算入工龄，享受相关保险待遇。个人和单位缴纳社保的区别在于缴费比例，个人缴纳28%，单位负责20%。自由职业者可办理养老和医疗保险，需前往所在区的社保中心办理。参保手续包括身份证、照片、保费和申请书。每个城市的社保缴纳...查看全文

如果是单位补缴的，那么一般都可以计算工龄。工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短，也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。...查看全文

律师解答： 没有工作可以以灵活就业方式办理社会保险参保手续，缴纳企业养老保险和职工基本医疗保险；灵活就业人员缴纳医疗保险后视同缴纳生育保险，可享受生育保险待遇。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第六十条 用人单位应...查看全文

没交社保算工作经历吗 不算。工作经历和交不交社保没有关系。工作经历是指应聘者的所有工作历史，无论是有偿的还是无偿的，全职的还是兼职的。工作经历是企业选拔招聘人员的主要参考要素之一。工作经历是无形的个人资产，和社保没有任何关系，如果...查看全文

法律分析:没交社保不算工作经历。个人的工作经历不能由是否缴纳社保来决定。根据法律规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。法律依据:《《中华人民共和国社会保险法》...查看全文

没交社保不算工作经历。个人的工作经历不能由是否缴纳社保来决定。根据法律规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。...查看全文

法律分析：没交社保也可以计入工龄,工作人员的工作年限按周年计算。在计算退职金、退休金时,按周年计算后剩余的月数,超过六个月的,按一年计算,六个月和不满六个月的按半年计算。工作人员在试用期间的工作时间,可以计算为工作年限。法律依据：...查看全文

律师解答： 没交社保也可以计入工龄,工作人员的工作年限按周年计算。在计算退职金、退休金时,按周年计算后剩余的月数,超过六个月的,按一年计算,六个月和不满六个月的按半年计算。工作人员在试用期间的工作时间,可以计算为工作年限。 【法...查看全文

律师分析： 单位存在违法行为，可以要求补缴社保。用人单位未缴纳社会保险两年的，由社会保险经办机构责令期限内补足，并处滞纳金，逾期不补足的处罚款，但对不会对劳动者进行赔偿。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》第八十六条 ...查看全文

没交社保算工作经历吗 不算。工作经历和交不交社保没有关系。工作经历是指应聘者的所有工作历史，无论是有偿的还是无偿的，全职的还是兼职的。工作经历是企业选拔招聘人员的主要参考要素之一。工作经历是无形的个人资产，和社保没有任何关系，如果...查看全文

律师解答： 单位未签订劳动合同，也没有办理社保，可以联系劳动保障局申请仲裁，单位需要根据仲裁结果进行赔偿等行为。单位与员工建立劳动关系，应该及时签订劳动合同，并依法缴纳社保。单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动...查看全文

律师分析： 单位未签订劳动合同，也没有办理社保，可以联系劳动保障局申请仲裁，单位需要根据仲裁结果进行赔偿等行为。单位与员工建立劳动关系，应该及时签订劳动合同，并依法缴纳社保。单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动...查看全文

律师解答： 企业聘用兼职员工,如果是劳务关系,不需要缴纳社保;如果是劳动关系,是否需要办理社保以及如何办理社保,需要根据劳动关系的不同类型来看。 兼职员工的情形主要有:非全日制员工、被劳务派遣员工、特殊劳动关系员工等。 【法律依...查看全文

律师解答： 实习期是不算工作年限的。实习期是指在校学生充分结合自己的理论知识，参加社会实践工作，以充分提高自身综合素质和工作适应能力的一段时期。劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。 【法律依据】： ...查看全文

律师分析： 到单位的人事处说明情况，让相关工作人员开具工作年限证明。如果您保留了入职登记表，工资发放记录，职工手册，解除劳动合同证明书，劳动合同等都能从法律上证明您的工作年限。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》第十七...查看全文

律师解答： 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。用工之日一般是入职日，所谓办理社会保险登记，即进行社保缴纳申报，那么企业最晚应在员工入职30日内为其申报缴纳社会保险，比如员工5号入职，那...查看全文

社保缴费年限是计发社会保险待遇的依据之一，与连续工龄有一定关系。1995年左右开始各省建立个人账户，按月数视同缴费年限。根据《中华人民共和国社会保险法》，用人单位按工资总额缴纳基本养老保险费，职工按个人工资缴纳，个体工商户和非全日...查看全文

法律分析：没有工作，可以以自由职业者的身份上社保，向当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)申请。一般只能缴纳养老保险与医疗保险，无法缴纳其他保险。法律依据：_x000D_ 《社会...查看全文

社保与工龄是两个概念，工龄是指劳动关系建立至解除的年限。根据《社会保险法》，参加基本养老保险前的工龄被视同缴费年限。政府承担视同缴费期间的养老保险费，不足时给予补贴。达到退休年龄且累计缴费满15年可领取基本养老金，不足15年可继续...查看全文