律师分析： 没交社保也可以计入工龄,工作人员的工作年限按周年计算。在计算退职金、退休金时,按周年计算后剩余的月数,超过六个月的,按一年计算,六个月和不满六个月的按半年计算。工作人员在试用期间的工作时间,可以计算为工作年限。 【法...查看全文

律师解答： 没交社保也可以计入工龄,工作人员的工作年限按周年计算。在计算退职金、退休金时,按周年计算后剩余的月数,超过六个月的,按一年计算,六个月和不满六个月的按半年计算。工作人员在试用期间的工作时间,可以计算为工作年限。 【法...查看全文

个人缴纳社保可算入工龄，享受相关保险待遇。个人和单位缴纳社保的区别在于缴费比例，个人缴纳28%，单位负责20%。自由职业者可办理养老和医疗保险，需前往所在区的社保中心办理。参保手续包括身份证、照片、保费和申请书。每个城市的社保缴纳...查看全文

社保缴费年限是计发社会保险待遇的依据之一，与连续工龄有一定关系。1995年左右开始各省建立个人账户，按月数视同缴费年限。根据《中华人民共和国社会保险法》，用人单位按工资总额缴纳基本养老保险费，职工按个人工资缴纳，个体工商户和非全日...查看全文

法律分析:年休假,是国家根据劳动者工作年限和劳动繁重紧张程度每年给予的一定期间的带薪连续休假。带薪年假,是按照职工从事工作年限确定的,而不是按照缴纳养老保险年限计算的,因此,个人缴费不算工作年限。国家规定的年假的工龄不是以社保为标...查看全文

两地交社保能累计年限吗? 律师介绍：社保就是社会保险的简称。社保具有强制性的特点，就是用人单位和个人都需要缴纳。社保目前分为：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险等。社会保险作用就在于：老有所养、病有所医、生有所保...查看全文

在别的城市缴纳社保后，如果进行跨区就业的，转移社会保险关系后，缴纳年限是累计计算的，所以算在社保年限内。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。...查看全文

律师分析： 在学校交的医保可以累计。参加职工基本医疗保险的个人，达到 法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。 【法...查看全文

您好，亲，很高兴为您解答。亲，“可以的。1995年到2000年，那时候还没有社保，现在可以补买。可能得让原单位出具证明。”...查看全文

法律分析：这是两个概念，是分开计算的。 退休时工龄按档案记录算，社保按实际缴费月数累计。工龄是实际工作年限，以人事档案记录为准；社保是缴纳年限，以实际缴费为准。有些单位不按规定缴纳社保，入职开始就有工龄，但是社保不参保没有...查看全文

法律分析：这是两个概念，是分开计算的。 退休时工龄按档案记录算，社保按实际缴费月数累计。工龄是实际工作年限，以人事档案记录为准；社保是缴纳年限，以实际缴费为准。有些单位不按规定缴纳社保，入职开始就有工龄，但是社保不参保没有...查看全文

法律分析:没交社保不算工作经历。个人的工作经历不能由是否缴纳社保来决定。根据法律规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。法律依据:《《中华人民共和国社会保险法》...查看全文

没交社保算工作经历吗 不算。工作经历和交不交社保没有关系。工作经历是指应聘者的所有工作历史，无论是有偿的还是无偿的，全职的还是兼职的。工作经历是企业选拔招聘人员的主要参考要素之一。工作经历是无形的个人资产，和社保没有任何关系，如果...查看全文

没交社保不算工作经历。个人的工作经历不能由是否缴纳社保来决定。根据法律规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。...查看全文

律师分析： 如果单位成立时间大于1年，原则上单位可以为员工补交一年前的社保。 单位为员工补交社保，需要当地社保局同意，且单位或被补交社保的员工愿意承担滞纳金，就没问题。 扩展阅读： 我国法律规定，社保最多可以补交两年，意思是从补交...查看全文

重新入职后，工龄从重新入职之日起重新计算，以前的工龄不算。单位可以选择合并计算工龄。工龄分为一般工龄和本企业工龄，一般工龄是指职工从事生产、工作的总工作时间，计算时应包括本企业工龄。...查看全文

工龄和社保缴费年限两者是既不充分也不必要关系。工龄影响员工休假福利，而社保缴费年限影响养老金数额。根据法律规定，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的职工可以享受养老保险待遇。如果不足15年，可以补足年份或选择其他养老保险方案。...查看全文

如果我们的公司不给员工购买社保，那么可以去劳动局申请劳动仲裁，这样公司就需要给员工补交社保，那么补交的社保是否需要计算工龄？下面，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，律师整理了相关的内容，希望对您有帮助。 补交的社保算不算工龄 ...查看全文

因为生病或工作等等因素，有些人的社保被断交了，断交的时间比较长，也有两年的历史了，为此不少人都会希望能够补交社保，避免日后给自己造成麻烦或其他的危害。那么，社保断交了两年可以补交吗？ 社保断交了两年可以补交吗 客观来说，社保断交之...查看全文

法律分析：一、有没有社会保险补缴时效以个人名义参保不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，而员工要求单位为其补缴社保没有时效限制。员工主张用人单位为其补缴各项社会保险费，是具有强制性的，不应...查看全文