某中部四线城市县局,实习期间市县统一本科4500,扣完五险一金3500。半年转正后到达各地县局,同等情况下,市局新人岗级比县局的低一级,也有市局县局相同岗级的岗位。
关于电网市局而言,有些部人员过多,例如检修分公司,有些部人员过少,例如信通分公司;住宿所在省部分市提供免费住宿,有些市不提供,比如我在的那个市,但是伙食好,基本上能够对标酒店自助,种类齐全,福利啥的,每年体检算吧!
县局而言,我们都是戏称低配版的市局,意思就是市局有的县局都有,比如市局10个菜的自助,那么县局就只有5个菜,比如市局提供双人间住宿,县局可能就是n人间,但是也有市局不提供,县局提供单人间的情况。然后节假日_,衣服啥的基本和市局差不多对标哈。
工作内容,其他省不知道,单纯我们这个省,每个市每个县正式工真的不多,而且老龄化有点。家乡县电网基本上一个部门正式员工三到十几个不等,总共一百个左右!或许是我们省,电网人少的原因,基本上每个人能够分到的羹还是比较大的,我没有碰到工资特别低,生活特别苦的情况。人资说现在在搞市县一体化,因此我们这里部分县的工资可以和市对标的,基本就是持平,有些就会略低,比如我们县。新人刚进市县一年也就差别一万左右,或许有人会觉得差得有点多,但是我们县提供住宿和第一年提供早中晚餐,多以算下来基本上持平。
然后说到工资,县局某9岗小姐姐月薪到手三千多,年终奖四五万元,然后还有其他奖,总共加起来大概10W;某10岗员工,月薪基本也就四千多,年终奖同样四五万间,还有其他奖,加起来大概11W,这是了解到的情况,市局基本上持平,农电工这几年改革也能拿到年终奖,基本和我们差不太多了。
所以很推荐来的,反正我那年进市局(检修公司,送变电)一大把普通一本的。当时看了名单,知名大学研究生不太多,但电力直属的研究生较多,然后就是普本也多。只要你是当地不错的一本,然后第一志愿是我们市,进来妥妥的。