工伤社保赔偿一次性医疗补助金和一次性伤残补助金还要单位盖章吗?

律师回答

这个不需要单位盖章,劳动能力鉴定结论出来以后你拿着工伤认定书和劳动能力鉴定书到社会保险经办机构去办理相关手续就可以了。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残补助金

河北一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金标准是什么 河北省一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金标准:职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月...查看全文

一次性伤残补助金和一次性医疗补助金是一回事吗?

不是一回事。一次性工伤医疗补助金是对四级到十级伤残以下的工伤而言,一次性伤残补助金是从一级到十级工伤都有的补助。一次性工伤医疗补助金是工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残,经工伤职工本人提出,与用人单位解除或者终止劳动关系的,以及...查看全文

工伤玖级赔偿一次性伤残补助和一次性医疗补助按?

律师分析: 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的...查看全文

一次性伤残补助金和一次性伤残就业补助金

法律分析:一次性伤残补助金是给予工伤致残的赔偿金相当于残疾赔偿金。一次性伤残就业补助金是由于工伤致残而失去一定的就业机会,而给予在工资上的补助。区别在于受伤的劳动者能否继续工作。伤残就业补助金,是指工伤职工因工致残...查看全文

四川省一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金

律师分析:四川省一次性工伤医疗补助金标准为解除或终止劳动关系时设区市上年度职工月平均工资的44个月至8个月,其中:五级44个月、六级38个月、七级26个月、八级20个月、九级14个月、十级8个月;一次性伤残就业补助金标准为...查看全文

四川省一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金?

律师分析: 四川省一次性工伤医疗补助金标准为解除或终止劳动关系时设区市上年度职工月平均工资的44个月至8个月,其中:五级44个月、六级38个月、七级26个月、八级20个月、九级14个月、十级8个月;一次性伤残就业补助金标准为解除或...查看全文

四川省一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金

四川省一次性工伤医疗补助金标准为解除或终止劳动关系时设区市上年度职工月平均工资的44个月至8个月,其中:五级44个月、六级38个月、七级26个月、八级20个月、九级14个月、十级8个月;一次性伤残就业补助金标准为解除或终止劳动关系...查看全文

河北省一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金

律师分析:河北省一次性工伤医疗补助金标准为解除或终止劳动关系时设区市上年度职工月平均工资的44个月至8个月,其中:五级44个月、六级38个月、七级26个月、八级20个月、九级14个月、十级8个月;一次性伤残就业补助金标准为...查看全文

河北省一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金?

律师分析: 河北省一次性工伤医疗补助金标准为解除或终止劳动关系时设区市上年度职工月平均工资的44个月至8个月,其中:五级44个月、六级38个月、七级26个月、八级20个月、九级14个月、十级8个月;一次性伤残就业补助金标准为解除或...查看全文

浙江省一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金

律师分析:一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,均以解除或者终止劳动关系时上年度全省职工月平均工资为基数法律依据:《浙江省工伤保险条例》 第二十七条 五级至十级工伤职工,保留劳动关系的,按照《...查看全文

河北省一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金

河北省一次性工伤医疗补助金标准为解除或终止劳动关系时设区市上年度职工月平均工资的44个月至8个月,其中:五级44个月、六级38个月、七级26个月、八级20个月、九级14个月、十级8个月;一次性伤残就业补助金标准为解除或终止劳动关系...查看全文

一次性伤残补助金和一次性就业补助金

一次性伤残就业补助金标准,一次性伤残就业补助金标准苏州 一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 例如《江苏省实施办法》第二十四条第二款的规定,一次性伤残就业补助金以当地职工月平均工资...查看全文

石家庄工伤赔偿标准一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金

根据工伤保险条例规定,一次性伤残医疗补助和一次性就业补助,由各地政府规定,因此,各个地区是不一样的,是根据伤残职工等级发给的,并且距离退休年龄不足5年的,每年减少20%,直到取消为止。r下面是河北省的标准,供你参考:r第三十四条五...查看全文

一次性工伤医疗补助金

从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资,七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。...查看全文

一次性伤残医疗补助金赔偿标准?

律师分析: 工伤医疗补助金工伤医疗补助金是对于用工致残被鉴定为5级至6级的工伤职工自愿与企业解除劳动合同的,以及因工致残被鉴定为7级至10级的工伤职工在劳动合同期满或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位向工伤职工支付用于工伤治...查看全文

一次性伤残医疗补助金赔偿规定?

律师解答: 工伤医疗补助金工伤医疗补助金是对于用工致残被鉴定为5级至6级的工伤职工自愿与企业解除劳动合同的,以及因工致残被鉴定为7级至10级的工伤职工在劳动合同期满或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位向工伤职工支付用于工伤治...查看全文

一次性伤残补助金和一次性伤残就业补助金的区别

法律主观:一次性伤残 补助金和一次性 就业补助金 各地出台的政策不同。 一般而言, 一次性工伤医疗补助金 以全市上年职工月平均工资为基数计发,其中五级12个月,六级10个月,七级8个月,八级6个月,九级4个月,十级2个月。五级、六...查看全文

请问,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残补助金可以同时享有吗?

【法律意见】      你好,可以。领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金必须符合下列条件:    &nbs...查看全文

请问;一次性工伤医疗补助金和一次性伤残补助金可以同时享有吗?

结论:可以。      解析:      可以同时享受。领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业...查看全文

工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金。?

律师分析: 1、职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。 ...查看全文