社保交满十五年后退休每月能领多少 交满十五年社会保险能领取多少退休金主要与职工缴费年限、历年缴费工资高低、退休时上年度职工在岗平均工资的高低等因素有关。退休金具体计算方法是：基础养老金=（退休时上年度在岗职工月平均工资乘以平均指数...查看全文

一般情况下，不可以办理退休。      原因如下:我国关于退休的规定:一是要达到法定的退休年龄，即男性60岁，女干部和女性灵活就业人员55岁，女职工50岁;男年...查看全文

可以退休。退休的三种情况:第一种，女工人在单位缴纳社保15年以上，50岁可以办理正常退休。女干部在单位缴纳社保15年以上，50岁不可以办理正常退休，要到55岁才可以办理正常退休。第二种，参加灵活就业人员保险，女性要年满55岁退休，...查看全文

1、社保参保缴费不满15年是不可以退休的。根据目前规定，达到法定退休年龄且累计缴费满15年方可以申请退休，办理完退休手续的次月开始按月领取养老金。参保缴费不满15年的话，可以继续参保缴费至满15年或者转为城乡居民养老保险继续参保缴...查看全文

社保交满15年退休可以领多少钱 社保交满15年退休能领多少钱?要回答这个问题的话，就得拿出纸笔，好好用公式算一算。 养老金的计算公式是：养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中： 1、基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本...查看全文

可以，根据《关于工人退休、退职暂行办法》，只要交够15年就可以，所以补交八年够十五年了就可以退休。 一、根据6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发104号）规定，下列几种情况可以...查看全文

以养老保险是否缴纳满180个月，医保缴纳满300个月为准。医疗保险缴纳不满期的话，养老保险也不会发放。1、不一定，如果是女性职工参保，50岁是可以正常办理退休的。因为女性职工退休的必要条件，就是社保缴纳满1...查看全文

法律分析：一、女职工交满15年退休可拿多少1、社保交满15年退休后每月能领多少钱，是因人因地而异的。养老金的多少与当地上年度的在岗职工平均工资，个人缴费指数，个人账户储存额以及退休年龄有关，所以不同地区的基础养老金有所...查看全文

企业女职工50岁可以退休吗 可以退休。根据我国法律规定，全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重...查看全文

社保缴纳需满15年，未满者可延长缴费至满15年。我国退休年龄男60岁、女50岁，女干部55岁。退休且社保缴纳足年限可领取养老金，缴纳年限越长待遇越好。...查看全文

法律分析：交满15年社保退休能领多少钱的计算公式：养老金=基础养老金+个人账户养老金 其中： 基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% 注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年...查看全文

法律分析：退休年龄一般是男性年满六十周岁，女性年满五十周岁，同时还需要连续工龄满十年。退休后领取的是养老保险金，而非平时所说的退休金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本...查看全文

一般情况下，不可以办理退休。原因如下:我国关于退休的规定:一是要达到法定的退休年龄，即男性60岁，女干部和女性灵活就业人员55岁，女职工50岁;男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体...查看全文

如今，为了更好的保障老年时的生活和健康，养老保险已日益广泛普及。但在你购买养老保险的同时，你是否了解有关养老保险的各种常识呢?以下就养老保险缴费、养老金领取时间和企业退休人员因病或非因工死亡时应享受的待遇等大家较为疑惑的问题，一一...查看全文

一、满50岁社保不足15年怎么办 1、满50岁社保不足15年，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。 2、法律依据：《中华人民共和国社...查看全文

可以，根据《关于工人退休、退职暂行办法》，只要交够15年就可以，所以补交八年够十五年了就可以退休。 一、根据6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发104号）规章，下列几种情况可以...查看全文

可以，根据《关于工人退休、退职暂行机制》，只要交够15年就可以，所以补交八年够十五年了就可以退休。 一、根据6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行机制》和《关于安置老弱病残干部的暂行机制》（国发104号）规定，下列几种情况可以...查看全文

可以，根据《关于工人退休、退职暂行形式》，只要交够15年就可以，所以补交八年够十五年了就可以退休。 一、根据6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行形式》和《关于安置老弱病残干部的暂行形式》（国发104号）规定，下列几种情况可以...查看全文

可以退休。根据我国法律规定，全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康...查看全文

律师分析:无正当理由辞退，需要支付经济补偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法...查看全文