法律解析： 企业女职工的退休年龄一般是需要年满50周岁，而要是女干部的话则必须要达到55周岁。 另外从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，应年满45周岁。因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认...查看全文

律师解答： 企业女职工的退休年龄一般是需要年满50周岁，而要是女干部的话则必须要达到55周岁。 另外从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，应年满45周岁。因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认...查看全文

法律解析： 下岗女工退休年龄为年满五十周岁，累计工龄满十年的；年满四十五周岁，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作累计工龄满十年的；年满四十五周岁，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力累计工...查看全文

律师解答： 下岗女工退休年龄为年满五十周岁，累计工龄满十年的；年满四十五周岁，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作累计工龄满十年的；年满四十五周岁，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力累计工...查看全文

律师解答： 男的年龄达到以下标准应当退休：1、一般情况下，男职工年满六十周岁，连续工龄满十年的；2、从事繁重体力劳动或者丧失劳动能力的女职工年满五十五周岁，连续工龄满十年的；3、男年满五十周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动...查看全文

法律解析： 男的年龄达到以下标准应当退休：1、一般情况下，男职工年满六十周岁，连续工龄满十年的；2、从事繁重体力劳动或者丧失劳动能力的女职工年满五十五周岁，连续工龄满十年的；3、男年满五十周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动...查看全文

国家法定的企业职工退休年龄是男干部、职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女职工年满50周岁。对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工。 规定退休年龄是男职工年满55周岁，女职工年满45周岁，因病或非因工致残，...查看全文

律师分析： 国家法定的企业职工退休年龄是男干部、职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女职工年满50周岁。对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工。 规定退休年龄是男职工年满55周岁，女职工年满45周岁，因病或...查看全文

律师解答： 长期在管理工作岗位上工作的，退休年龄为55周岁；长期在生产岗位上工作的退休年龄为50周岁。凡在本单位担任一定行政管理职务或未直接从事本单位生产产品活动或不直接从事本行业一线生产、服务、工勤岗位工作的，都按从事管理岗位确...查看全文

法律解析： 长期在管理工作岗位上工作的，退休年龄为55周岁；长期在生产岗位上工作的退休年龄为50周岁。凡在本单位担任一定行政管理职务或未直接从事本单位生产产品活动或不直接从事本行业一线生产、服务、工勤岗位工作的，都按从事管理岗位确...查看全文

法律解析： 长期在管理工作岗位上工作的，退休年龄为55周岁；长期在生产岗位上工作的退休年龄为50周岁。凡在本单位担任一定行政管理职务或未直接从事本单位生产产品活动或不直接从事本行业一线生产、服务、工勤岗位工作的，都按从事管理岗位确...查看全文

到退休年龄达到退休规定后，任何时候都可以去办理退休手续的，50周岁不去办到51周岁也可以去办，就是办了退休手续才算是正式退休的，未办退休手续无论你超过退休年龄多少年都不作退休的，也无退休金补的，自办理退休的次月发放基本养老金。...查看全文

法律解析： 无论私企还是国企、外企，退休年龄的规定都一样：男性60周岁、女性工人50周岁（管理技术岗位的55周岁）；在同一个城市，养老金计发办法都一样，没有区别。 2、已经60岁以上的，不能参加社保；女性工人50周岁以上的，也不能...查看全文

法律解析： 无论私企还是国企、外企，退休年龄的规定都一样：男性60周岁、女性工人50周岁（管理技术岗位的55周岁）；在同一个城市，养老金计发办法都一样，没有区别。 2、已经60岁以上的，不能参加社保；女性工人50周岁以上的，也不能...查看全文

律师解答： 无论私企还是国企、外企，退休年龄的规定都一样：男性60周岁、女性工人50周岁（管理技术岗位的55周岁）；在同一个城市，养老金计发办法都一样，没有区别。 2、已经60岁以上的，不能参加社保；女性工人50周岁以上的，也不能...查看全文

法律分析： 　　女工人年满50周岁；普通女干部年满55周岁；女性特殊工种人员年满45周岁退休。 　　根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定，全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应...查看全文

女士优先这是一种对于女性谦让的表现，当然在一些方面，女性的待遇的确是要比男性好一些，那么大家知道2024年女职工退休年龄是什么吗，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，晖律网网小编整理了相关的内容，希望对您有所帮助。 一、20...查看全文

律师解答： 男性年满60岁,女干部年满55岁、女工人年满50岁方可退休，对于从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的男性，退休年龄可在55周岁。 【法律依据】： 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条...查看全文

法律分析： 女职工50岁退休新规为：被解除或终止劳动关系后以灵活就业人员身份接续养老保险关系且缴费5年以上的，经本人申请，在年满50周岁时可以办理退休。 【法律依据】： 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制...查看全文

法律分析：女职工50岁退休新规为：被解除或终止劳动关系后以灵活就业人员身份接续养老保险关系且缴费5年以上的，经本人申请，在年满50周岁时可以办理退休。【法律依据】：《国务院关于工人退休、退职的暂行办...查看全文