五险一金是什么?五险一金包含哪些? “五险”指的是五种保险，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。“五险”中，养老保险、医疗保险和失业保险是由用人单位和个人共同缴纳保费的，工伤保险和生育保险...查看全文

五险，是包含社保的。因为社保，指的是其中的五险，而并不包括一金。社保是社会保险的简称，是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。社会保险...查看全文

由于国家的发展，我们国家的社会保障制度也越来越健全和完善，更大程度上保障了员工的基本权益，但是很多的员工并清楚自己都有哪些权益受到了法律的保障，尤其是初入职场的年轻人。 一、五险一金包括社保吗 五险一金包括社保。社保是社会保险的简...查看全文

社保是一种社会和经济制度，为无劳动能力、临时失业或因健康问题造成损失的人提供收入或补偿。其中包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项保险。...查看全文

五险属于我国社会基本保险，其中包括养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险。通常劳动者在入职之后，用人单位就应该开始按照国家的规定为其购买五险。 一、一般社保的五险是哪五险 1、我国目前开展的社会保险主要包括： （1）养老...查看全文

法律分析：一、社保的五险包括哪五险五险一金包含的就是社保当中的五险，一金指的就是住房公积金。1、养老保险在退休以后养老保险的好处就显示出来了，只要交满了15年退休以后，每个月都能够领取到一定的养...查看全文

一、一般社保的五险是哪五险1、我国目前开展的社会保险主要包括：（1）养老保险；（2）失业保险；（3）医疗保险；（4）工伤保险；（5）生育保险。2、...查看全文

法律分析： 五险指的是基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中基本养老保险、基本医疗保险、失业保险由用人单位和职工共同缴纳，工伤保险和生育保险由用人单位缴纳，职工不缴纳。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法...查看全文

法律分析:社保五险是下列五类保险:基本养老保险；基本医疗保险；工伤保险；失业保险；和生育保险。上述保险可以保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法获得相应的物质帮助。法律依据:《《中华人民共和国社...查看全文

社保五险介绍 “五险”为社会保险中的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。“五险”方面，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%，个人承担8%;医疗保险单位承担6%，个人2%;失业保险单位承担2%，个人1%;...查看全文

国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 五险都是哪五险 “五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失...查看全文

五险属于我国社会基本保险，其中包括养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险。通常劳动者在入职之后，用人单位就应该开始按照国家的规定为其购买五险。关于社保五险的问题，下面小编为您详细解答。 一、一般社保的五险是哪五险 1、我...查看全文

法律分析:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。社保依法由用人单位为职工缴纳，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。法律依据:《中华人民...查看全文

律师分析： 养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。社保依法由用人单位为职工缴纳，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第四条 ...查看全文

五险一金是什么?五险一金包含哪些? “五险”指的是五种保险，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。“五险”中，养老保险、医疗保险和失业保险是由用人单位和个人共同缴纳保费的，工伤保险和生育保险...查看全文

由于国家的发展，我们国家的社会保障制度也越来越健全和完善，更大程度上保障了员工的基本权益，但是很多的员工并清楚自己都有哪些权益受到了法律的保障，尤其是初入职场的年轻人。今天，小编就带大家了解一下五险一金是否包括社保，希望以下内容，...查看全文

不包含。1、概念不同：社保是社会保险的简称，是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。2、范围不同：社会保险仅仅包含养老保险等五个险种，...查看全文

五险一金包括社保。其中的五险就是指基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险这五类社会保险，而一金则是住房公积金。用人单位需要依法为劳动者购买五险一金。 法律依据 ...查看全文

由于国家的发展，我们国家的社会保障制度也越来越健全和完善，更大程度上保障了员工的基本权益，但是很多的员工并清楚自己都有哪些权益受到了法律的保障，尤其是初入职场的年轻人。 一、五险一金包括社保吗 五险一金包括社保。社保是社会保险的简...查看全文

“五险一金”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险以及住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险由单位和个人共同承担，工伤和生育保险由单位承担。缴费比例根据不同保险种类和单位类型而有所不同。社保费用根据实际工资计算...查看全文