法律分析：伤残鉴定后，属于因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。法律依据：《工伤保险条例》第三十条_x000D_ 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇...查看全文

工伤残疾等级鉴定后，按照其被鉴定的等级进行赔付。1、职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残...查看全文

法律分析: 伤残鉴定属下来以后，可以根据鉴定书向保险机构申请赔偿，单位购买了工伤保险的，直接由国家工伤保险机构依据标准发放工伤保险待遇。如果用人单位没有为职工购买工伤保险的，受伤职工可以要求用人单位承担赔偿责任。《工伤保...查看全文

在身体上受到了一些严重创伤的时候，还是尽快做一个伤残鉴定比较好，比如说发生交通事故，这个在做了鉴定之后就可以要求对方进行赔偿了，那么鉴定的标准是怎样规定的？ 一、伤残等级评定标准及赔偿流程 伤残等级评定标准 根据道路交通事故受伤...查看全文

法律解析： 工伤鉴定后赔偿方式：如果鉴定为工伤的，职工可以从工伤保险基金中获得医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、在外就医的交通食宿费、鉴定费等费用的赔偿。在停工留薪期，用人单位必须照常支付工资。 【法律依据】: 《中华人民共和...查看全文

律师分析： 工伤鉴定后赔偿方式：如果鉴定为工伤的，职工可以从工伤保险基金中获得医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、在外就医的交通食宿费、鉴定费等费用的赔偿。在停工留薪期，用人单位必须照常支付工资。 【法律依据】： 《中华人民共和...查看全文

法律解析： 工伤鉴定后赔偿方式：如果鉴定为工伤的，职工可以从工伤保险基金中获得医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、在外就医的交通食宿费、鉴定费等费用的赔偿。在停工留薪期，用人单位必须照常支付工资。 【法律依据】: 《中华人民共和...查看全文

工伤鉴定后申请赔偿，需提交相关资料给社保，包括申请表、鉴定结果、病历等。赔偿包括治疗费、康复费、生活费、伤残补助金等。工伤伤残鉴定结果需60天出具，一年后可申请复查鉴定。工伤鉴定应在事故发生后一年内完成，用人单位未申请时，劳动者及...查看全文

律师分析:根据伤残标准进行赔偿。对于不同的伤残程度，赔偿不一样的费用。法律依据:《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：...查看全文

伤残鉴定赔偿标准是什么 一、1-10级一次性伤残补助金 依据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准如下： 一级伤残：本人工资×27; ...查看全文

如果是工伤赔偿通过法律判决中只有司法鉴定而没有工伤鉴定是不能够获得赔偿的，司法鉴定只是用于司法程序，赔偿的标准是根据伤残鉴定的等级而决定的。 司法鉴定和伤残鉴定是有分别的，工伤鉴定的等级和司法鉴定的等级不太一致：如果只有司法鉴定，...查看全文

十级伤残为7个月的本人工资。《工伤保险条例(2010修订)》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为1...查看全文

对于无法评定残疾等级的工伤职工，工伤保险基金或用人单位仍需依法支付以下实际工伤待遇：1）工伤治疗费用和康复费用；2）住院期间的伙食补助费；3）如伤情需要，在外地就医的交通食宿费用；4）住院期间的生活护理费用；5）工伤职工停工留薪期...查看全文

律师分析： 用人单位承担工伤事故赔偿责任，当然应当包括承担工伤职工伤残鉴定的费用，初次伤残鉴定的费用由用人单位来承担，包括鉴定费、检查费、诊断费、鉴定人的差旅费等，用人单位为职工购买了工伤保险且足额缴纳保险费的，该费用由工伤保险基...查看全文

用人单位承担工伤事故赔偿责任，当然应当包括承担工伤职工伤残鉴定的费用，初次伤残鉴定的费用由用人单位来承担，包括鉴定费、检查费、诊断费、鉴定人的差旅费等，用人单位为职工购买了工伤保险且足额缴纳保险费的，该费用由工伤保险基金支付。...查看全文

律师分析： 残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年...查看全文

最高人民法院对精神损害赔偿作出的标准： 侵害他人生命权的精神损害抚慰金的赔偿数额，可依据该地区上年度职工平均工资标准赔偿２０年。受害人不满１６岁的，每小一岁减一年，最低不少于５年；６０岁以上的，每增加一岁减少一年，最低不少于５年。...查看全文

一、工伤鉴定的赔偿标准1、被鉴定为一级至四级伤残。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资2、二级伤残为25个月的本人工资;从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：...查看全文

根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，伤残赔偿金的计算公式是根据受害人的伤残程度、受诉法院所在地的居民收入标准和赔偿年限来确定的。年龄和实际收入等因素也可能对赔偿金进行相应调整。...查看全文

法律分析：工伤鉴定以后，就可以依据鉴定的标准准发放工伤保险待遇。劳动仲裁程序与用人单位协商解决不了的，则可以依据劳动仲裁法规提起仲裁程序。法院审理程序对劳动仲裁不服的，可以向法院提起诉讼解决。对一审法院判决不服的，可以依法...查看全文