端午节法定休假几天 端午法定假日3天。根据国务院发布的《国务院办公厅关于2021年部分节假日安排的通知》：经国务院批准，现将2021年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。一、元旦：20...查看全文

法律分析：根据我国《女职工特殊劳动保护条例》的规定，女职工生育享受不少于14周的产假，其中产前可以休假2周;难产的，增加产假2周;生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假2周。 女职工怀孕未满4个月流产(含人工流产)的，享受不少...查看全文

法律分析：根据我国《女职工特殊劳动保护条例》的规定，女职工生育享受不少于14周的产假，其中产前可以休假2周;难产的，增加产假2周;生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假2周。 女职工怀孕未满4个月流产(含人工流产)的，享受不少...查看全文

女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付，女职工的法定流产假有多少天？请跟随小编一起在下文中进行了解。 女职工的法定流产假有多少天 女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天...查看全文

我国女子生产之后需要通过做月子调理身体，产妇生产之后身体极度虚弱，需要时间和营养来恢复，我国为了照顾产妇和新生儿特别设置了产假和陪产假制度，每一个地区关于产假的固定都是不一样的，那么湖南长沙产假规定是什么呢? 一、湖南长沙产假规定...查看全文

律师解答： 国家法定产假如下：1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;2、难产，增加产假15天;3、生育多胞胎，每多生育1个婴儿，增加产假15天;4、怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;5、怀孕满4个月流产的，享受...查看全文

法律分析:女职工生育享受98天产假，最多可享受128天。产假是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十八天的产假。用人单位不得因女职工怀孕而降低其...查看全文

本文介绍了流产的概念及其与当地法律法规的关系。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条和广东省实施办法第十一条的规定,流产假与怀孕时间有关。在怀孕未满4个月的情况下,女职工可以享受15天的产假;在怀孕满4个月不满7个月的情况下,女职工...查看全文

律师解答： 女职工单胎顺产者，给予产假98天，其中产前休息15天，产后休息83天。难产者，增加产假15天;多胞胎生育者，每多生育一个婴儿，增加产假15天。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》第四十条 用人单位在下列节日期间...查看全文

怀孕本是一件大喜事，但是在日常生活中我们可能因为各种各样的意外而导致流产，如果你在企业上班，流产是有产假的，而且还有经济补偿，那么流产法定假期是多少天?网小编整理了以下内容为您答疑解惑，希望对您有所帮助。 一、流产法定假期是多少...查看全文

如果女职工怀孕未满4个月流产的，能给15天的产假；怀孕满4个月流产的，能给42天的产假。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。...查看全文

法律分析:女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位...查看全文

国家统一规定流产产假是15天或者42天，《劳动法》没有相关规定。 依据《女职工劳动保护特别规定》第七条，女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。 女职工流产假带薪吗 女职工流产假带薪，女职工...查看全文

根据《职工带薪年休假条例》，累计工作满1年不满10年的可享有5天年假，满10年不满20年的可享有10天年假，满20年的可享有15天年假。所有企业、民办非企业单位、个体工商户等单位及其职工都适用年假规定。未休的年假需支付3倍工资。法...查看全文

律师解答： 1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天； 2、难产，增加产假15天； 3、生育多胞胎，每多生育1个婴儿，增加产假15天； 4、怀孕未满4个月流产的，享受15天产假； 5、怀孕满4个月流产的，享受42天产假...查看全文

一、男的陪产假会有多少天 1、男方的陪产假最短的有7天，最长的则有1个月之久。 2、法律依据： 《女职工劳动保护特别规定》第七条，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个...查看全文

律师分析： 必须享受的休假 产假：98天15天(难产)15天(多胞胎每多生一个婴儿)。 产前检查：女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查(包括妊娠十二周内的初查)，应算作劳动时间。(有些企业将怀孕女职工在劳动时间...查看全文

律师解答： 目前，陪产假最短的为天津、山东两地，为7天；上海，为10天。北京、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、福建、湖北、江西、广东、海南、重庆、贵州、青海等省份的陪产假都为15天。湖南、四川两地的陪产假为20天；内蒙...查看全文

法律分析：１、如果女职工怀孕未满4个月流产的，能给15天的产假；怀孕满4个月流产的，能给42天的产假。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人...查看全文

律师分析:2019年8月2日人社部发布《我国法定年节假日等休假相关标准》规定，明确休息日、法定节假日、年休假、探亲假、婚丧假五类休假标准。其中，现行法定年节假日标准为11天。全体公民放假的节日是新年放假1天;春节放假3天;...查看全文